ASSISTANT ADMINISTRATIF
Offre n° O973250801404659
Publiée le 18/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Lieu de travail
Monsieur le Maire de la Commune 5, av. du lieutenant Colonel Chandon BP80, Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
ASSISTANT ADMINISTRATIF
DIRECTION DE LA JEUNESSE ET DE LA COHESION SOCIALE
DIRECTION DE LA JEUNESSE ET DE LA COHESION SOCIALE
Missions / conditions d'exercice
Planifier, gérer et suivre les réunions internes et externes de la direction,
Gérer l'agenda et les rendez-vous du directeur,
Assurer le reporting des informations demandées à sa hiérarchie,
Assurer le respecter des échéances fixée par la direction,
Rédiger différents types d'écrit : comptes-rendus de réunion, rapport spécifiques, présentations numériques,
Assurer la transmission et la rédaction des notes de services émanant de la Direction,
Délais règlementaires à respecter qui peuvent entrainer des pics d'activités et des horaires décalés.
Grandes disponibilité (en dehors des horaires fixes), réunions occasionnelles à des horaires atypiques.
Gérer l'agenda et les rendez-vous du directeur,
Assurer le reporting des informations demandées à sa hiérarchie,
Assurer le respecter des échéances fixée par la direction,
Rédiger différents types d'écrit : comptes-rendus de réunion, rapport spécifiques, présentations numériques,
Assurer la transmission et la rédaction des notes de services émanant de la Direction,
Délais règlementaires à respecter qui peuvent entrainer des pics d'activités et des horaires décalés.
Grandes disponibilité (en dehors des horaires fixes), réunions occasionnelles à des horaires atypiques.
Profils recherchés
Titulaire du permis B indispensable,
Formation et/ou expérience confirmé dans le domaine administratif et l'accueil du public,
Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook),
Bonne vitesse d'exécution des tâches confiées,
Capacité rédactionnelle, sens du relationnel, empathie,
Organisation, réactif et rigueur,
Superviser un agenda et les prises de rendez-vous,
Définir des priorités et gérer des urgences,
Respecter le devoir de réserve,
Niveau catégorie B requis mobilité interne.
Formation et/ou expérience confirmé dans le domaine administratif et l'accueil du public,
Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook),
Bonne vitesse d'exécution des tâches confiées,
Capacité rédactionnelle, sens du relationnel, empathie,
Organisation, réactif et rigueur,
Superviser un agenda et les prises de rendez-vous,
Définir des priorités et gérer des urgences,
Respecter le devoir de réserve,
Niveau catégorie B requis mobilité interne.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 18/08/2025>
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Lien de candidature
recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.