Assistant services à la population (h/f)
Offre n° O010250806000515
Publiée le 06/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 rue de l'étape au vin - BP 2, Nogent-sur-Seine (Aube)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
05/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une collectivité, il ou elle accueille, oriente et renseigne le public.
Missions / conditions d'exercice
SERVICE ADMINISTRATIF :
- Gestion de courriers arrivée/départ, courriels, réservations des salles
- Rédaction de courriers / bordereaux d’envoi à la demande des élus ou de la secrétaire générale
- Aide à la rédaction du rapport des déchets annuel, du magazine intercommunal…
SERVICE ENVIRONNEMENT DECHETS :
- Accueil du public et téléphonique
- Gestion et suivi des collectes y compris les problèmes de collecte
- Gestion des bacs avec GESBAC (commande, vérification livraison…)
- Gestion des badges déchèteries (commande, délivrance…)
- Gestion des fins de mois déchèteries, enregistrement des tonnages de collecte
- Gestion de l’environnement déchèteries
- Enquêtes diverses
- Préparation, rédaction et gestion du calendrier de collecte
- Assistance aux réunions de gardiens
SERVICE COMMUNICATION :
- Gestion de la publication sur les réseaux sociaux, site internet, panneau pocket
- Relais avec les communes en termes d’aide aux publications sur les réseaux sociaux
- Gestion de courriers arrivée/départ, courriels, réservations des salles
- Rédaction de courriers / bordereaux d’envoi à la demande des élus ou de la secrétaire générale
- Aide à la rédaction du rapport des déchets annuel, du magazine intercommunal…
SERVICE ENVIRONNEMENT DECHETS :
- Accueil du public et téléphonique
- Gestion et suivi des collectes y compris les problèmes de collecte
- Gestion des bacs avec GESBAC (commande, vérification livraison…)
- Gestion des badges déchèteries (commande, délivrance…)
- Gestion des fins de mois déchèteries, enregistrement des tonnages de collecte
- Gestion de l’environnement déchèteries
- Enquêtes diverses
- Préparation, rédaction et gestion du calendrier de collecte
- Assistance aux réunions de gardiens
SERVICE COMMUNICATION :
- Gestion de la publication sur les réseaux sociaux, site internet, panneau pocket
- Relais avec les communes en termes d’aide aux publications sur les réseaux sociaux
Profils recherchés
Qualités relationnelles
Sens du travail en équipe
Maîtrise des nouvelles technologies
Rigueur
Discrétion
Esprit d’initiative
Autonomie
Sens de l’organisation
Sens du travail en équipe
Maîtrise des nouvelles technologies
Rigueur
Discrétion
Esprit d’initiative
Autonomie
Sens de l’organisation
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.