Directeur adjoint de centre de loisirs
Offre n° O005250701001067
Publiée le 01/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie place des droits de l'homme, Guillestre (Hautes-Alpes)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
En fonction du grade détenu
Descriptif de l'emploi
Participer au recrutement et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs
Rédiger et faire vivre le projet pédagogiques
Assurer le suivi organisationnel, technique, administratif et financier des accueils de loisirs
Animer régulièrement des groupes d'enfants
Encadrer les pauses méridiennes en restaurant scolaire et ponctuellement des temps d'accueil périscolaire
Animer, coordonner et accompagner le conseil municipal des jeunes (20% du temps de travail). Concerne une dizaine de jeunes de la primaire au collège.
Rédiger et faire vivre le projet pédagogiques
Assurer le suivi organisationnel, technique, administratif et financier des accueils de loisirs
Animer régulièrement des groupes d'enfants
Encadrer les pauses méridiennes en restaurant scolaire et ponctuellement des temps d'accueil périscolaire
Animer, coordonner et accompagner le conseil municipal des jeunes (20% du temps de travail). Concerne une dizaine de jeunes de la primaire au collège.
Missions / conditions d'exercice
Connaissance des publics, de la réglementation spécifiques des ACM, des pratiques pédagogiques et des techniques d'animation
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée
Aptitude à gérer des équipes
Qualité de dialogue d'écoute et de communication
Aisance rédactionnelle et pratique des outils informatiques
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée
Aptitude à gérer des équipes
Qualité de dialogue d'écoute et de communication
Aisance rédactionnelle et pratique des outils informatiques
Profils recherchés
Diplômes professionnel de l'animation EXIGE : BPJEPS avec UC de direction, à défaut BAFD ou équivalent.
Obligatoirement titulaire du permis B
Obligatoirement titulaire du permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0492450403
Informations complémentaires
CL et lettre de motivation à adresser à l'adresse suivante : ressources@villedeguillestre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.