RESPONSABLE D'EQUIPE / ELECTRICIEN (F/H)

Sous l'autorité du chef d'établissement et par délégation du gestionnaire, vous avez un rôle de conseil et d'assistance spécifique auprès de l'équipe de direction. Vous assurez l'organisation et le contrôle du travail des agents chargés de l'entretien, de l'accueil et de la maintenance générale, ainsi que la surveillance du site, en participant à l'exécution des tâches tout en tenant compte de la présence d'élèves (1600 élèves).


Encadrer, organiser, coordonner, répartir, accompagner et contrôler le travail des équipes
Assurer l'évaluation d'agents et certaines actions de formation
Suivre l'avancement des travaux par rapport au planning, en contrôler l'exécution et la bonne fin.
Gérer l'approvisionnement en produits, outils et matériels
Proposer et conseiller les responsables sur les travaux à réaliser et sur les modalités d'intervention
Echanger avec des entreprises afin d'obtenir des chiffrages pour les travaux et réparations
Rendre compte des travaux réalisés
Suggérer l'amélioration des dispositifs de sécurité d'accueil et d'entretien
Veiller au respect de la réglementation en hygiène et sécurité concernant les personnes, les équipes et les entreprises extérieures
Aider dans la réalisation des interventions d'entreprises extérieures et assurer le suivi de l'exécution des travaux.
Effectuer les missions d'installation électriques sanitaires et thermiques ainsi que divers travaux maintenance bâtiments (peinture, menuiserie?)
Assurer les travaux relevant de l'entretien général (entretien des locaux, magasinage).
Les missions du poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.

Savoir :

Maîtriser des méthodes d'organisation et d'animation d'une équipe
Avoir des notions générales des gestes techniques des différents corps de métier de l'équipe encadrée.
Connaître les produits, matériaux, outils, matériels et machines utilisées par ces corps de métiers.
Connaître les normes techniques, règles d'hygiène et de sécurité et d'ergonomie
Connaître l'environnement administratif et professionnel et des logiciels de gestion
Connaissance sur les statuts des personnels encadrés.


Savoir-faire :

Former, animer et encadrer et évaluer une équipe
Prévoir la nature et l'urgence des travaux à réaliser
Évaluer la durée, les moyens matériels et humains et éventuellement le coût d'une intervention ou d'un chantier
Planifier les étapes et programmer les différentes interventions en fonction de la nature des travaux
Expliquer et faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité et les normes professionnelles
Intégrer les techniques d'entretien général des locaux et des équipements.
Intégrer la technique d'élaboration d'emploi du temps et les nouvelles technologies


Savoir-être :

Être polyvalent
Être organisé et avoir de la rigueur
Savoir travailler en équipe
Avoir des qualités relationnelles et d'animation d'équipe
Avoir le sens des responsabilités
Être force de proposition



PARTICULARITÉS DU POSTE


- Horaires : 6 h - 14 h 40, (1 soir par semaine) L'emploi du temps, élaboré par la direction du lycée, peut être modifié selon la nécessité de service.
Outils : manipulation de charges lourdes, utilisation de produits toxiques, manipulation de produits et de matériels dangereux
- Contraintes du poste : station debout, travail en hauteur avec matériel spécialisé
Équipements : port de vêtement professionnels et chaussures de sécurité, équipement de sécurité selon intervention (lunettes, gants?)
Habilitation électrique exigée
- Présence d'un internat de 42 places
- NBI encadrement : 15 points : 21 agents encadrés
- Date limite de candidature : 07/01/2023.
Prise de poste envisagée : dès que possible.