Directeur adjoint mer et littoral (h/f)
Offre n° O006251009000218
Publiée le 09/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La vie en version originale
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Cannes (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dotée d'une cinquantaine d'agents, la direction municipale Mer et Littoral pilote les missions de service public portuaire et des activités de secours en mer. À ce titre, elle est organisée en plusieurs services opérationnels pour gérer l'exploitation en régie directe des ports de plaisance. Cette direction est au centre des enjeux municipaux, à la fois pour ses spécificités maritimes et portuaires, mais également pour le respect de l'environnement exigé sur ces domaines sensibles.
Sous l'autorité de la directrice Mer et littoral, l'Adjointe intervient sur la direction de la régie des ports communaux, encadre les missions budgétaires et financières de la direction. Il encadre le personnel du pôle performance et du développement durable de la direction. Il est responsable des démarches de certification (Normes ISO, pavillons bleu, ports propres).
Sous l'autorité de la directrice Mer et littoral, l'Adjointe intervient sur la direction de la régie des ports communaux, encadre les missions budgétaires et financières de la direction. Il encadre le personnel du pôle performance et du développement durable de la direction. Il est responsable des démarches de certification (Normes ISO, pavillons bleu, ports propres).
Missions / conditions d'exercice
- Supervision des Régisseurs de la Direction (Ports communaux, parking, plage) et contrôle des régies : suivi des comptes de charges et des comptes administratifs, contrôle de la facturation, suivi des impayés... ;
- Etablissement des budgets et des plans pluriannuels d'investissement de la Direction en collaboration avec la Direction des Finances de la ville de Cannes ;
- Elaboration des documents administratifs et financiers présentés lors des conseils d'exploitation et portuaires des ports communaux ;
- Participation auxdits conseils ;
- Rédaction d'analyses prospectives financières liées aux différents projets portés par la Direction et Contrôle de la rédaction des pièces des marchés publics, du respect des nomenclatures, de la conformité au bordereau de prix, suivi de la bonne exécution des marchés ;
- Mise en œuvre et suivi des démarches qualités visant à obtenir les certifications et labels (Normes ISO, Pavillon Bleu, Ports Propres, ...).
- Etablissement des budgets et des plans pluriannuels d'investissement de la Direction en collaboration avec la Direction des Finances de la ville de Cannes ;
- Elaboration des documents administratifs et financiers présentés lors des conseils d'exploitation et portuaires des ports communaux ;
- Participation auxdits conseils ;
- Rédaction d'analyses prospectives financières liées aux différents projets portés par la Direction et Contrôle de la rédaction des pièces des marchés publics, du respect des nomenclatures, de la conformité au bordereau de prix, suivi de la bonne exécution des marchés ;
- Mise en œuvre et suivi des démarches qualités visant à obtenir les certifications et labels (Normes ISO, Pavillon Bleu, Ports Propres, ...).
Profils recherchés
- Permis B exigé ;
- Connaissances approfondies en comptabilité publique (M 14- M4), en finances publiques et en marché public ;
- Expérience similaire au sein d'un port de plaisance, notamment la pratique d'un budget annexe et d'une régie appréciée.
Savoir-faire :
- Pratique de l'outil informatique ;
- Maîtrise du Code de la Commande Publique.
Savoir-être :
- Sens de l'organisation, du management et des responsabilités ;
- Esprit d'équipe ;
- Excellente qualité relationnelle ;
- Disponibilité, rigueur, esprit d'initiative ;
- Rendre compte à la hiérarchie ;
- Bonne présentation.
- Connaissances approfondies en comptabilité publique (M 14- M4), en finances publiques et en marché public ;
- Expérience similaire au sein d'un port de plaisance, notamment la pratique d'un budget annexe et d'une régie appréciée.
Savoir-faire :
- Pratique de l'outil informatique ;
- Maîtrise du Code de la Commande Publique.
Savoir-être :
- Sens de l'organisation, du management et des responsabilités ;
- Esprit d'équipe ;
- Excellente qualité relationnelle ;
- Disponibilité, rigueur, esprit d'initiative ;
- Rendre compte à la hiérarchie ;
- Bonne présentation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0497064000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Cannes
CS30140
06414 CANNES Cedex
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Cannes
CS30140
06414 CANNES Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.