Responsable du secteur valorisation et de la bibliotheque (h/f)
Offre n° O093230501050522
Publiée le 26/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOBIGNY
Poste à pourvoir le
17/07/2023
Date limite de candidature
25/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Conservateur du patrimoine
Conservateur du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Société et citoyenneté, la Direction des services d'archives remplit deux grandes missions :
- Une mission patrimoniale avec la collecte, la conservation et la valorisation des documents constituant les sources de l'histoire du Département
- Une fonction support d'accompagnement des services dans la bonne gouvernance de l'information
Quelques mots sur nos fonds.
En archives publiques, les fonds collectés et sélectionnés de façon continue depuis la création du Département en 1964 sont d'une grande richesse et témoignent du développement considérable qu'a connu le territoire départemental depuis l'entre-deux-guerres.
En archives privées, les Archives de la Seine-Saint-Denis se sont construit, grâce à plusieurs fleurons des archives du mouvement ouvrier, une identité spécifique. Elles constituent, de fait, un centre de ressources incontournable sur la mémoire militante.
Autres points forts de la DSA, elle possède des fonds d'archives audiovisuelles et figurées exceptionnels, ainsi qu'un SAE en production, ce qui contribue à l'expertise des agents dans ces domaines.
Vous animez et encadrez l'équipe des agents du secteur valorisation/bibliothèque pour coordonner le montage opérationnel des projets de valorisation et d'activités éducatives et culturelles, pour assurer les actions de communication et pour contrôler l'enrichissement des fonds de la bibliothèque. Vous instruisez les demandes de subventions des associations historiques et mémorielles.
- Une mission patrimoniale avec la collecte, la conservation et la valorisation des documents constituant les sources de l'histoire du Département
- Une fonction support d'accompagnement des services dans la bonne gouvernance de l'information
Quelques mots sur nos fonds.
En archives publiques, les fonds collectés et sélectionnés de façon continue depuis la création du Département en 1964 sont d'une grande richesse et témoignent du développement considérable qu'a connu le territoire départemental depuis l'entre-deux-guerres.
En archives privées, les Archives de la Seine-Saint-Denis se sont construit, grâce à plusieurs fleurons des archives du mouvement ouvrier, une identité spécifique. Elles constituent, de fait, un centre de ressources incontournable sur la mémoire militante.
Autres points forts de la DSA, elle possède des fonds d'archives audiovisuelles et figurées exceptionnels, ainsi qu'un SAE en production, ce qui contribue à l'expertise des agents dans ces domaines.
Vous animez et encadrez l'équipe des agents du secteur valorisation/bibliothèque pour coordonner le montage opérationnel des projets de valorisation et d'activités éducatives et culturelles, pour assurer les actions de communication et pour contrôler l'enrichissement des fonds de la bibliothèque. Vous instruisez les demandes de subventions des associations historiques et mémorielles.
Missions / conditions d'exercice
Piloter la gestion et l'encadrement des agents du secteur valorisation/bibliothèque en assurant le suivi des activités selon les objectifs fixés par la direction des services d'archives.
Assurer le suivi opérationnel et la promotion, via notamment les réseaux sociaux, des projets de valorisation, des activités culturelles et du service éducatif.
Mettre en oeuvre des projets de valorisation des fonds d'archives en coordination avec les autres services de la direction.
Mettre en oeuvre la politique de soutien aux associations d'histoire, de patrimoine et de mémoire : développement et animation d'un réseau associatif, instruction des demandes de subvention.
Effectuer le suivi du site internet de la DSA : mise à jour du site, animation du comité de rédaction.
Rechercher de nouveaux publics et développer des actions culturelles appropriées à ces nouveaux publics.
Mettre en oeuvre la participation de la direction à des manifestations nationales (JEP, commémoration du 17 octobre 1961...).
Assurer le suivi opérationnel et la promotion, via notamment les réseaux sociaux, des projets de valorisation, des activités culturelles et du service éducatif.
Mettre en oeuvre des projets de valorisation des fonds d'archives en coordination avec les autres services de la direction.
Mettre en oeuvre la politique de soutien aux associations d'histoire, de patrimoine et de mémoire : développement et animation d'un réseau associatif, instruction des demandes de subvention.
Effectuer le suivi du site internet de la DSA : mise à jour du site, animation du comité de rédaction.
Rechercher de nouveaux publics et développer des actions culturelles appropriées à ces nouveaux publics.
Mettre en oeuvre la participation de la direction à des manifestations nationales (JEP, commémoration du 17 octobre 1961...).
Profils recherchés
Vous savez mobiliser votre équipes autour des missions ou actions de l'unité de travail. Vous êtes force de concevoir des indicateurs d'évaluation d'un projet et représentez le services auprès des agents, des directions et des instances externes.
Niveau d?études : Niveau III à I
Niveau d?études : Niveau III à I
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
LOUVEL Céline
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.