Agent d'accueil
Offre n° O005250924000925
Publiée le 24/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Chalvet, Montgenèvre (Hautes-Alpes)
Poste à pourvoir le
23/11/2025
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'agent d'accueil est au centre des différents services de la Mairie.
Assiste l'administration générale, assistance pour l'état civil.
Il gère l'accueil du public, le courrier, mail et standard téléphonique.
Coordination des affaires scolaires et petite enfance, gestion logistique, responsabilité d'une régie de recettes.
Assiste l'administration générale, assistance pour l'état civil.
Il gère l'accueil du public, le courrier, mail et standard téléphonique.
Coordination des affaires scolaires et petite enfance, gestion logistique, responsabilité d'une régie de recettes.
Missions / conditions d'exercice
L'agent d'accueil est au centre des différents services de la Mairie.
Assiste l'administration générale, assistance pour l'état civil.
Il gère l'accueil du public, le courrier, mail et standard téléphonique.
Coordination des affaires scolaires et petite enfance, gestion logistique, responsabilité d'une régie de recettes.
Assiste l'administration générale, assistance pour l'état civil.
Il gère l'accueil du public, le courrier, mail et standard téléphonique.
Coordination des affaires scolaires et petite enfance, gestion logistique, responsabilité d'une régie de recettes.
Profils recherchés
Fonctions administratives avec connaissance et utilisation de logiciels bureautiques.
Qualité d'accueil, et de relationnel dans un contexte de station touristique de montagne transfrontalière.
Disponibilité, ponctualité confidentialité, respect de la hiérarchie requis.
Connaissance du fonctionnement de l'administration publique.
Connaissance de l'italien
Qualité d'accueil, et de relationnel dans un contexte de station touristique de montagne transfrontalière.
Disponibilité, ponctualité confidentialité, respect de la hiérarchie requis.
Connaissance du fonctionnement de l'administration publique.
Connaissance de l'italien
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Place du Chalvet
Route d'Italie
Route d'Italie
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE MONTGENEVRE
>Rte d'italie
05100 Montgenevre
>Rte d'italie
05100 Montgenevre
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.