Chargé de mission Projet Alimentaire Territorial (h/f)
Offre n° O006250514001313
Publiée le 14/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Maison des services publics Place Conil, Puget-Théniers (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Créée au 1er janvier 2014, la Communauté de Communes Alpes d'Azur (CCAA) rassemble 34 communes des vallées du Var, du Cians et de l'Estéron. Intercommunalité entièrement rurale d'environ 10 000 habitants, elle couvre près de 900 km² de moyenne et haute montagne. Soumise aux exigences de la loi montagne, la CCAA comprend des communes à la situation géographique et altimétrique variée (de 500m d'altitude à plus de 2700m), un bourg-centre en vallée, des stations de ski ainsi que des villages perchés. Son territoire est ainsi marqué par une accessibilité souvent contrainte et un patrimoine paysager, naturel et patrimonial important et diversifié. L'agriculture est une composante importante de l'économie du territoire. Les productions et les circuits courts s'organisent et sont de mieux en mieux valorisés renforçant ainsi le tissu agricole local principalement composé de petites exploitations familiales. De plus, forte de quelques productions emblématiques qui façonnent le paysage (pastoralisme, oliviers, etc.), l'agriculture des Alpes d'Azur contribue à l'attrait touristique et de loisirs.
La CCAA affiche une ambition forte en matière de développement durable et porte une politique volontariste qui concilie soutien à l'agriculture du territoire, adaptation au changement climatique et promotion d'une alimentation saine et locale.
Depuis 2018, la CCAA s'est engagée dans la préservation et la mobilisation du foncier agricole avec les partenaires agricoles du territoire, puis dans des actions de soutien aux circuits-courts collectifs et de sensibilisation aux enjeux contemporains de l'agriculture et de l'alimentation. En 2021, la CCAA s'est inscrite dans un processus d'élaboration de son Projet Alimentaire Territorial (PAT) qui a abouti, en 2025, à sa labellisation " PAT en action ".
La CCAA affiche une ambition forte en matière de développement durable et porte une politique volontariste qui concilie soutien à l'agriculture du territoire, adaptation au changement climatique et promotion d'une alimentation saine et locale.
Depuis 2018, la CCAA s'est engagée dans la préservation et la mobilisation du foncier agricole avec les partenaires agricoles du territoire, puis dans des actions de soutien aux circuits-courts collectifs et de sensibilisation aux enjeux contemporains de l'agriculture et de l'alimentation. En 2021, la CCAA s'est inscrite dans un processus d'élaboration de son Projet Alimentaire Territorial (PAT) qui a abouti, en 2025, à sa labellisation " PAT en action ".
Missions / conditions d'exercice
En lien avec les élus, placé(e) sous l'autorité de la direction " Déchets-Climat " et en relation avec les autres chargés de mission du pôle, ainsi que le pôle " Enfance-Santé-Social ", vous assurez :
- L'identification et la mobilisation des acteurs du Projet Alimentaire Territorial (PAT) ;
- L'organisation et l'animation de la gouvernance du PAT (Comité de Pilotage, Comité Technique, instances de concertation avec le grand public, groupes de travail thématiques, etc) ;
- L'accompagnement des élus dans la mise en oeuvre de la stratégie du PAT ;
- La participation aux réseaux départementaux, régionaux et nationaux des PAT ;
Dans le cadre du projet " Du local dans notre assiette " soutenu par le programme européen LEADER " Alpes et Azur " (0,5 ETP) :
- La mobilisation des producteurs et restaurateurs du territoire pour la mise en oeuvre des actions du projet : création d'un salon des professionnels des métiers de bouche, création d'outils de valorisation des productions locales au sein des lieux de restauration, etc ;
- L'organisation, le suivi et l'animation des ateliers collectifs de cocréation des outils ;
- La recherche et la coordination des prestataires de service (consultation, d'analyse des offres, de suivi de chaque action avec les prestataires) ;
- L'organisation et l'animation d'actions de sensibilisation auprès des habitants, des élèves et des professionnels du territoire sur la relocalisation de la consommation, la nutri-santé et l'alimentation durable et saine ;
- La formation des structures partenaires aux outils de sensibilisation créés par la CCAA ;
- La coordination et la création partenariale d'outils de communication multisupports du PAT : production de contenu, organisation d'événements, exposition, livrets, etc ;
- La valorisation et l'articulation du PAT et des actions avec les autres outils et programmes structurants de l'intercommunalité (PCAET volontaire, SCOT, prévention des déchets, services écoles et enfance/jeunesse, etc) ;
- Le suivi et l'évaluation continue du PAT (critères, indicateurs) et de sa mise en oeuvre en partenariat avec l'Université Nice Côte d'Azur ;
- L'accompagnement et l'encadrement d'un stagiaire ;
- Le suivi administratif et budgétaire de l'opération et la rédaction des rapports et des bilans destinés aux financeurs et aux élus.
