Agent polyvalent fourrière (h/f)

Offre n° O006250731001647
Publiée le 31/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
61 Avenue Valéry Giscard d'Estaing, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction du stationnement payant sur voirie, la Régie autonome pour l'exploitation de la fourrière automobile de Nice est chargée de l'enlèvement des véhicules en infraction au Code de la route (notamment en matière de stationnement), ainsi que de leur gardiennage et de l'encaissement des frais générés.

Vous serez chargé de vérifier, sur les plans opérationnel et administratif, les entrées de véhicules au sein du parc de la fourrière, dans le cadre de l'exécution du marché public d'enlèvements, par le biais du constat du service fait. Vous assisterez également le chef de parc dans ses missions, notamment en assurant la coordination avec le démolisseur-broyeur, le service de la fourrière administrative, ainsi qu'avec les différents prestataires intervenant sur les terrains, les zones de stockage et les bâtiments de la fourrière.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront :
* Le contrôle de l'exécution des mises en fourrière et le constat du service fait :
Le constat du service fait à l'entrée des véhicules :
- Vous participerez aux opérations d'enlèvement de véhicules pour mise en fourrière ;
- Vous assurerez le transfert des véhicules vers les sites de stockage, ainsi que leur rapatriement sur le site du MIN.

Les instructions données aux remorqueurs pour le stationnement des véhicules sur les terrains (places numérotées) :
- Vous vérifierez que le prestataire d'enlèvement met bien à disposition les moyens humains et matériels requis.

* L'abandon volontaire et la gestion des épaves :
- Vous procéderez à l'enlèvement des véhicules sur la voie publique dans le cadre de la procédure d'abandon volontaire ;
- Vous serez chargé(e) de repérer les épaves et déchets présents sur la voie publique, conformément aux dispositions du Code de l'environnement ;
- Vous assurerez l'enlèvement des épaves (voitures, deux-roues attachés ou non) sur la voie publique.

Vos missions secondaires seront :
* La coordination avec le responsable du titulaire du marché :
- Vous transmettrez les arrêtés municipaux au responsable du titulaire du marché, notamment lors de manifestations événementielles, d'opérations exceptionnelles ou diverses interventions.

* Les transferts des véhicules
- Vous transmettrez, quotidiennement ou selon les besoins, la liste des véhicules à transférer vers les terrains de stockage ;
- Vous communiquerez la liste des véhicules à détruire et à transférer au démolisseur-broyeur ;
- Vous transmettrez la liste des véhicules à aliéner et à transférer sur le terrain de la fourrière du MIN, en vue de leur mise à disposition du commissariat aux ventes des Domaines.

* La gestion des réunions hebdomadaire :
- Vous assurerez l'organisation et/ou la participation aux réunions hebdomadaires liées à l'activité de la fourrière.

* La coordination avec le démolisseur - broyeur :
- Vous suivrez les opérations d'enlèvement des véhicules mis à disposition dans les zones prévues pour la destruction ;
- Vous réceptionnerez les bons d'enlèvement ;
- Vous suivrez les cas de non-réalisation des enlèvements sur les parcs (véhicules introuvables, indisponibles, etc).

* La gestion des terrains de fourrière et de stockage :
- Vous vous déplacerez régulièrement sur les différents terrains pour effectuer le pointage des véhicules destinés à être détruits et mis à disposition du démolisseur-broyeur ;
- Vous recenserez les véhicules encore présents sur les parcs.

* La coordination des travaux :
- Vous coordonnerez avec les différents prestataires de service pour les travaux et ferez le suivi les terrains de fourrière et de stockage et du bâtiments.

Vos missions annexes seront :
* Le soutien logistique en cas de besoin pour des missions déléguées à la régie des panneaux : pose et dépose de panneaux.
Profils recherchés
Domaine de diplôme : Diplôme de niveau BEP/CAP à BAC Pro dans les domaines de la logistique, des transports, ou de la mécanique.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.

Compétences :
- Vous connaissez les dispositions du Code de la Route ;
- Vous savez respecter les règles relatives à la sécurité pour le matériel pour vous et les usagers ;
- Vous connaissez l'organisation fonctionnelle de la collectivité.

Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, méthodique, et rigoureux ;
- Vous savez être disponible ;
- Vous êtes en bonne condition physique ;
- Vous savez travailler en équipe.

Contact et modalités de candidature

Contact
0497132000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Nice
5 rue de l'Hôtel de Ville
06000 NICE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.