Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Offre n° O003250611000666
Publiée le 11/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
258 Rue des Écoles, Treteau (Allier)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
11/07/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 23h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Poste en remplacement d'un congé maternité à partir de la rentrée scolaire le 1er Septembre 2025 jusqu'au vacances de Noël. Travail régulièrement en binôme suivant le nombre d'enfants inscrits.
L’agent a les horaires fixes suivants sur les périodes scolaires:
Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 07H00 à 09h30 ET 15H45 à 19H00
Gestion administrative du service:
- Inscription des Enfants avec gestion des fiches d’inscription, des fiches de renseignements
- Tenue du registre de Présence
- Gestion du nombre d’animateurs suivant les inscriptions
- Remise aux parents en début d’année du règlement et des documents nécessaires à l’organisation du service
- Participation à la rédaction du PEDT
- Affichage des consignes
Gestion des Animations:
- Préparation des activités
- Commande et gestion des stocks nécessaires aux activités
- Course et gestion des stocks pour les gouters servis aux enfants
- Accueil des enfants et des familles
- Aide à l’enfant à s’habiller et se déshabiller
- Réalise des tâches d’hygiène et de petits soins aux enfants
- Joue avec, donne à jouer et laisse jouer les enfants en répondant à leurs demandes
- Gère les conflits des enfants
Missions / conditions d'exercice
Gestion administrative du service
- Inscription des Enfants avec gestion des fiches d’inscription, des fiches de renseignements
- Tenue du registre de Présence
- Gestion du nombre d’animateurs suivant les inscriptions
- Remise aux parents en début d’année du règlement et des documents nécessaires à l’organisation du service
- Participation à la rédaction du PEDT
- Affichage des consignes

Gestion des Animations
- Préparation des activités
- Commande et gestion des stocks nécessaires aux activités
- Course et gestion des stocks pour les gouters servis aux enfants
- Accueil des enfants et des familles
- Aide à l’enfant à s’habiller et se déshabiller
- Réalise des tâches d’hygiène et de petits soins aux enfants
- Joue avec, donne à jouer et laisse jouer les enfants en répondant à leurs demandes
- Gère les conflits des enfants
Profils recherchés
- Connaitre et identifier les besoins de l’enfant de 3 à 12 ans
- Savoir encadrer un groupe d’enfants
- Être garant de la sécurité morale, physique et affective de l’enfant
- Organiser les animations en fonction du projet pédagogique
- Accompagnement de l’enfant dans ses apprentissages quotidiens
- Aider à l’acquisition d’autonomie
- Assurer la sécurité des enfants, appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
- Gout du travail avec les enfants
- Être rigoureux et méthodique
- Être vigilant, attentif et réactif
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles.
- Savoir communiquer avec les parents et établir une relation de confiance
- Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
- Ecoute, capacité de communication et de travail en équipe
- Sens de l’accueil, tenues et expressions correctes, réactivité, adaptabilité, amabilité, diplomatie, patience, autonomie, discrétion, calme, chaleur humaine
- Sens de l’organisation, capacité d’organisation,
- Capacité d’écoute auprès des enfants et fermeté si nécessaire
- Esprit d’initiative
- Être patient
- Sens de l’écoute de l’observation
- Rigueur
- Dynamisme, réactivité, esprit d’initiative
- Capacité de travail en équipe
- Capacité d’autonomie
- Discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
0470347182
Informations complémentaires
Pour toute information complémentaire ou déposer une candidature, merci de contacter la mairie par courrier au 1 place de la mairie 03220 TRETEAU ou mail à communedetreteau@orange.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.