Assistant(e) territorial(e) d'enseignement artistique - spécialité Musicien Intervenant en Milieu Scolaire
Offre n° O001250603000281
Publiée le 03/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 avenue arsène d'arsonval - cs 88000, Bourg-en-Bresse (Ain)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
03/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Assistant(e) territorial(e) d’enseignement artistique : spécialité Musicien intervenant en milieu scolaire h/f à temps non complet (10,5/20ème)
Cadre d’emplois des assistants territoriaux d’enseignement artistiques (catégorie B)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
Géré par GRAND BOURG AGGLOMERATION (74 communes – 135 000 habitants), le Conservatoire d’agglomération (labellisé conservatoire à rayonnement départemental) est un équipement culturel majeur d'intérêt communautaire, employant plus de 60 agents. Espace de pratique et d'apprentissage, c’est un lieu ouvert et vivant où se côtoient près de 900 enfants, adolescents, praticiens amateurs et, parfois, élèves en voie de professionnalisation. Près de 30 disciplines y sont enseignées, mêlant l’éveil musical, la pratique instrumentale, vocale ou théâtrale à des parcours de formation plus théoriques. L’établissement a intégré en 2022 ses nouveaux locaux au centre de la Ville Chef-Lieu et vient compléter le maillage territorial des équipements culturels structurants de la Ville de Bourg-en-Bresse et du bassin de vie de son agglomération qui œuvrent sous la conduite des collectivités au service public de la culture en direction du plus grand nombre, facteurs de cohésion sociale et territoriale. Le conservatoire constitue en outre la tête du pont du réseau des écoles de musique publiques et associatives de l’agglomération qu’il anime et développe dans une logique de complémentarité.
Cadre d’emplois des assistants territoriaux d’enseignement artistiques (catégorie B)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
Géré par GRAND BOURG AGGLOMERATION (74 communes – 135 000 habitants), le Conservatoire d’agglomération (labellisé conservatoire à rayonnement départemental) est un équipement culturel majeur d'intérêt communautaire, employant plus de 60 agents. Espace de pratique et d'apprentissage, c’est un lieu ouvert et vivant où se côtoient près de 900 enfants, adolescents, praticiens amateurs et, parfois, élèves en voie de professionnalisation. Près de 30 disciplines y sont enseignées, mêlant l’éveil musical, la pratique instrumentale, vocale ou théâtrale à des parcours de formation plus théoriques. L’établissement a intégré en 2022 ses nouveaux locaux au centre de la Ville Chef-Lieu et vient compléter le maillage territorial des équipements culturels structurants de la Ville de Bourg-en-Bresse et du bassin de vie de son agglomération qui œuvrent sous la conduite des collectivités au service public de la culture en direction du plus grand nombre, facteurs de cohésion sociale et territoriale. Le conservatoire constitue en outre la tête du pont du réseau des écoles de musique publiques et associatives de l’agglomération qu’il anime et développe dans une logique de complémentarité.
Missions / conditions d'exercice
A partir de votre expertise artistique et pédagogique, et sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire d’Agglomération, vous enseignez des pratiques artistiques spécialisées et concourrez au développement de la curiosité et l’engagement artistique ainsi qu’à la transmission des répertoires les plus larges possibles en vous inscrivant dans le projet collectif d’établissement et d’enseignement.
Ainsi, vos missions sont les suivantes :
- Organiser et suivre les études des élèves,
- Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels,
- Pratique artistique, veille et mise à niveau de sa pratique.
- Intervenir en milieu scolaire
- Communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d’une pédagogie individuelle ou de groupe,
- Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d’exécution et d’interprétation,
- Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques,
- S’informer sur les recherches en matière de formation et d’organisation des études,
- Inscrire son activité d’enseignement dans le projet d’établissement,
- …
Ainsi, vos missions sont les suivantes :
- Organiser et suivre les études des élèves,
- Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels,
- Pratique artistique, veille et mise à niveau de sa pratique.
- Intervenir en milieu scolaire
- Communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d’une pédagogie individuelle ou de groupe,
- Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d’exécution et d’interprétation,
- Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques,
- S’informer sur les recherches en matière de formation et d’organisation des études,
- Inscrire son activité d’enseignement dans le projet d’établissement,
- …
Profils recherchés
- Titulaire du DUMI, ou inscrit sur une liste d’aptitude d’ATEA, ou équivalent,
- Savoir concevoir et planifier la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires,
- Etre en capacité de proposer les modalités et fiches techniques de mise en œuvre des projets, en cohérence avec les orientations de l’établissement.
- Aisance en communication orale, capacité à s’adapter à différents interlocuteurs (institutionnels, enseignants, élèves, parents d’élèves),
- Maîtrise de soi,
- Autonomie, sens de l’anticipation et de l’initiative,
- Savoir concevoir et planifier la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires,
- Etre en capacité de proposer les modalités et fiches techniques de mise en œuvre des projets, en cohérence avec les orientations de l’établissement.
- Aisance en communication orale, capacité à s’adapter à différents interlocuteurs (institutionnels, enseignants, élèves, parents d’élèves),
- Maîtrise de soi,
- Autonomie, sens de l’anticipation et de l’initiative,
Contact et modalités de candidature
Contact
0474247515
Informations complémentaires
Spécificités du poste
Poste à pourvoir dès le 1er
septembre 2025 - Jury prévu le 11 juillet 2025 (matin) au conservatoire
Temps non complet : 10,5h par semaine
Lieux de travail : Conservatoire d’agglomération et écoles primaires du Territoire.
Rémunération statutaire
+ Indemnité de suivi et d'orientation des élèves (ISOE)
+ Avantages sociaux (CNAS)*
+ Titres Restaurant*
+ Prévoyance*
+ Participation employeur complémentaire santé*
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix)
sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d’emploi»
par mail à recrutements@grandbourg.fr
par courrier à l’adresse suivante :
Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, Direction des ressources humaines, 3 avenue Arsène d’Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex
Pour le 03/07/2025, dernier délai.
Référence à porter sur la candidature :
DGA CPCSS AEA MIMS
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter :
Luc DELBART, Directeur du Conservatoire d’Agglomération : luc.delbart@grandbourg.fr
Poste à pourvoir dès le 1er
septembre 2025 - Jury prévu le 11 juillet 2025 (matin) au conservatoire
Temps non complet : 10,5h par semaine
Lieux de travail : Conservatoire d’agglomération et écoles primaires du Territoire.
Rémunération statutaire
+ Indemnité de suivi et d'orientation des élèves (ISOE)
+ Avantages sociaux (CNAS)*
+ Titres Restaurant*
+ Prévoyance*
+ Participation employeur complémentaire santé*
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix)
sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d’emploi»
par mail à recrutements@grandbourg.fr
par courrier à l’adresse suivante :
Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, Direction des ressources humaines, 3 avenue Arsène d’Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex
Pour le 03/07/2025, dernier délai.
Référence à porter sur la candidature :
DGA CPCSS AEA MIMS
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter :
Luc DELBART, Directeur du Conservatoire d’Agglomération : luc.delbart@grandbourg.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.