Chef du Service des Droits aux Adultes (h/f)
Offre n° O006250402000039
Publiée le 21/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
27 Boulevard Paul Montel, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Conseiller socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Conseiller socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération et régime indemnitaire statutaires.
Descriptif de l'emploi
La création de la Maison départementale de l'autonomie vise à offrir sur le département maralpin une meilleure couverture du territoire, avec une accessibilité accrue des lieux d'accueil et d'information. La MDA contribue à la fluidification des parcours, au développement, et à la promotion des politiques de l'autonomie pour les publics des personnes âgées et personnes en situation de handicap, au soutien des proches aidants, à la prévention ou à l'accès aux aides techniques et l'adaptation du logement.
La MDA constitue la réponse opérationnelle locale aux besoins de convergence des personnes âgées et personnes en situation de handicap. La MDA est la mise en commun des missions d'accueil, d'information, de conseil et d'orientation, d'instruction des demandes, d'évaluation des besoins et d'élaboration des plans d'aide au profit des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
Le service droit aux adultes est en charge de l'instruction et de l'évaluation des demandes de prestations pour les personnes en situation de handicap, du paiement de la Prestation de compensation du Handicap, des aides attribuées dans le cadre du FDCH, de l'instruction et du paiement de l'aide sociale aux personnes handicapées.
La MDA constitue la réponse opérationnelle locale aux besoins de convergence des personnes âgées et personnes en situation de handicap. La MDA est la mise en commun des missions d'accueil, d'information, de conseil et d'orientation, d'instruction des demandes, d'évaluation des besoins et d'élaboration des plans d'aide au profit des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
Le service droit aux adultes est en charge de l'instruction et de l'évaluation des demandes de prestations pour les personnes en situation de handicap, du paiement de la Prestation de compensation du Handicap, des aides attribuées dans le cadre du FDCH, de l'instruction et du paiement de l'aide sociale aux personnes handicapées.
Missions / conditions d'exercice
Le chef du service Droits aux adultes pilote une équipe de plus de 35 professionnels pluridisciplinaires chargés d'évaluer les besoins en compensation et de proposer un plan personnalisé de compensation adapté pour les adultes de plus de 20 ans en situation de handicap et le paiement de la PCH.
Vous serez le garant du traitement des dossiers des adultes et de la réponse à l'usager (de l'enregistrement de sa demande, son évaluation, son instruction, à la notification de la décision par la CDAPH). Vous mettrez en œuvre le paiement et le suivi financier de la PCH à domicile et en établissement (enfants et adultes), des aides attribuées par le FDCH.
Vous serez le garant de l'instruction et le paiement de l'aide sociale aux personnes en situation de handicap.
Vous participerez aux projets structurants portés par le Directeur de la MDA et celui de la mise en place du 1er schéma départemental de l'autonomie, des différents chantiers informatiques. Vous travaillerez en très grande transversalité avec les autres services de la MDA.
Vous développerez des partenariats stratégiques garantissant le parcours de l'adulte et son projet de vie.
Au quotidien, avec l'adjoint au chef de service, vous participerez à la définition des procédures de travail dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de simplification, vous contrôlerez leur mise en œuvre, vous encadrerez et organiserez le travail quotidien des agents, vous coordonnerez et superviserez les activités des équipes pluridisciplinaires, vous serez le garant avec le médecin expert de la qualité des évaluations et des délais réglementaires. Vous vous assurerez de la montée en compétence des professionnels au travers notamment du guide barème et des préconisations et formations CNSA.
Vous mettrez en œuvre le paiement et le suivi financier de la PCH et des décisions du FDCH. Vous aurez des relations privilégiées avec les partenaires et notamment les établissements et services médico sociaux. Vous rendrez compte de l'activité du service, vous apporterez des réponses aux usagers, vous participerez à des réunions et des groupes de travail, vous rédigerez des courriers, des projets de notes et des rapports. Vous préparerez l'ordre du jour de la CDAPH et en rédigerez le procès-verbal.
- Temps de travail : conforme au protocole sur le temps de travail 35 heures hebdomadaire ;
- Voie statutaire (liste d'aptitude, mutation, détachement) ou par voie contractuelle ;
- Chèques déjeuner, participation à la prévoyance, chèques emploi service universel ;
- Sur site : stationnement gratuit, comité d'œuvres sociales ;
- Station tramway à proximité.
Vous serez le garant du traitement des dossiers des adultes et de la réponse à l'usager (de l'enregistrement de sa demande, son évaluation, son instruction, à la notification de la décision par la CDAPH). Vous mettrez en œuvre le paiement et le suivi financier de la PCH à domicile et en établissement (enfants et adultes), des aides attribuées par le FDCH.
Vous serez le garant de l'instruction et le paiement de l'aide sociale aux personnes en situation de handicap.
Vous participerez aux projets structurants portés par le Directeur de la MDA et celui de la mise en place du 1er schéma départemental de l'autonomie, des différents chantiers informatiques. Vous travaillerez en très grande transversalité avec les autres services de la MDA.
Vous développerez des partenariats stratégiques garantissant le parcours de l'adulte et son projet de vie.
Au quotidien, avec l'adjoint au chef de service, vous participerez à la définition des procédures de travail dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de simplification, vous contrôlerez leur mise en œuvre, vous encadrerez et organiserez le travail quotidien des agents, vous coordonnerez et superviserez les activités des équipes pluridisciplinaires, vous serez le garant avec le médecin expert de la qualité des évaluations et des délais réglementaires. Vous vous assurerez de la montée en compétence des professionnels au travers notamment du guide barème et des préconisations et formations CNSA.
Vous mettrez en œuvre le paiement et le suivi financier de la PCH et des décisions du FDCH. Vous aurez des relations privilégiées avec les partenaires et notamment les établissements et services médico sociaux. Vous rendrez compte de l'activité du service, vous apporterez des réponses aux usagers, vous participerez à des réunions et des groupes de travail, vous rédigerez des courriers, des projets de notes et des rapports. Vous préparerez l'ordre du jour de la CDAPH et en rédigerez le procès-verbal.
- Temps de travail : conforme au protocole sur le temps de travail 35 heures hebdomadaire ;
- Voie statutaire (liste d'aptitude, mutation, détachement) ou par voie contractuelle ;
- Chèques déjeuner, participation à la prévoyance, chèques emploi service universel ;
- Sur site : stationnement gratuit, comité d'œuvres sociales ;
- Station tramway à proximité.
Profils recherchés
- Vous possédez une expérience managériale ;
- Vous avez une connaissance approfondie du champ du handicap ;
- Vous avez une bonne capacité d'analyse, d'anticipation et de décision ;
- Vous êtes rigoureux, organisé, faites preuve d'initiative et de discrétion ;
- Vous avez le sens de la relation partenariale ;
- Vous savez gérer le stress et les urgences.
- Vous avez une connaissance approfondie du champ du handicap ;
- Vous avez une bonne capacité d'analyse, d'anticipation et de décision ;
- Vous êtes rigoureux, organisé, faites preuve d'initiative et de discrétion ;
- Vous avez le sens de la relation partenariale ;
- Vous savez gérer le stress et les urgences.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Déposer votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d'échelon, le cas échéant),
sur : recrutements@departement06.fr
Retrouvez nos annonces sur notre site : www.departement06.fr
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Adresse de l'employeur
Département des Alpes-Maritimes
>CADAM
06200 NICE
>CADAM
06200 NICE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.