Agent des services techniques

Offre n° O003250814000162
Publiée le 14/08/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
54 Chemin de l'Oyard, Vallon-en-Sully (Allier)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
1441.39 brut
Descriptif de l'emploi
Adjoint technique - Contrat de 3 ans renouvelable

Métier : Agent d'entretien polyvalent
Missions / conditions d'exercice
Agent technique en charge de l'entretien du gymnase, des plateaux sportifs extérieurs et des espaces verts (selon saisons).
Profils recherchés
Maintient de la propreté des locaux sportifs

Travail en autonomie

Horaires à définir en commun

Contact et modalités de candidature

Contact
0470066007
Informations complémentaires
Envoyez lettre de motivation accompagnée d'un CV, en vue d'un éventuel rendez-vous.
siess-vallon-en-sully@wanadoo.fr

Poste à pourvoir dès que possible.
Adresse de l'employeur
SIESS DU COLLEGE DE VALLON EN SULLY
>54 Chemin de l'Oyard
03190 VALLON EN SULLY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.