Enseignant artistique Spécialité Trompette (h/f)
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Offre n° O083230701116916
Publiée le 12/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SAINT CYR SUR MER
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
31/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
3h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du Directeur de l'Ecole de Musique
Collaborateurs directs : Professeurs
Collaborateurs directs : Professeurs
Missions / conditions d'exercice
Mission principale : Enseignement d'une discipline artistique : Trompette
Activités du poste : Organisation et suivi des études des élèves.
Évaluation des élèves.
Conduite de projets pédagogiques à dimension collective.
Veille artistique et mise à niveau de sa pratique.
Activités ponctuelles : Intervention pédagogique.
Activités du poste : Organisation et suivi des études des élèves.
Évaluation des élèves.
Conduite de projets pédagogiques à dimension collective.
Veille artistique et mise à niveau de sa pratique.
Activités ponctuelles : Intervention pédagogique.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
Enseignement :
Communiquer techniquement des gestes artistiques des disciplines enseignées.
Suivi des études :
Repérer les évolutions des pratiques et des attentes.
Adapter ses méthodes pédagogiques en fonction des élèves.
Conseiller et orienter les élèves.
Évaluation des élèves :
Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif.
Organiser des modalités de contrôle des connaissances et des pratiques artistiques.
Participer à l'organisation et à la conduite de jury.
Exploiter les résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements.
Conduite de projet pédagogique :
Participer aux réunions de l'établissement d'enseignement.
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets pédagogiques en cohérence avec les orientations de l'établissement.
Veille artistique :
Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques.
Évaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique.
Effectuer des recherches dans sa spécialité
Développer des interventions artistiques en dehors de l'établissement.
CONNAISSANCES PARTICULIERES :
Enseignement :
Théorie et pratique des langages et techniques artistiques des disciplines enseignées.
Schéma d'orientation pédagogique du ministère de la Culture.
Évolution de la discipline et des pratiques.
Suivi des études :
Cadre réglementaire des enseignements spécialisés.
Méthodes et techniques pédagogiques.
Caractéristiques et spécificités des différents publics.
Évaluation des élèves :
Cycle, niveau des études
Méthodes et techniques d'évaluation
Conduite de projet pédagogique :
Fonctionnement d'un établissement d'enseignement.
Principes et mise en œuvre d'un projet d'établissement.
Principes techniques de conduite de projet.
Techniques de communication.
Veille artistique :
Réseau professionnel et centre de ressources.
Perfectionnement artistique.
Cadre et conditions statutaire des prestations artistiques.
Enseignement :
Communiquer techniquement des gestes artistiques des disciplines enseignées.
Suivi des études :
Repérer les évolutions des pratiques et des attentes.
Adapter ses méthodes pédagogiques en fonction des élèves.
Conseiller et orienter les élèves.
Évaluation des élèves :
Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif.
Organiser des modalités de contrôle des connaissances et des pratiques artistiques.
Participer à l'organisation et à la conduite de jury.
Exploiter les résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements.
Conduite de projet pédagogique :
Participer aux réunions de l'établissement d'enseignement.
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets pédagogiques en cohérence avec les orientations de l'établissement.
Veille artistique :
Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques.
Évaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique.
Effectuer des recherches dans sa spécialité
Développer des interventions artistiques en dehors de l'établissement.
CONNAISSANCES PARTICULIERES :
Enseignement :
Théorie et pratique des langages et techniques artistiques des disciplines enseignées.
Schéma d'orientation pédagogique du ministère de la Culture.
Évolution de la discipline et des pratiques.
Suivi des études :
Cadre réglementaire des enseignements spécialisés.
Méthodes et techniques pédagogiques.
Caractéristiques et spécificités des différents publics.
Évaluation des élèves :
Cycle, niveau des études
Méthodes et techniques d'évaluation
Conduite de projet pédagogique :
Fonctionnement d'un établissement d'enseignement.
Principes et mise en œuvre d'un projet d'établissement.
Principes techniques de conduite de projet.
Techniques de communication.
Veille artistique :
Réseau professionnel et centre de ressources.
Perfectionnement artistique.
Cadre et conditions statutaire des prestations artistiques.
Contact
Contact
0494262622
Informations complémentaires
Travail en salle de cours au sein de l'établissement.
Déplacement possible en fonction des lieux de réalisation des projets de l'établissement.
Horaires de travail organisés principalement le soir, le mercredi et le samedi.
Contraintes horaires et de congés.
Temps de travail variable selon le statut de l'enseignant.
Disponibilité, mobilité.
Déplacement possible en fonction des lieux de réalisation des projets de l'établissement.
Horaires de travail organisés principalement le soir, le mercredi et le samedi.
Contraintes horaires et de congés.
Temps de travail variable selon le statut de l'enseignant.
Disponibilité, mobilité.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.