Auxiliaire de crèche polyvalent (h/f)
Offre n° O006251002001256
Publiée le 03/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Maison des services publics Place Conil, Villars-sur-Var (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
03/11/2025
Date limite de candidature
24/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Alpes d'Azur (CCAA) rassemble 34 communes des vallées du Var, du Cians et de l'Estéron. Intercommunalité entièrement rurale d'environ 10 000 habitants, elle couvre près de 900 km² de moyenne et haute montagne. Son territoire est ainsi marqué par une accessibilité souvent contrainte.
La Communauté de communes Alpes d'Azur assure depuis 9 ans la gestion de différents services publics locaux sur son territoire, notamment dans les domaines de la petite enfance (3 établissements d'accueils), enfance-éducation (14 écoles), santé-social (2 maisons de santé). Dans ce cadre, Alpes d'Azur recherche deux auxiliaires de crèche.
Au sein de la cellule petite - enfance et de la micro-crèche de Villars-sur-Var, les auxiliaires auront pour missions principales d'accueillir l'enfant et sa famille et de favoriser le développement de l'enfant.
Cette structure est composée de 10 berceaux. L'équipe est composée d'une directrice (EJE), de quatre auxiliaires polyvalentes de crèche (CAP Petite Enfance, DEAP).
Dans le cadre d'un remplacement d'un agent indisponible, la Communauté de Communes Alpes d'azur recrute un remplaçant à temps complet sur 5 jours pour la période d'absence de l'agent.
La Communauté de communes Alpes d'Azur assure depuis 9 ans la gestion de différents services publics locaux sur son territoire, notamment dans les domaines de la petite enfance (3 établissements d'accueils), enfance-éducation (14 écoles), santé-social (2 maisons de santé). Dans ce cadre, Alpes d'Azur recherche deux auxiliaires de crèche.
Au sein de la cellule petite - enfance et de la micro-crèche de Villars-sur-Var, les auxiliaires auront pour missions principales d'accueillir l'enfant et sa famille et de favoriser le développement de l'enfant.
Cette structure est composée de 10 berceaux. L'équipe est composée d'une directrice (EJE), de quatre auxiliaires polyvalentes de crèche (CAP Petite Enfance, DEAP).
Dans le cadre d'un remplacement d'un agent indisponible, la Communauté de Communes Alpes d'azur recrute un remplaçant à temps complet sur 5 jours pour la période d'absence de l'agent.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir l'enfant et sa famille :
- Valorise et soutient la parentalité ;
- Établit une relation de confiance ;
- Communique au quotidien avec la famille (transmissions) ;
- Favorise la participation des parents à la vie de la crèche ;
- Intègre l'enfant (notamment ceux porteurs d'handicap) dans le groupe.
Favoriser le développement, assurer le bien-être physiologique, psychologique et affectif des enfants :
- Crée un lien d'attachement " sécure " ;
- Familiarise l'enfant avec le lieu et l'équipe ;
- Satisfait les besoins fondamentaux de l'enfant ;
- Assure les soins d'hygiène dans le respect du bien-être de l'enfant ;
- Assure la sécurité affective et physique de l'enfant ;
- Propose et anime des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques de la structure.
Mettre en place des mesures de prévention :
- Aide l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, d'hygiène, etc) ;
- Accompagne l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et des règles de vie en collectivité ;
- Parle à l'enfant et l'écoute ;
- Rend compte des observations et activités effectuées ;
- Participe au travail de l'équipe pédagogique et aux réunions de concertations ;
- Applique les règles d'hygiène afin de ne pas apporter d'agents infectieux à l'enfant ;
- Participe à l'hygiène des locaux, du linge et au respect du matériel ;
- Aide aux tâches ménagères et de restauration si nécessaire.
- Valorise et soutient la parentalité ;
- Établit une relation de confiance ;
- Communique au quotidien avec la famille (transmissions) ;
- Favorise la participation des parents à la vie de la crèche ;
- Intègre l'enfant (notamment ceux porteurs d'handicap) dans le groupe.
Favoriser le développement, assurer le bien-être physiologique, psychologique et affectif des enfants :
- Crée un lien d'attachement " sécure " ;
- Familiarise l'enfant avec le lieu et l'équipe ;
- Satisfait les besoins fondamentaux de l'enfant ;
- Assure les soins d'hygiène dans le respect du bien-être de l'enfant ;
- Assure la sécurité affective et physique de l'enfant ;
- Propose et anime des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques de la structure.
Mettre en place des mesures de prévention :
- Aide l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, d'hygiène, etc) ;
- Accompagne l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et des règles de vie en collectivité ;
- Parle à l'enfant et l'écoute ;
- Rend compte des observations et activités effectuées ;
- Participe au travail de l'équipe pédagogique et aux réunions de concertations ;
- Applique les règles d'hygiène afin de ne pas apporter d'agents infectieux à l'enfant ;
- Participe à l'hygiène des locaux, du linge et au respect du matériel ;
- Aide aux tâches ménagères et de restauration si nécessaire.
Profils recherchés
* Avoir des notions approfondies dans l'encadrement d'enfants ;
* Connaître le développement psycho moteur de l'enfant ;
* Connaître et savoir mettre en oeuvre les règles éducatives ;
* Être capable de repérer les signaux d'alerte de la maltraitance ;
* Être en mesure de donner les soins de premier secours ;
* Avoir des notions d'hygiène alimentaire ;
* Sens des responsabilités ;
* Sens du travail en équipe ;
* DEAP (diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture) / CAP petite enfance souhaité.
* Connaître le développement psycho moteur de l'enfant ;
* Connaître et savoir mettre en oeuvre les règles éducatives ;
* Être capable de repérer les signaux d'alerte de la maltraitance ;
* Être en mesure de donner les soins de premier secours ;
* Avoir des notions d'hygiène alimentaire ;
* Sens des responsabilités ;
* Sens du travail en équipe ;
* DEAP (diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture) / CAP petite enfance souhaité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493050281
Informations complémentaires
Contact : Madame Nathalie GATTI - ngatti@alpesdazur.fr - 04 93 02 66 10
Candidature avant le 24 OCTOBRE 2025 (CV + LETTRE DE MOTIVATION)
A l'attention de Monsieur Charles Ange GINÉSY - Président de la Communauté de Communes Alpes d'Azur - Maison des Services Publics - Place Conil - 06260 PUGET-THENIERS
- Par voie postale ou par message électronique : rh@alpesdazur.fr
Candidature avant le 24 OCTOBRE 2025 (CV + LETTRE DE MOTIVATION)
A l'attention de Monsieur Charles Ange GINÉSY - Président de la Communauté de Communes Alpes d'Azur - Maison des Services Publics - Place Conil - 06260 PUGET-THENIERS
- Par voie postale ou par message électronique : rh@alpesdazur.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.