Chef d'agrès

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Offre n° O01919013338
Publiée le 17/01/2019

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de Corrèze
Avenue Evariste-Galois BP 107
19003 TULLE CEDEX
Lieu de travail
TULLE CEDEX
Poste à pourvoir le
01/05/2019
Date limite de candidature
07/02/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Sergent de SPP
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le chef d'agrès commande un véhicule d'intervention comprenant un équipage et un équipement matériel de secours dans le cadre des opérations de lutte contre les incendies, de secours à des personnes, de protection des biens et de l'environnement. Il exécute ses missions sous l'autorité du chef de groupe. Le cas échéant, il assure seul la mission en tant que COS, sous l'autorité du DOS.
Missions / conditions d'exercice
* Commander l'équipage d'un véhicule
- Animer et coordonner les missions du personnel
- Assurer la sécurité du personnel
- Contrôler le reconditionnement du véhicule
- Communiquer en permanence avec les chefs d'équipe

* Commander une opération de secours
- Reconnaître et protéger les lieux de l'intervention
- Elaborer, faire exécuter et contrôler l'exécution de sa man'uvre
- Elaborer et transmettre des bilans secouristes dans le cadre d'un véhicule de secours et d'assistance aux victimes
- Etablir des relations avec les victimes et les autres intervenants des services publics et privés, de santé et de secours médical, les élus, les services préfectoraux, les médias

* Former l'équipage d'un véhicule
- Maintenir le niveau opérationnel du personnel du véhicule
- Animer la man'uvre de la garde
- Evaluer le niveau opérationnel du personnel d'un véhicule
Profils recherchés
- Avoir suivi et validé la formation d'adaptation à l'emploi
- FMA Réglementaire

Contact

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.