DIRECTEUR GÉNÉRAL DES SERVICES (H/F)
Offre n° O073251030000859
Publiée le 30/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
pl de l hotel de ville, Modane (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
01/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, RIFSEEP, 13ème mois, tickets restaurant, participation à la mutuelle et à la prévoyance
Descriptif de l'emploi
La commune de Modane (strate démographique assimilée à celle des communes de 2 à 10 000 habitants), dotée de sa station de ski Valfréjus, située à la porte d'entrée de la Haute Maurienne Vanoise, recherche son Directeur Général des Services H/F. Vous serez le collaborateur direct du maire et des élus, pour garantir le bon fonctionnement des services de la collectivité et de la mise en oeuvre des projets du mandat.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez chargé des missions suivantes :
- Manager les services communaux (41 agents) et ceux du CCAS (14 agents) en favorisant un environnement de travail bienveillant et efficace,
- Piloter l'administration territoriale et l'ensemble des ressources de la collectivité,
- Sécuriser les actes juridique de la commune, du CCAS et du SMTV,
- Accompagner les élus dans la stratégie budgétaire et financière, élaborer et suivre les budgets.
- Préparer et assurer le suivi des réunions, conseils municipaux, conseils d'administration du CCAS et du comité syndical du SMTV,
- Conduire l'élaboration et l'exécution des budgets,
- Assurer la gestion des marchés publics et des contrats de Délégation de service public,
- Assurer le suivi des travaux.
- Manager les services communaux (41 agents) et ceux du CCAS (14 agents) en favorisant un environnement de travail bienveillant et efficace,
- Piloter l'administration territoriale et l'ensemble des ressources de la collectivité,
- Sécuriser les actes juridique de la commune, du CCAS et du SMTV,
- Accompagner les élus dans la stratégie budgétaire et financière, élaborer et suivre les budgets.
- Préparer et assurer le suivi des réunions, conseils municipaux, conseils d'administration du CCAS et du comité syndical du SMTV,
- Conduire l'élaboration et l'exécution des budgets,
- Assurer la gestion des marchés publics et des contrats de Délégation de service public,
- Assurer le suivi des travaux.
Profils recherchés
Formation supérieure BAC +2/3 ou expérience confirmée sur un poste similaire
Compétences managériales acquises dans un poste précédent recherchées
Autonomie et sens des responsabilités
Bonnes facultés d'expression orales et écrites
Capacité d'organisation et de gestion, méthode, autonomie et rigueur
Grande disponibilité
Compétences managériales acquises dans un poste précédent recherchées
Autonomie et sens des responsabilités
Bonnes facultés d'expression orales et écrites
Capacité d'organisation et de gestion, méthode, autonomie et rigueur
Grande disponibilité
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.