(h/f)Agent d'entretien et surveillance des enfants, dans la cour, pendant la pause méridienne
Offre n° O077250715001960
Publiée le 17/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de La Mairie, Changis-sur-Marne (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
27h54 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Commune de Changis sur Marne recherche un agent technique polyvalent en charge de l'entretien et de l'hygiène des locaux, du matériel ainsi que de la surveillance des enfants dans la cour sur le temps du midi.
Missions / conditions d'exercice
Poste a deux composantes :
- Travaux d'entretien de locaux
- Surveillance des enfants dans la cour pendant la pause méridienne.
Décomposition d'une journée type de 8h le lundi et le vendredi pendant la période scolaire :
8h à 11h30 : entretien des locaux
11h30 à 12h : temps libre
12h à 14h : surveillance des enfants pendant la pause méridienne
14h à 14h30 : entretien de locaux
14h30 à 16h30 : temps libre
16h30 à 18h30 : entretien des locaux
Décomposition de la semaine : les mardis et jeudis : durée de travail 6h30 (temps libre de 10h à 11h30).
Pendant chaque vacances scolaires : 1ere semaine travaillée pour une durée hebdomadaire de 35h avec une prise de poste à 6h30.
- Travaux d'entretien de locaux
- Surveillance des enfants dans la cour pendant la pause méridienne.
Décomposition d'une journée type de 8h le lundi et le vendredi pendant la période scolaire :
8h à 11h30 : entretien des locaux
11h30 à 12h : temps libre
12h à 14h : surveillance des enfants pendant la pause méridienne
14h à 14h30 : entretien de locaux
14h30 à 16h30 : temps libre
16h30 à 18h30 : entretien des locaux
Décomposition de la semaine : les mardis et jeudis : durée de travail 6h30 (temps libre de 10h à 11h30).
Pendant chaque vacances scolaires : 1ere semaine travaillée pour une durée hebdomadaire de 35h avec une prise de poste à 6h30.
Profils recherchés
Savoir-faire (expérience et qualités professionnelles) :
- Détenir le CAP Petite-enfance / AEPE ou un Bac PRO ASSP
- Expérience auprès des enfants indispensable;
- S'adapter aux besoins de la structure et être capable de travailler de façon polyvalente ;
- Travailler en équipe ;
- Rendre compte et alerter ;
- Connaître les produits d'entretien, comprendre une notice d'utilisation, juger de l'efficacité des produits, faire les bons dosages ;
Savoir être (Qualités personnelles) :
- Qualités relationnelles, écoute , communication ;
- Civilité, politesse et courtoisie ;
- Sens de l'organisation et des responsabilités ;
- Bonne résistance physique ;
- Respect du secret professionnel, et de l'obligation de réserve ;
- Adhésion aux projets et aux règles de fonctionnement de la structure ;
- Sens du Service Public et des contraintes - continuité.
- Ponctualité
L'agent devra être véhiculé
- Détenir le CAP Petite-enfance / AEPE ou un Bac PRO ASSP
- Expérience auprès des enfants indispensable;
- S'adapter aux besoins de la structure et être capable de travailler de façon polyvalente ;
- Travailler en équipe ;
- Rendre compte et alerter ;
- Connaître les produits d'entretien, comprendre une notice d'utilisation, juger de l'efficacité des produits, faire les bons dosages ;
Savoir être (Qualités personnelles) :
- Qualités relationnelles, écoute , communication ;
- Civilité, politesse et courtoisie ;
- Sens de l'organisation et des responsabilités ;
- Bonne résistance physique ;
- Respect du secret professionnel, et de l'obligation de réserve ;
- Adhésion aux projets et aux règles de fonctionnement de la structure ;
- Sens du Service Public et des contraintes - continuité.
- Ponctualité
L'agent devra être véhiculé
Contact et modalités de candidature
Contact
0164359074
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur BERGAMINI, Maire
Place du Docteur Cruchaudeau
77660 CHANGIS SUR MARNE
Monsieur BERGAMINI, Maire
Place du Docteur Cruchaudeau
77660 CHANGIS SUR MARNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.