Directrice environnement et risques majeurs
Offre n° O972251120001508
Publiée le 20/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Le Marin (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une collectivité territoriale, le directeur de l’environnement propose, met en place, pilote et évalue les politiques territoriales en matière d'environnement.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'environnement et de développement durable
Adapter de la politique environnementale aux enjeux nationaux et locaux
Coordonner, piloter et évaluer des projets
Mettre en œuvre des plans validés (agenda 21, PCET, PCAET, PAED, etc;) dans un souci d’effectivité territoriale
Coordonner des services espaces verts, propreté et déchets, eau, biodiversité
Produire des notes et des rapports nécessaires aux prises de décisions et aux instances
Assurer une veille juridico technique
Adapter de la politique environnementale aux enjeux nationaux et locaux
Coordonner, piloter et évaluer des projets
Mettre en œuvre des plans validés (agenda 21, PCET, PCAET, PAED, etc;) dans un souci d’effectivité territoriale
Coordonner des services espaces verts, propreté et déchets, eau, biodiversité
Produire des notes et des rapports nécessaires aux prises de décisions et aux instances
Assurer une veille juridico technique
Profils recherchés
Aimer le travail de terrain
Etre disponible
Autonome
Etre force de proposition
Connaissance des normes de sécurité, des méthodes d'analyse de risques (Analyse de Risque Quantitative ou Qualitative, AMDEC, etc.).
Maitrise des outils de gestion de crise et de continuité d’activité (PCA, Plan de Secours, etc.).
Compétences en gestion de projet : Savoir piloter des projets transversaux impliquant différents départements.
Compétences en communication : Capacité à communiquer de manière claire et efficace lors de situations de crise.
Veille réglementaire et législative : Être à jour sur les évolutions légales et les exigences des normes de sécurité.
Leadership et gestion des équipes : Capacité à coordonner et diriger des équipes en situation de crise.
Etre disponible
Autonome
Etre force de proposition
Connaissance des normes de sécurité, des méthodes d'analyse de risques (Analyse de Risque Quantitative ou Qualitative, AMDEC, etc.).
Maitrise des outils de gestion de crise et de continuité d’activité (PCA, Plan de Secours, etc.).
Compétences en gestion de projet : Savoir piloter des projets transversaux impliquant différents départements.
Compétences en communication : Capacité à communiquer de manière claire et efficace lors de situations de crise.
Veille réglementaire et législative : Être à jour sur les évolutions légales et les exigences des normes de sécurité.
Leadership et gestion des équipes : Capacité à coordonner et diriger des équipes en situation de crise.
Contact et modalités de candidature
Contact
0596749002
Informations complémentaires
Candidature à envoyer à Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville
26, rue Osman Duquesnay
97290 Le Marin
Hôtel de Ville
26, rue Osman Duquesnay
97290 Le Marin
Adresse de l'employeur
MARIN
>Hôtel de ville
97290 LE MARIN
>Hôtel de ville
97290 LE MARIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.