assistant social polyvalent
Offre n° O004250905000078
Publiée le 05/09/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
13 rue du docteur romieu, Digne-les-Bains (Alpes-de-Hte-Provence)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
07/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
- Apporter écoute, soutien, aide individuelle ou collective à toute personne ou catégorie de personnes se présentant spontanément au service ou signalée, dans le but de leur permettre de trouver ou retrouver leur autonomie,
- réaliser un diagnostic social, une orientation, un plan d’actions au regard de toute problématique mais plus particulièrement dans les domaines de l’insertion, de la prévention et de la protection de l’enfance et des adultes vulnérables dans le cadre des dispositifs réglementaires.
- réaliser un diagnostic social, une orientation, un plan d’actions au regard de toute problématique mais plus particulièrement dans les domaines de l’insertion, de la prévention et de la protection de l’enfance et des adultes vulnérables dans le cadre des dispositifs réglementaires.
Missions / conditions d'exercice
Activités du poste
• Accueil, écoute, information, orientation des usagers,
• médiation entre les usagers et les organismes,
• accompagnement social individuel : élaboration avec les usagers d’un diagnostic social et d’un projet d’intervention prenant en compte la globalité de la situation de la personne, dans le respect des textes législatifs et réglementaires,
• intervention sociale collective : diagnostic de problématiques pouvant être traitées collectivement et accompagnement de groupes dans la résolution de leur(s) difficulté(s),
• contribution au repérage et à l’analyse des besoins sociaux du territoire,
• participation aux différentes instances internes et externes,
• entretiens individuels sur rendez-vous ou en permanence,
• visites à domicile,
• réalisation de rapports et enquêtes sociales (dont rapports protection de l’enfance, signalements, demandes d’aides éducatives), évaluation de la vulnérabilité, aide à la rédaction de contrat d’engagement réciproque…
Environnement du poste
Travail au sein de l’équipe pluridisciplinaire du service territorial d’action sociale
Relations avec : services sociaux spécialisés, services de l'Etat, écoles, CCAS, mairies, associations, secteur caritatif, secteur médical, etc…
Contexte d’exercice
Déplacements sur le secteur
Cette fiche de poste est susceptible d’évolution en fonction des besoins du service
• Accueil, écoute, information, orientation des usagers,
• médiation entre les usagers et les organismes,
• accompagnement social individuel : élaboration avec les usagers d’un diagnostic social et d’un projet d’intervention prenant en compte la globalité de la situation de la personne, dans le respect des textes législatifs et réglementaires,
• intervention sociale collective : diagnostic de problématiques pouvant être traitées collectivement et accompagnement de groupes dans la résolution de leur(s) difficulté(s),
• contribution au repérage et à l’analyse des besoins sociaux du territoire,
• participation aux différentes instances internes et externes,
• entretiens individuels sur rendez-vous ou en permanence,
• visites à domicile,
• réalisation de rapports et enquêtes sociales (dont rapports protection de l’enfance, signalements, demandes d’aides éducatives), évaluation de la vulnérabilité, aide à la rédaction de contrat d’engagement réciproque…
Environnement du poste
Travail au sein de l’équipe pluridisciplinaire du service territorial d’action sociale
Relations avec : services sociaux spécialisés, services de l'Etat, écoles, CCAS, mairies, associations, secteur caritatif, secteur médical, etc…
Contexte d’exercice
Déplacements sur le secteur
Cette fiche de poste est susceptible d’évolution en fonction des besoins du service
Profils recherchés
Diplôme d’Etat d'assistant de service social exigé
Titulaire du permis B
Connaissances :
- connaissance des dispositifs sociaux et de l’environnement social, économique et institutionnel,
- connaissance de base en psychologie et en sociologie,
- connaissances juridiques, administratives et législatives en matière d’aide sociale,
- maîtrise de la technique de conduite d’entretiens individuels,
- maîtrise des outils bureautiques ;
Aptitudes professionnelles :
- capacité à analyser et évaluer les situations,
- communication écrite et orale,
- capacité à hiérarchiser les urgences et à s’organiser,
- capacités rédactionnelles ;
Comportements professionnels – motivations :
- écoute,
- empathie,
- sens des relations interpersonnelles,
- sens du travail en équipe,
- motivation pour l’accompagnement des personnes,
- polyvalence,
- capacité à prendre de la distance.
Titulaire du permis B
Connaissances :
- connaissance des dispositifs sociaux et de l’environnement social, économique et institutionnel,
- connaissance de base en psychologie et en sociologie,
- connaissances juridiques, administratives et législatives en matière d’aide sociale,
- maîtrise de la technique de conduite d’entretiens individuels,
- maîtrise des outils bureautiques ;
Aptitudes professionnelles :
- capacité à analyser et évaluer les situations,
- communication écrite et orale,
- capacité à hiérarchiser les urgences et à s’organiser,
- capacités rédactionnelles ;
Comportements professionnels – motivations :
- écoute,
- empathie,
- sens des relations interpersonnelles,
- sens du travail en équipe,
- motivation pour l’accompagnement des personnes,
- polyvalence,
- capacité à prendre de la distance.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492300400
Informations complémentaires
Nature du poste
Poste permanent à temps complet
Résidence administrative : Digne les Bains
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.
Rémunération
Statutaire + RIFSEEP (groupe 2) + CIA + complément de traitement indiciaire (SEGUR)
CNAS + titres restaurant+mutuelle + prévoyance
Poste permanent à temps complet
Résidence administrative : Digne les Bains
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.
Rémunération
Statutaire + RIFSEEP (groupe 2) + CIA + complément de traitement indiciaire (SEGUR)
CNAS + titres restaurant+mutuelle + prévoyance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.