Ergonome (F/H)
Offre n° O076251113000480
Publiée le 13/11/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
QUAI JEAN MOULIN, Rouen (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
14/01/2026
Date limite de candidature
13/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de Seine-Maritime est soucieux de l’amélioration des conditions et de la santé au travail
de ses plus de 5000 agents.
La collectivité s’est engagée dans une démarche de qualité de vie au travail et, à ce titre, souhaite
renforcer le cadre de travail des agents. Elle s’inscrit dans une optique d’interroger sous le prisme des
conditions de travail les évolutions de l’organisation comme du cadre de travail des agents à titre collectif,
et dans une volonté d’améliorer l’existant en facilitant l’inclusion au travail et le maintien dans l’emploi
des agents à titre individuel.
L’ergonome, rattaché au service conditions de travail et dialogue social de la direction des ressources
humaines et de l’accompagnement à la transformation des organisations est partie prenante de cette
démarche.
Il travaille en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire du service (médecin,
infirmières, psychologues, assistants sociaux, ACFI…) et avec la totalité des directions de la collectivité.
de ses plus de 5000 agents.
La collectivité s’est engagée dans une démarche de qualité de vie au travail et, à ce titre, souhaite
renforcer le cadre de travail des agents. Elle s’inscrit dans une optique d’interroger sous le prisme des
conditions de travail les évolutions de l’organisation comme du cadre de travail des agents à titre collectif,
et dans une volonté d’améliorer l’existant en facilitant l’inclusion au travail et le maintien dans l’emploi
des agents à titre individuel.
L’ergonome, rattaché au service conditions de travail et dialogue social de la direction des ressources
humaines et de l’accompagnement à la transformation des organisations est partie prenante de cette
démarche.
Il travaille en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire du service (médecin,
infirmières, psychologues, assistants sociaux, ACFI…) et avec la totalité des directions de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Vous effectuez des études de poste, d'un service ou d'une direction.
Vous organisez des actions de prévention et de sensibilisation.
Vous conseillez l'autorité territoriale et accompagner les projets de la collectivité.
Vous participez aux réunions transversales de la direction et du service.
Vous organisez des actions de prévention et de sensibilisation.
Vous conseillez l'autorité territoriale et accompagner les projets de la collectivité.
Vous participez aux réunions transversales de la direction et du service.
Profils recherchés
Cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux
Formation possédez un bac+5 en ergonomie.
Vous savez travailler en mode projet et maîtrisez les techniques d’animation de groupe.
Vous disposez de qualités relationnelles, savez travailler en équipe et communiquer avec des publics divers et êtes pédagogue.
Vous êtes rigoureux, méthodique et pragmatique.
Vous êtes force de proposition et de conseil.
Permis B indispensable (déplacements sur l'ensemble du département)
Formation possédez un bac+5 en ergonomie.
Vous savez travailler en mode projet et maîtrisez les techniques d’animation de groupe.
Vous disposez de qualités relationnelles, savez travailler en équipe et communiquer avec des publics divers et êtes pédagogue.
Vous êtes rigoureux, méthodique et pragmatique.
Vous êtes force de proposition et de conseil.
Permis B indispensable (déplacements sur l'ensemble du département)
Contact et modalités de candidature
Contact
0235035555
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir joindre impérativement : CV + LM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.