Chargé de prévention des risques et de la qualité des services (h/f)
Offre n° O972250905000633
Publiée le 05/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Saint-Joseph (Martinique)
Poste à pourvoir le
09/10/2025
Date limite de candidature
09/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La collectivité souhaite se doter d’un pilotage structuré et transversal des questions de prévention et de qualité dans les services municipaux. Plusieurs obligations légales et engagements volontaires justifient la création de cet emploi :
• La gestion et l’animation de la Formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT), en lien avec les représentants du personnel ;
• Le suivi, la mise à jour et la mise en œuvre du DUERP (Document unique d’évaluation des risques professionnels), outil obligatoire et fondamental de la politique de prévention ;
• L’accompagnement de la démarche qualité de la collectivité, notamment la préparation à la certification ISO 9001, qui implique une structuration des processus, des indicateurs et des actions correctives.
• La gestion et l’animation de la Formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT), en lien avec les représentants du personnel ;
• Le suivi, la mise à jour et la mise en œuvre du DUERP (Document unique d’évaluation des risques professionnels), outil obligatoire et fondamental de la politique de prévention ;
• L’accompagnement de la démarche qualité de la collectivité, notamment la préparation à la certification ISO 9001, qui implique une structuration des processus, des indicateurs et des actions correctives.
Missions / conditions d'exercice
La création de cet emploi répond à une double exigence réglementaire et stratégique :
• Sécuriser les obligations légales de la collectivité en matière de santé et sécurité au travail, en assurant une gestion continue, rigoureuse et documentée des risques professionnels, des registres, des plans d’action et des actions de formation ;
• Renforcer la culture de la qualité, de l’évaluation et de l’amélioration continue au sein des services municipaux, en lien avec l’objectif d’obtenir une certification ISO 9001.
Le chargé de prévention des risques et de la qualité des services (H/F) interviendra en transversalité avec les directions de services, la DRH, le responsable du service hygiène et sécurité, le médecin du travail, et les membres de la F3SCT.
• Sécuriser les obligations légales de la collectivité en matière de santé et sécurité au travail, en assurant une gestion continue, rigoureuse et documentée des risques professionnels, des registres, des plans d’action et des actions de formation ;
• Renforcer la culture de la qualité, de l’évaluation et de l’amélioration continue au sein des services municipaux, en lien avec l’objectif d’obtenir une certification ISO 9001.
Le chargé de prévention des risques et de la qualité des services (H/F) interviendra en transversalité avec les directions de services, la DRH, le responsable du service hygiène et sécurité, le médecin du travail, et les membres de la F3SCT.
Profils recherchés
Ce poste exige des compétences en prévention des risques, animation de dispositifs collectifs, gestion documentaire, et conduite du changement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0596576006
Informations complémentaires
Adresser votre candidature accompagnée d'un CV au service des Ressources Humaines avant le 9 octobre 2025 par courrier ou par mail :
courrier@stjoseph972.fr
Ville de Saint-Joseph
Hôtel de Ville
8 Rue de la République
97212 Saint-Joseph
courrier@stjoseph972.fr
Ville de Saint-Joseph
Hôtel de Ville
8 Rue de la République
97212 Saint-Joseph
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.