Chargé de mission Numériques
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Offre n° O074230901196280
Publiée le 22/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel du departement, Annecy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/11/2023
Date limite de candidature
22/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s'appuyant sur un budget d'environ un milliard d'euros.
Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement... participez à l'évolution et à la construction de l'avenir d'un des départements les plus attractifs de France !
Finalité du poste / Contexte :
Basé à Annecy et placé sous l'autorité du Chef de service Moyens/Politiques éducatives de la Direction Education et Jeunesse, vous piloterez le déploiement et l'amélioration continue des projets relatifs au numérique et numérique éducatif en collaboration avec les services du Département concernés ainsi que le Rectorat, vous serez à cet égard l'interlocuteur privilégié des 73 collèges publics et privés.
Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement... participez à l'évolution et à la construction de l'avenir d'un des départements les plus attractifs de France !
Finalité du poste / Contexte :
Basé à Annecy et placé sous l'autorité du Chef de service Moyens/Politiques éducatives de la Direction Education et Jeunesse, vous piloterez le déploiement et l'amélioration continue des projets relatifs au numérique et numérique éducatif en collaboration avec les services du Département concernés ainsi que le Rectorat, vous serez à cet égard l'interlocuteur privilégié des 73 collèges publics et privés.
Missions / conditions d'exercice
Pour les 50 collèges publics :
Vous piloterez ou coordonnerez le volet numérique des projets relatifs à l'éducation et aux collèges
Vous vous assurerez de l'adéquation entre les besoins des utilisateurs et les équipements numériques des agents de la direction et des agents des collèges, en lien avec la DSI
Vous pourrez être amené à former des groupes d'utilisateurs et accompagnerez notamment les agents des collèges en contribuant à leur montée en compétence sur les usages du numérique
Vous entretiendrez une relation de proximité avec les services de l'Education nationale pour tous les projets relatifs au numérique éducatif (Rectorat, DSDEN, collèges)
Vous évaluerez et analyserez les impacts des usages d'équipements numériques sur l'ensemble de la communauté éducative
Vous mutualiserez, analyserez et capitaliserez les études, retours d'expérience et savoir-faire liés aux évolutions technologiques de diverses collectivités territoriales, de l'Etat et d'autres structures
Vous contribuerez au développement d'outils modernes incluant les technologies numériques, pour faciliter le travail des agents de restauration et d'entretien dans les collèges.
Pour les 23 collèges privés:
Vous assurerez le suivi de subventions relatives au numérique éducatif pour les établissements en lien avec les directions
Pour les services centraux de la Direction Education et Jeunesse :
Vous assurerez un support fonctionnel des projets numériques (sourcing, appui au montage de projets etc.)
Vous coordonnerez les marchés publics relevant de votre compétence, notamment en matière de rédaction des pièces du dossier de consultation
Vous serez garant(e) du bon suivi des sujets relevant de votre champ d'intervention dans les différentes instances décisionnelles de la collectivité
Vous valoriserez les actions et les investissements de la collectivité en faveur de la politique numérique éducative dans les collèges, en lien avec la Direction des Grands Evénements, Communication, Rayonnement du Territoire
Vous assurerez le montage, la diffusion et la restitution d'enquêtes développées dans des applications ad'hoc
Vous piloterez ou coordonnerez le volet numérique des projets relatifs à l'éducation et aux collèges
Vous vous assurerez de l'adéquation entre les besoins des utilisateurs et les équipements numériques des agents de la direction et des agents des collèges, en lien avec la DSI
Vous pourrez être amené à former des groupes d'utilisateurs et accompagnerez notamment les agents des collèges en contribuant à leur montée en compétence sur les usages du numérique
Vous entretiendrez une relation de proximité avec les services de l'Education nationale pour tous les projets relatifs au numérique éducatif (Rectorat, DSDEN, collèges)
Vous évaluerez et analyserez les impacts des usages d'équipements numériques sur l'ensemble de la communauté éducative
Vous mutualiserez, analyserez et capitaliserez les études, retours d'expérience et savoir-faire liés aux évolutions technologiques de diverses collectivités territoriales, de l'Etat et d'autres structures
Vous contribuerez au développement d'outils modernes incluant les technologies numériques, pour faciliter le travail des agents de restauration et d'entretien dans les collèges.
Pour les 23 collèges privés:
Vous assurerez le suivi de subventions relatives au numérique éducatif pour les établissements en lien avec les directions
Pour les services centraux de la Direction Education et Jeunesse :
Vous assurerez un support fonctionnel des projets numériques (sourcing, appui au montage de projets etc.)
Vous coordonnerez les marchés publics relevant de votre compétence, notamment en matière de rédaction des pièces du dossier de consultation
Vous serez garant(e) du bon suivi des sujets relevant de votre champ d'intervention dans les différentes instances décisionnelles de la collectivité
Vous valoriserez les actions et les investissements de la collectivité en faveur de la politique numérique éducative dans les collèges, en lien avec la Direction des Grands Evénements, Communication, Rayonnement du Territoire
Vous assurerez le montage, la diffusion et la restitution d'enquêtes développées dans des applications ad'hoc
Profils recherchés
Bonnes connaissances du fonctionnement des Etablissements Publics Locaux d'Enseignement (EPLE)
Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel
Connaissance et veille des politiques numériques et numériques éducatives définies par les textes
Bonne connaissance technique associée à la conduite de projets numériques
Méthodes de conduite et d'évaluation de projets
Appétence pour l'innovation technologique
Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
Bonne maîtrise des outils informatiques bureautiques et logiciels métier (Word, Excel, Power point, Outlook, Gestion électronique de documents (GED), logiciels métier)
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
Possibilité de télétravail
Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Comité des uvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Si vous êtes intéressé par le poste, le Département attend votre candidature avant le 22/10/2023 !
Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel
Connaissance et veille des politiques numériques et numériques éducatives définies par les textes
Bonne connaissance technique associée à la conduite de projets numériques
Méthodes de conduite et d'évaluation de projets
Appétence pour l'innovation technologique
Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
Bonne maîtrise des outils informatiques bureautiques et logiciels métier (Word, Excel, Power point, Outlook, Gestion électronique de documents (GED), logiciels métier)
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
Possibilité de télétravail
Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Comité des uvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Si vous êtes intéressé par le poste, le Département attend votre candidature avant le 22/10/2023 !
Contact et modalités de candidature
Contact
0450335000
Informations complémentaires
Merci de joindre votre Cv et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.