Dans le cadre d'un projet soutenu par la DRAAF PACA (0,5 ETP) :
- L'accompagnement des communes dans leurs stratégies foncières et la coordination de l'implantation d'une foncière coopérative, afin de préserver et d'augmenter la capacité de production du territoire ;
- L'accompagnement et la facilitation des nouvelles installations ;
- La coordination et la mise en oeuvre des actions de relocalisation de la production de repas scolaires ;
- La gestion pour la collectivité et la promotion de la plateforme " Ma Cantine " auprès des structures de restauration collective du territoire ;
- La mobilisation et l'animation des groupes réseaux (transmission-installation, changement climatique, préservation de la ressource en eau, etc.) ;
- Le suivi des relations avec les communes, les collectivités voisines, les services de l'Etat et les partenaires sur les thématiques du PAT ;
- Le suivi des projets agricoles et alimentaires initiés conjointement avec les collectivités du pôle métropolitain CAP AZUR ;
- L'organisation, le suivi et l'animation des commissions thématiques d'élus et des réunions de concertation ;
- Le suivi administratif et budgétaire de l'opération et la rédaction des rapports et des bilans destinés aux financeurs et aux élus ;
- La coordination et la création d'outils de communication multisupports du PAT ;
- La veille législative, règlementaire et des financements en lien avec les thématiques du PAT.
Conditions d'accueil :
- Lieu de travail : Poste basé à Puget-Théniers. Télétravail possible dans la limite de 2 jours par semaine (après une période d'immersion) ;
- Déplacements : Réguliers sur le territoire. Véhicule personnel et permis B indispensables. Véhicule de service à disposition ;
- Temps de travail : Complet avec ARTT. Déplacements et réunions en dehors des horaires de travail possibles et ponctuellement le week-end, faisant l'objet de récupération.
- L'identification et la mobilisation des acteurs du Projet Alimentaire Territorial (PAT) ;
- L'organisation et l'animation de la gouvernance du PAT (Comité de Pilotage, Comité Technique, instances de concertation avec le grand public, groupes de travail thématiques, etc) ;
- L'accompagnement des élus dans la mise en oeuvre de la stratégie du PAT ;
- La participation aux réseaux départementaux, régionaux et nationaux des PAT ;
Dans le cadre du projet " Du local dans notre assiette " soutenu par le programme européen LEADER " Alpes et Azur " (0,5 ETP) :
- La mobilisation des producteurs et restaurateurs du territoire pour la mise en oeuvre des actions du projet : création d'un salon des professionnels des métiers de bouche, création d'outils de valorisation des productions locales au sein des lieux de restauration, etc ;
- L'organisation, le suivi et l'animation des ateliers collectifs de cocréation des outils ;
- La recherche et la coordination des prestataires de service (consultation, d'analyse des offres, de suivi de chaque action avec les prestataires) ;
- L'organisation et l'animation d'actions de sensibilisation auprès des habitants, des élèves et des professionnels du territoire sur la relocalisation de la consommation, la nutri-santé et l'alimentation durable et saine ;
- La formation des structures partenaires aux outils de sensibilisation créés par la CCAA ;
- La coordination et la création partenariale d'outils de communication multisupports du PAT : production de contenu, organisation d'événements, exposition, livrets, etc ;
- La valorisation et l'articulation du PAT et des actions avec les autres outils et programmes structurants de l'intercommunalité (PCAET volontaire, SCOT, prévention des déchets, services écoles et enfance/jeunesse, etc) ;
- Le suivi et l'évaluation continue du PAT (critères, indicateurs) et de sa mise en oeuvre en partenariat avec l'Université Nice Côte d'Azur ;
- L'accompagnement et l'encadrement d'un stagiaire ;
- Le suivi administratif et budgétaire de l'opération et la rédaction des rapports et des bilans destinés aux financeurs et aux élus.
Dans le cadre d'un projet soutenu par la DRAAF PACA (0,5 ETP) :
- L'accompagnement des communes dans leurs stratégies foncières et la coordination de l'implantation d'une foncière coopérative, afin de préserver et d'augmenter la capacité de production du territoire ;
- L'accompagnement et la facilitation des nouvelles installations ;
- La coordination et la mise en oeuvre des actions de relocalisation de la production de repas scolaires ;
- La gestion pour la collectivité et la promotion de la plateforme " Ma Cantine " auprès des structures de restauration collective du territoire ;
- La mobilisation et l'animation des groupes réseaux (transmission-installation, changement climatique, préservation de la ressource en eau, etc.) ;
- Le suivi des relations avec les communes, les collectivités voisines, les services de l'Etat et les partenaires sur les thématiques du PAT ;
- Le suivi des projets agricoles et alimentaires initiés conjointement avec les collectivités du pôle métropolitain CAP AZUR ;
- L'organisation, le suivi et l'animation des commissions thématiques d'élus et des réunions de concertation ;
- Le suivi administratif et budgétaire de l'opération et la rédaction des rapports et des bilans destinés aux financeurs et aux élus ;
- La coordination et la création d'outils de communication multisupports du PAT ;
- La veille législative, règlementaire et des financements en lien avec les thématiques du PAT.
