Chargé de Projets et d’Opérations bâtiment (h/f)
Offre n° O007250911000751
Publiée le 11/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Privas (Ardèche)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
11/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Direction générale adjointe infrastructures (DGAI), Direction des batiments (DBAT), Service technique et suivi de de projets (STSP), Les Chargés d’opération et de maintenance assurent la programmation, la planification, le suivi et le contrôle des opérations et travaux sur les bâtiments, collèges et patrimoines immobiliers de la collectivité. Ils en contrôlent également l’exploitation technique
Ils veillent à la qualité technique des bâtiments et à leur fonctionnalité en lien avec les utilisateurs.
Ils sont en outre les référents pour les chefs d’établissements et les utilisateurs des sites.
Ils veillent à la qualité technique des bâtiments et à leur fonctionnalité en lien avec les utilisateurs.
Ils sont en outre les référents pour les chefs d’établissements et les utilisateurs des sites.
Missions / conditions d'exercice
Le Chargé d’opération :
Assure la conduite d’opération sur les opérations de restructuration, extension ou construction des bâtiments départementaux sur l’ensemble des phases de cette mission (faisabilité / programmation ; conception ; réalisation ; mise en service / garanties)
Assure un suivi financier des opérations confiées (certification des factures, suivi du budget de l’opération).
Participe à l’élaboration des PPI
Réalise les visites techniques sur sites, les diagnostics et études techniques et recense les travaux et les aménagements à inclure dans la programmation pluriannuelle.
Préconise au travers de sa connaissance technique et des rapports réglementaires les travaux et aménagements nécessaires.
Participe à l’élaboration du programme annuel de maintenance.
Conduit les opérations de maintenance et de dépannage : établi les descriptifs et lance les consultations, suit et réceptionne les travaux, certifie les factures afférentes.
Dispense les avis techniques pour les gestionnaires des bâtiments départementaux
Est l’interlocuteur des chefs d’établissements et utilisateurs pour les sites dont il est désigné « référent ».
Plus particulièrement en charge des plans d’équipements et d’aménagements transversaux issue des politiques publiques de la collectivité : Sécurité, Mobilités alternatives, Energie/climat, végétalisation et aménagement des espaces, plan Eau, Gestion des déchets …
Contraintes du poste :
Déplacements : Fréquents
Contraintes horaires (plages horaires variables / Week-end…) en cas d’évènements exceptionnels
Participation à une astreinte de sécurité sur le patrimoine bâti
Assure la conduite d’opération sur les opérations de restructuration, extension ou construction des bâtiments départementaux sur l’ensemble des phases de cette mission (faisabilité / programmation ; conception ; réalisation ; mise en service / garanties)
Assure un suivi financier des opérations confiées (certification des factures, suivi du budget de l’opération).
Participe à l’élaboration des PPI
Réalise les visites techniques sur sites, les diagnostics et études techniques et recense les travaux et les aménagements à inclure dans la programmation pluriannuelle.
Préconise au travers de sa connaissance technique et des rapports réglementaires les travaux et aménagements nécessaires.
Participe à l’élaboration du programme annuel de maintenance.
Conduit les opérations de maintenance et de dépannage : établi les descriptifs et lance les consultations, suit et réceptionne les travaux, certifie les factures afférentes.
Dispense les avis techniques pour les gestionnaires des bâtiments départementaux
Est l’interlocuteur des chefs d’établissements et utilisateurs pour les sites dont il est désigné « référent ».
Plus particulièrement en charge des plans d’équipements et d’aménagements transversaux issue des politiques publiques de la collectivité : Sécurité, Mobilités alternatives, Energie/climat, végétalisation et aménagement des espaces, plan Eau, Gestion des déchets …
Contraintes du poste :
Déplacements : Fréquents
Contraintes horaires (plages horaires variables / Week-end…) en cas d’évènements exceptionnels
Participation à une astreinte de sécurité sur le patrimoine bâti
Profils recherchés
SAVOIR
Bonne connaissance des institutions et de la gestion des collectivités
Maîtrise technique (bâtiments/chantiers/Marchés publics/Travaux)
Connaissance des règles de la commande publique
SAVOIR-FAIRE
Anticipation et réactivité
Délégation et rendu compte
SAVOIR-ETRE PROFESSIONNEL
Rigueur et sens de l’organisation
Goût du contact, sens des relations humaines et du travail en équipe
Discrétion professionnelle
Disponibilité
AGREMENTS- HABILITATIONS – PERMIS –
DIPLOMES OBLIGATOIRES
Permis B
Bonne connaissance des institutions et de la gestion des collectivités
Maîtrise technique (bâtiments/chantiers/Marchés publics/Travaux)
Connaissance des règles de la commande publique
SAVOIR-FAIRE
Anticipation et réactivité
Délégation et rendu compte
SAVOIR-ETRE PROFESSIONNEL
Rigueur et sens de l’organisation
Goût du contact, sens des relations humaines et du travail en équipe
Discrétion professionnelle
Disponibilité
AGREMENTS- HABILITATIONS – PERMIS –
DIPLOMES OBLIGATOIRES
Permis B
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour candidater :
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s’il vous plaît avant le 11 octobre 2025
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s’il vous plaît avant le 11 octobre 2025
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.