Agent polyvalent : aide magasinier (h/f)
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Offre n° O074230501049476
Publiée le 26/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Le territoire d'annemasse agglo c'est 12 communes : ambilly, annemasse, bonne, cranves-sales, etrembières, gaillard, juvigny, lucinges, machilly, saint-cergues, vétraz-monthoux et ville-la-grand. située en haute-savoie, l'agglo fait partie du bassin de vie du grand genève.
avec ses 90 045 habitants, annemasse agglo s étend sur un territoire de 73,69 km², entouré du massif des voirons et de celui du salève.
avec ses 90 045 habitants, annemasse agglo s étend sur un territoire de 73,69 km², entouré du massif des voirons et de celui du salève.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ville la grand
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/08/2023
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon profil
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'Eau et de l'Assainissement garantit l'accès à une eau potable de qualité et en quantité. Elle assure le traitement et la gestion des eaux usées via son réseau d'assainissement.
Le service Branchements-Contrôle-SPANC assure la gestion des conditions de raccordement des usagers aux réseaux communautaires. Il contrôle les branchements en eau et en assainissement collectif, ainsi que les installations en assainissement autonome.
Sous la responsabilité du responsable de service, vous serez en charge de participer à la gestion du magasin et gérer l'approvisionnement des pièces afin de permettre l'intervention des services. (Gestion d'un stock de 2 500 pièces / Fournitures de pièces pour 7 services)
Le service Branchements-Contrôle-SPANC assure la gestion des conditions de raccordement des usagers aux réseaux communautaires. Il contrôle les branchements en eau et en assainissement collectif, ainsi que les installations en assainissement autonome.
Sous la responsabilité du responsable de service, vous serez en charge de participer à la gestion du magasin et gérer l'approvisionnement des pièces afin de permettre l'intervention des services. (Gestion d'un stock de 2 500 pièces / Fournitures de pièces pour 7 services)
Missions / conditions d'exercice
Gestion du magasin
- Gérer de manière informatisée un stock de pièces lors de l'absence du magasinier
- Passer les commandes et demander des devis auprès des fournisseurs de la Maison de l'Eau
- Contrôler l'approvisionnement des pièces du magasin
- Distribuer les pièces et le matériel spécifique aux agents des services de la Maison de l'Eau
- Réaliser un inventaire " permanents " du magasin
- Gérer le stockage, le rangement et le nettoyage des locaux de stockage de pièces
- Gérer et distribuer les équipements de protection individuelle aux agents de la Maison de l'Eau
- Gérer le prêt de pièces aux entreprises dans le cadre de travaux urgents
- Organiser le nettoyage du magasin et du parc de pièces extérieures de la Maison de l'Eau
- Réceptionner pour le compte d'autres services de l'agglomération, des colis et les stocker temporairement
- Identifier les besoins en consommables et matériels et les transmettre au responsable du Pôle Magasin
- Assurer un reporting quotidien au responsable du Pôle Magasin
- Gérer de manière informatisée un stock de pièces lors de l'absence du magasinier
- Passer les commandes et demander des devis auprès des fournisseurs de la Maison de l'Eau
- Contrôler l'approvisionnement des pièces du magasin
- Distribuer les pièces et le matériel spécifique aux agents des services de la Maison de l'Eau
- Réaliser un inventaire " permanents " du magasin
- Gérer le stockage, le rangement et le nettoyage des locaux de stockage de pièces
- Gérer et distribuer les équipements de protection individuelle aux agents de la Maison de l'Eau
- Gérer le prêt de pièces aux entreprises dans le cadre de travaux urgents
- Organiser le nettoyage du magasin et du parc de pièces extérieures de la Maison de l'Eau
- Réceptionner pour le compte d'autres services de l'agglomération, des colis et les stocker temporairement
- Identifier les besoins en consommables et matériels et les transmettre au responsable du Pôle Magasin
- Assurer un reporting quotidien au responsable du Pôle Magasin
Profils recherchés
- Connaitre les pièces pour l'élaboration des descriptifs techniques
- Connaître les méthodes et techniques de rangement et de gestion des stocks
- Maîtriser l'outil informatique
- Etre organisé, ordonné, soigneux, autonome, disponible et polyvalent
- Connaître les méthodes et techniques de rangement et de gestion des stocks
- Maîtriser l'outil informatique
- Etre organisé, ordonné, soigneux, autonome, disponible et polyvalent
Contact
Contact
0450878300
Lien de candidature
Informations complémentaires
Travail sur 5 jours, 39h, 25 jours de congés annuels, 22 jours RTT.
Tickets restaurants dématérialisés, remboursement trajet domicile-travail (abonnement train, bus et tram uniquement), comité d'entreprise : le CNAS (Comité National d'Action Sociale, sous conditions d'ancienneté)
Tickets restaurants dématérialisés, remboursement trajet domicile-travail (abonnement train, bus et tram uniquement), comité d'entreprise : le CNAS (Comité National d'Action Sociale, sous conditions d'ancienneté)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.