Conditions d'accueil :
- Lieu de travail : Poste basé à Puget-Théniers. Télétravail possible dans la limite de 2 jours par semaine (après une période d'immersion) ;
- Déplacements : Réguliers sur le territoire. Véhicule personnel et permis B indispensables. Véhicule de service à disposition ;
- Temps de travail : Complet avec ARTT. Déplacements et réunions en dehors des horaires de travail possibles et ponctuellement le week-end, faisant l'objet de récupération.
Profils recherchés
- Formation supérieure dans le domaine de la gestion des territoires et du développement local, de l'environnement ou de l'agriculture ;
- Expérience souhaitée dans un poste similaire ;
- Maîtrise des enjeux du Projet Alimentaire Territorial ;
- Bonne connaissance du milieu agricole et rural de montagne ;
- Bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales ;
- Bonne connaissance des politiques publiques territoriales et des dispositifs de financement des projets agricoles et alimentaires ;
- Autonomie, capacité d'initiative personnelle et capacité organisationnelle ;
- Sens du travail en équipe et en réseau ;
- Compétences de gestion en mode de projet (conduite de projet, animation de réunion, méthodes participatives, co-construction) ;
- Capacité d'écoute et d'analyse, esprit de synthèse, aisance orale ;
- Goût pour le travail de terrain ;
- Capacités rédactionnelles et de communication ;
- Maîtrise de l'outil informatique et d'un SIG.
- Expérience souhaitée dans un poste similaire ;
- Maîtrise des enjeux du Projet Alimentaire Territorial ;
- Bonne connaissance du milieu agricole et rural de montagne ;
- Bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales ;
- Bonne connaissance des politiques publiques territoriales et des dispositifs de financement des projets agricoles et alimentaires ;
- Autonomie, capacité d'initiative personnelle et capacité organisationnelle ;
- Sens du travail en équipe et en réseau ;
- Compétences de gestion en mode de projet (conduite de projet, animation de réunion, méthodes participatives, co-construction) ;
- Capacité d'écoute et d'analyse, esprit de synthèse, aisance orale ;
- Goût pour le travail de terrain ;
- Capacités rédactionnelles et de communication ;
- Maîtrise de l'outil informatique et d'un SIG.
Contact et modalités de candidature
Contact
06 13 65 05 38
Informations complémentaires
Recrutement : direct ou par mobilité (interne et externe), à défaut CDD de 2 à 3 ans.
Rémunération : selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale - Catégorie A (attaché territorial) et selon expérience + régime indemnitaire. Avantages?sociaux : CNAS
Date de prise de poste : Juillet 2025.
Votre candidature : Avant le 15 juin 2025 à minuit.
Contact : Madame Maud ORNE-GLIEMANN, mornegliemann@alpesdazur.fr, 06 13 65 05 38.
Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur Charles Ange GINESY, Président de la Communauté de Communes Alpes d'Azur, Maison des Services Publics, Place Conil - 06260 PUGET-THENIERS. Par voie postale (cachet de La Poste faisant foi) ou par messagerie électronique avec accusé de réception à rh@alpesdazur.fr en citant en objet du mail «?Candidature chargé de mission PAT »
Publication : CDG 06, réseaux sociaux, Maisons France Service.
Rémunération : selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale - Catégorie A (attaché territorial) et selon expérience + régime indemnitaire. Avantages?sociaux : CNAS
Date de prise de poste : Juillet 2025.
Votre candidature : Avant le 15 juin 2025 à minuit.
Contact : Madame Maud ORNE-GLIEMANN, mornegliemann@alpesdazur.fr, 06 13 65 05 38.
Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur Charles Ange GINESY, Président de la Communauté de Communes Alpes d'Azur, Maison des Services Publics, Place Conil - 06260 PUGET-THENIERS. Par voie postale (cachet de La Poste faisant foi) ou par messagerie électronique avec accusé de réception à rh@alpesdazur.fr en citant en objet du mail «?Candidature chargé de mission PAT »
Publication : CDG 06, réseaux sociaux, Maisons France Service.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.