Agent d'entretien et de restauration
Offre n° O086251201001765
Publiée le 01/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 12 rue de l'Hôtel de Ville - BP9, Buxerolles (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
17/12/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Buxerolles recherche un(e) agent polyvalent en restauration et entretien de locaux pour effectuer un remplacement de minimum 3 mois au sein des 2 cantines scolaires (self et/ou service à table) et des bâtiments communaux pour l'entretien de locaux.
Missions / conditions d'exercice
Aide cuisine
-Aide aux préparations froides et chaudes
-Assurer le service des repas et la mise en place de couverts
-Aide au repas des enfants
-Identification des repas spéciaux (PAI, sans viande…)
-Veiller au gaspillage alimentaire
-Débarrasser et nettoyer les tables du restaurant
-Aider à la plonge, et ranger la salle après le service
-Assurer la maintenance et l’hygiène des locaux et des matériels selon les protocoles de nettoyage
Entretien des locaux (tout type de bâtiments et salles)
-Nettoyer et désinfecter des salles, sanitaires et des vestiaires
-Entretenir et ranger le matériel utilisé
-Trier et évacuer des déchets courants
-Aide aux préparations froides et chaudes
-Assurer le service des repas et la mise en place de couverts
-Aide au repas des enfants
-Identification des repas spéciaux (PAI, sans viande…)
-Veiller au gaspillage alimentaire
-Débarrasser et nettoyer les tables du restaurant
-Aider à la plonge, et ranger la salle après le service
-Assurer la maintenance et l’hygiène des locaux et des matériels selon les protocoles de nettoyage
Entretien des locaux (tout type de bâtiments et salles)
-Nettoyer et désinfecter des salles, sanitaires et des vestiaires
-Entretenir et ranger le matériel utilisé
-Trier et évacuer des déchets courants
Profils recherchés
Compétences requises :
-Savoir respecter le règlement intérieur et appliquer le PAI
-Savoir communiquer et informer, faire remonter les informations pertinentes
-Connaissances des règles d’hygiène en restauration collective
-Expérience sur un poste similaire souhaitée
-Capacité d’adaptation et de polyvalence exigée
-Aptitude au travail en équipe
-Avoir le sens des responsabilités (neutralité, discrétion, autonomie)
-Être conscient de sa responsabilité vis-à-vis des enfants
-Connaissance et maîtrise du matériel et des techniques associées
-Travail en autonomie sur l’entretien de locaux
-Etre rigoureux et respecter les consignes
-Faire preuve de dynamisme, être force de proposition, impliqué et motivé
-Savoir respecter le règlement intérieur et appliquer le PAI
-Savoir communiquer et informer, faire remonter les informations pertinentes
-Connaissances des règles d’hygiène en restauration collective
-Expérience sur un poste similaire souhaitée
-Capacité d’adaptation et de polyvalence exigée
-Aptitude au travail en équipe
-Avoir le sens des responsabilités (neutralité, discrétion, autonomie)
-Être conscient de sa responsabilité vis-à-vis des enfants
-Connaissance et maîtrise du matériel et des techniques associées
-Travail en autonomie sur l’entretien de locaux
-Etre rigoureux et respecter les consignes
-Faire preuve de dynamisme, être force de proposition, impliqué et motivé
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 38 57 44
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature à (lettre de motivation + CV) :
Monsieur le Maire
12 rue de l’Hôtel de Ville
BP 9
86180 BUXEROLLES
Ou par courriel : ressources.humaines@buxerolles.fr
Monsieur le Maire
12 rue de l’Hôtel de Ville
BP 9
86180 BUXEROLLES
Ou par courriel : ressources.humaines@buxerolles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.