Chargé de mission action culturelle et communication (h/f)
Offre n° O006250729001006
Publiée le 29/07/2025
Synthèse de l'offre
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57, avenue Pierre Sémard, Grasse (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
27/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, Comité des Oeuvres Sociales.
Descriptif de l'emploi
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants.
Sous l'autorité de la directrice des affaires culturelles, vous serez en charge de favoriser le développement des actions d'éducation artistique et culturelle dans le cadre des orientations politiques et de l'obtention du label " Objectif 100% EAC ". Vous accompagnerez également l'analyse des actions menées sur l'ensemble du territoire dans ce cadre, tout en assurant et en développant la communication destinée à valoriser les initiatives portées par la direction.
Sous l'autorité de la directrice des affaires culturelles, vous serez en charge de favoriser le développement des actions d'éducation artistique et culturelle dans le cadre des orientations politiques et de l'obtention du label " Objectif 100% EAC ". Vous accompagnerez également l'analyse des actions menées sur l'ensemble du territoire dans ce cadre, tout en assurant et en développant la communication destinée à valoriser les initiatives portées par la direction.
Missions / conditions d'exercice
- Coordonner les actions culturelles de la direction telles que la résidence d'artiste photographe, le " biblihautpays " dédié à la poésie, le Prix Echo des Cîmes et la Fête de l'Avent ;
- Participer au déploiement de la Micro-Folie mobile Pays de Grasse sur le territoire ;
- Réaliser une analyse de l'offre d'Education Artistique et Culturelle (EAC) et en établir l'inventaire dans le cadre du label " 100% EAC " ;
- Assurer la promotion des évènements culturels programmés par la direction sur l'ensemble du territoire, en collaboration avec le service communication : Rédaction de contenus pour les plaquettes, flyers et affiches ;
- Effectuer la mise à jour des pages culture du site internet de la collectivité, ainsi que des réseaux sociaux ;
- Participer aux manifestations organisées par le service des affaires culturelles.
- Participer au déploiement de la Micro-Folie mobile Pays de Grasse sur le territoire ;
- Réaliser une analyse de l'offre d'Education Artistique et Culturelle (EAC) et en établir l'inventaire dans le cadre du label " 100% EAC " ;
- Assurer la promotion des évènements culturels programmés par la direction sur l'ensemble du territoire, en collaboration avec le service communication : Rédaction de contenus pour les plaquettes, flyers et affiches ;
- Effectuer la mise à jour des pages culture du site internet de la collectivité, ainsi que des réseaux sociaux ;
- Participer aux manifestations organisées par le service des affaires culturelles.
Profils recherchés
- Formation dans le domaine du développement culturel, développement local ou expérience dans un poste similaire ;
- Connaissances dans le domaine de la culture, des EAC ;
- Maîtrise parfaite des outils bureautiques et des réseaux sociaux ;
- Sensibilité aux actions culturelles ;
- Capacités rédactionnelles et relationnelles ;
- Capacité à travailler en autonomie, de façon partenariale et transversale ;
- Capacité d'écoute et de dialogue ;
- Sens du service public ;
- Permis B indispensable,
- Connaissances dans le domaine de la culture, des EAC ;
- Maîtrise parfaite des outils bureautiques et des réseaux sociaux ;
- Sensibilité aux actions culturelles ;
- Capacités rédactionnelles et relationnelles ;
- Capacité à travailler en autonomie, de façon partenariale et transversale ;
- Capacité d'écoute et de dialogue ;
- Sens du service public ;
- Permis B indispensable,
Contact et modalités de candidature
Contact
0497052200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse
57 avenue Pierre Sémard
06130 GRASSE
ou par mail à recrutement@paysdegrasse.fr
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse
57 avenue Pierre Sémard
06130 GRASSE
ou par mail à recrutement@paysdegrasse.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.