Responsable du service Accueil - Moyens généraux
Offre n° O004250905000562
Publiée le 05/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie place de l'hôtel de ville, Manosque (Alpes-de-Hte-Provence)
Poste à pourvoir le
07/10/2025
Date limite de candidature
07/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située en Haute-Provence, la Communauté d'Agglomération Durance Luberon Verdon (DLVAgglo) est une communauté d'agglomération qui a démarré de manière effective le 1er janvier 2013. Elle est située dans les départements des Alpes-de-Haute-Provence et du Var, en région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Elle est l'une des deux communautés d'agglomération des Alpes-de-Haute-Provence et compte 25 communes et un peu plus de 62 000 habitants. Dotée de nombreuses compétences (économie, déchets, mobilités, équipements culturels, ...), le siège de DLVAgglo se situe au cœur de sa ville centre, Manosque, et développe un territoire à haute qualité environnementale conjuguant identité culturelle, développement économique, attractivité touristique et développement des énergies renouvelables. Le territoire de l'agglomération est aussi doté d'une situation géographique et d'un cadre privilégié et préservé qui permet de concilier vie professionnelle et personnelle.
Le responsable du service Accueil / Moyens généraux sera resposnable du pilotage et déploiement des missions liées aux moyens généraux et à l'accueil central.
Le responsable du service Accueil / Moyens généraux sera resposnable du pilotage et déploiement des missions liées aux moyens généraux et à l'accueil central.
Missions / conditions d'exercice
- MISSION GENERALE:
Pilotage et déploiement des missions liées aux moyens généraux et à l'accueil central
- ACTIVITES
Activités principales :
Pilotage, gestion administrative et managériale du service Moyens généraux et accueil (organisation, personnel, horaires, congés, formations...)
Assurer la transversalité des informations avec les services Ville/DLVA
Evolution et mise à jour des processus et des procédures
Activités complémentaires:
Remplacement occasionnel du personnel d'accueil téléphonique/physique
Intégrer les nouvelles missions de l'accueil central en fonction des mis à disposition
Renforcer le lien entre l'accueil et les services de communication
CONDITIONS DE TRAVAIL
Quotité du poste: 100%
Travail en équipe
Relations fonctionnelles internes et externes
Déplacements occasionnels (permis B nécessaire)
Pilotage et déploiement des missions liées aux moyens généraux et à l'accueil central
- ACTIVITES
Activités principales :
Pilotage, gestion administrative et managériale du service Moyens généraux et accueil (organisation, personnel, horaires, congés, formations...)
Assurer la transversalité des informations avec les services Ville/DLVA
Evolution et mise à jour des processus et des procédures
Activités complémentaires:
Remplacement occasionnel du personnel d'accueil téléphonique/physique
Intégrer les nouvelles missions de l'accueil central en fonction des mis à disposition
Renforcer le lien entre l'accueil et les services de communication
CONDITIONS DE TRAVAIL
Quotité du poste: 100%
Travail en équipe
Relations fonctionnelles internes et externes
Déplacements occasionnels (permis B nécessaire)
Profils recherchés
DIPLOMES / QUALIFICATIONS NECESSAIRES
- Niveau: Licence ou expériences équivalentes
- Formations et qualifications nécessaires:
Expérience d'accueil du public et connaissance de la communication
Expérience de management
Connaissance des collectivités locales (compétences, procédures,...)
COMPETENCES REQUISES
Technique de management
Connaissance de la communication publique
Utilisation d'outils numériques (PC, Tablette, borne intercative)
Connaissances des collectivités publiques et des partenaires locaux
Connaissance de l'anglais appréciée
SAVOIR FAIRE
Sens du srevice public
Capacités d'organisation d'un service
Capacités rédactionnelles (notes, procédures)
SAVOIR ETRE
Sens du relationnel
Capacité d'adaptation aux situations
Bonne élocution
Bonne présentation
Savoir gérer ses émotions, son stress et celui de son équipe
Etre force de proposition
- Niveau: Licence ou expériences équivalentes
- Formations et qualifications nécessaires:
Expérience d'accueil du public et connaissance de la communication
Expérience de management
Connaissance des collectivités locales (compétences, procédures,...)
COMPETENCES REQUISES
Technique de management
Connaissance de la communication publique
Utilisation d'outils numériques (PC, Tablette, borne intercative)
Connaissances des collectivités publiques et des partenaires locaux
Connaissance de l'anglais appréciée
SAVOIR FAIRE
Sens du srevice public
Capacités d'organisation d'un service
Capacités rédactionnelles (notes, procédures)
SAVOIR ETRE
Sens du relationnel
Capacité d'adaptation aux situations
Bonne élocution
Bonne présentation
Savoir gérer ses émotions, son stress et celui de son équipe
Etre force de proposition
Contact et modalités de candidature
Contact
0492703458
Informations complémentaires
Si le poste vous intéresse, merci de bien vouloir candidater à l'adresse mail suivante : recrutement@dlva.fr en précisant en objet l'intitulé du poste/numéro de l’annonce et en nous communiquant :
- CV
- Lettre de motivation
Pour votre information, les entretiens se tiendront à Manosque (04100).
- CV
- Lettre de motivation
Pour votre information, les entretiens se tiendront à Manosque (04100).
Adresse de l'employeur
DLVAgglo
>Mairie place de l'hôtel de ville
04100 Manosque
>Mairie place de l'hôtel de ville
04100 Manosque
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.