Agent d'entretien polyvalent des écoles
Offre n° O079260522000230
Publiée le 22/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Au cœur de l'arc atlantique, la ville de Niort est située aux portes du marais poitevin, bénéficiant d'une situation privilégiée. Préfecture des Deux-Sèvres, avec ses 60 000 habitants, elle est la capitale française des mutuelles d'assurance, tournée vers l'économie solidaire (30 000 emplois tertiaires), l'environnement, l'art et le sport. Ville centre d'une communauté d'agglomération de 120 000 habitants.
Lieu de travail
Mairie de Niort - direction des ressources humaines - 1 place Martin Bastard - CS 58755 (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
11/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien polyvalent des écoles
Missions / conditions d'exercice
Vous avez le sens du service public, vous aimez travailler dans un environnement propre et accueillant, et vous souhaitez contribuez au bien-être de plus de 4 100 enfants répartis dans nos 19 groupes scolaires ?
Rejoignez les équipes de la Ville de Niort en tant qu'agent d'entretien, métier polyvalent où propreté, sécurité et animation vont de pair !
A ce titre, sous l'autorité directe du(de la) Coordonnateur(trice) de secteur scolaire, vous assurerez les missions suivantes :
TEMPS PÉRISCOLAIRES : (MATIN-MIDI ET SOIR) :Assurer l'accueil, la surveillance des enfants ;
Proposer aux enfants des activités ;
Mettre à jour les listes de présence ;
Chaque que fois que nécessaire faire le lien avec le directeur d'école et/ou le référent périscolaire.
SURVEILLANCE DU RESTAURANT SCOLAIRE ET COURS DE RECRÉATION :Participer au sein d'une équipe au maintien du calme et de l'ordre ;
Assurer l'encadrement des enfants sur ce temps ;
Assister l'enfant durant la prise des repas en cas de difficultés particulières ;
Faire le lien avec l'équipe pédagogique et les animateurs du périscolaire chaque fois que nécessaire ;
Alerter la Direction de l’Éducation pour tout problème de comportement.
ENTRETIEN ET NETTOYAGE DES ÉQUIPEMENTS ET DES LOCAUX (SALLES DE CLASSE ET LIEUX COMMUNS) :Effectuer l'aération des locaux, l'essuyage des tables, des chaises et l'entretien du petit matériel, ainsi que l'évacuation des déchets ;
Balayer, aspirer les sols et laver autant que nécessaires avec les produits adaptés, balayer le préau ;
Enlever les différentes traces sur les portes, vitres, placards…;
Nettoyer et désinfecter les sanitaires et laver les sols ;
Maintenir en état de propreté les glaces et la robinetterie ;
Approvisionner les différents distributeurs (essuie-mains, papier-toilettes, savon liquide...) ;
Procéder à l'extinction des lumières et à la fermeture des portes (mise des bâtiments sous alarme) ;
Détecter et signaler les anomalies ou dysfonctionnements aux professionnels compétents ;
Amener à compléter l'équipe affectée sur le restaurant scolaire (aide au service de restauration et à l'entretien).
Les agents polyvalents des écoles peuvent être amenés à assister les ATSEM, en maternelle sur des missions d'aide maternelle (prise de repas, surveillance de la sieste et aide au coucher et lever des petits , assistance à la prise du goûter). Ils peuvent en outre, assurer des missions d'aide restaurant sur certains sites (réalisation des préparations froides, distribution des repas, maintenance et hygiène du restaurant, accompagnement des convives pendant le temps de repas).
Dans toutes ses missions, l'agent doit veiller à la sécurité des enfants et notamment mettre hors de portée l'ensemble des produits utilisés.
Rejoignez les équipes de la Ville de Niort en tant qu'agent d'entretien, métier polyvalent où propreté, sécurité et animation vont de pair !
A ce titre, sous l'autorité directe du(de la) Coordonnateur(trice) de secteur scolaire, vous assurerez les missions suivantes :
TEMPS PÉRISCOLAIRES : (MATIN-MIDI ET SOIR) :Assurer l'accueil, la surveillance des enfants ;
Proposer aux enfants des activités ;
Mettre à jour les listes de présence ;
Chaque que fois que nécessaire faire le lien avec le directeur d'école et/ou le référent périscolaire.
SURVEILLANCE DU RESTAURANT SCOLAIRE ET COURS DE RECRÉATION :Participer au sein d'une équipe au maintien du calme et de l'ordre ;
Assurer l'encadrement des enfants sur ce temps ;
Assister l'enfant durant la prise des repas en cas de difficultés particulières ;
Faire le lien avec l'équipe pédagogique et les animateurs du périscolaire chaque fois que nécessaire ;
Alerter la Direction de l’Éducation pour tout problème de comportement.
ENTRETIEN ET NETTOYAGE DES ÉQUIPEMENTS ET DES LOCAUX (SALLES DE CLASSE ET LIEUX COMMUNS) :Effectuer l'aération des locaux, l'essuyage des tables, des chaises et l'entretien du petit matériel, ainsi que l'évacuation des déchets ;
Balayer, aspirer les sols et laver autant que nécessaires avec les produits adaptés, balayer le préau ;
Enlever les différentes traces sur les portes, vitres, placards…;
Nettoyer et désinfecter les sanitaires et laver les sols ;
Maintenir en état de propreté les glaces et la robinetterie ;
Approvisionner les différents distributeurs (essuie-mains, papier-toilettes, savon liquide...) ;
Procéder à l'extinction des lumières et à la fermeture des portes (mise des bâtiments sous alarme) ;
Détecter et signaler les anomalies ou dysfonctionnements aux professionnels compétents ;
Amener à compléter l'équipe affectée sur le restaurant scolaire (aide au service de restauration et à l'entretien).
Les agents polyvalents des écoles peuvent être amenés à assister les ATSEM, en maternelle sur des missions d'aide maternelle (prise de repas, surveillance de la sieste et aide au coucher et lever des petits , assistance à la prise du goûter). Ils peuvent en outre, assurer des missions d'aide restaurant sur certains sites (réalisation des préparations froides, distribution des repas, maintenance et hygiène du restaurant, accompagnement des convives pendant le temps de repas).
Dans toutes ses missions, l'agent doit veiller à la sécurité des enfants et notamment mettre hors de portée l'ensemble des produits utilisés.
Profils recherchés
Expérience similaire et/ou BAFA souhaité ;
Niveau CAP ;
Aptitude au travail en équipe ;
Organisation, méthode et soins dans l'exécution des tâches à accomplir ;
Discrétion, ponctualité et forte capacité d'attention et de vigilance.
Niveau CAP ;
Aptitude au travail en équipe ;
Organisation, méthode et soins dans l'exécution des tâches à accomplir ;
Discrétion, ponctualité et forte capacité d'attention et de vigilance.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549785329
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation + 2 dernières évaluations professionnelles et copie du diplôme et/ou attestation de réussite au concours et/ou arrêté de la dernière situation administrative mentionnant votre grade et votre échelon à ce jour, si vous êtes fonctionnaire) à l'attention de M. le Maire - DRH - Place Martin Bastard - CS 58755 - 79027 NIORT Cedex ou par mail : drh-candidature@agglo-niort.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE NIORT
>Mairie de Niort - direction des ressources humaines - 1 place Martin Bastard - CS 58755
79027 Niort cedex
>Mairie de Niort - direction des ressources humaines - 1 place Martin Bastard - CS 58755
79027 Niort cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.