Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O004250725000418
Publiée le 25/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 avenue auguste bastide, Pierrevert (Alpes-de-Hte-Provence)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
26/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les agents d'animation et les enfants, l'agent est affecté au service de la restauration scolaire.
Dans ce cadre, il travaille de 7h à 14h30 (données horaires approximatives qui seront précisées lors du contrat de travail) du lundi au vendredi.
Tâches :
- Préparation des entrées et desserts
- Épluchage des légumes
- Mise en place du service (dressage des tables, ...)
- Plonge à tour de rôle
- Nettoyage de la salle de restauration et de la cuisine après le service
Dans ce cadre, il travaille de 7h à 14h30 (données horaires approximatives qui seront précisées lors du contrat de travail) du lundi au vendredi.
Tâches :
- Préparation des entrées et desserts
- Épluchage des légumes
- Mise en place du service (dressage des tables, ...)
- Plonge à tour de rôle
- Nettoyage de la salle de restauration et de la cuisine après le service
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef gérant et de son second, l'agent réalise toutes les tâches énumérées dans le descriptif de l'emploi selon une organisation prédéfinie par la hiérarchie
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de l'HACCP
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de l'HACCP
Profils recherchés
-Travail en équipe
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune (notamment l'animation), avec les enfants et la Directrice Générale des Services
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune (notamment l'animation), avec les enfants et la Directrice Générale des Services
Contact et modalités de candidature
Contact
0492728687
Informations complémentaires
Dépôt d'une lettre de motivation et du CV sur le site emploi territorial ou envoi par la poste à l'adresse suivante :
Commune de PIERREVERT
Direction Générale des Services
6 Avenue Auguste-Bastide
04860 PIERREVERT
A noter que l'offre peut aussi être pourvue en interne.
Commune de PIERREVERT
Direction Générale des Services
6 Avenue Auguste-Bastide
04860 PIERREVERT
A noter que l'offre peut aussi être pourvue en interne.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.