AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX

Offre n° O070260605000089
Publiée le 05/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 RUE DES ECOLES, Dampierre-sur-Salon (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 15h21 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
suivant expérience
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Président du syndicat scolaire, vous aurez en charge l'entretien d'une partie des locaux du pôle éducatif en binôme.
Poste annualisé
Missions / conditions d'exercice
Entretien d'une partie des locaux du pôle éducatif en binôme.
Le poste requiert une disponibilité tous les jours en fin de journée (16h30-19h/20h) et le mercredi (7h-13h)
Profils recherchés
Une expérience sur un poste similaire est souhaitable.

Contact et modalités de candidature

Contact
0384648134
Informations complémentaires
CV obligatoire à adresser à monsieur le Président du syndicat scolaire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.