Agent d'entretien des espaces verts (h/f)

Offre n° O010251023000960
Publiée le 23/10/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
2 rue de l'Abbé Vivien, Thieffrain (Aube)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
22/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 9h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Entretien des espaces verts, de la voirie, des bâtiments communaux. L'agent sera amené à utiliser du matériel, tel que tracteur, tondeuse, débroussailleuse : nécessité d'avoir le PERMIS POIDS LOURDS pour conduite du tracteur avec remarque/ épareuse.
L'agent effectuera un temps de travail de 9 heures par commune et par semaine, sur 4 communes avoisinantes, ce qui correspondra à un temps de travail de 36 h/hebdomadaires.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts et de la voirie communale
Broyage des chemins communaux et des haies, débroussaillage
Peintures diverses
Maçonnerie réparatrice
Taille des arbres
Installation des décorations de fin d'année
Respect des règles de sécurité
Utilisation correcte du matériel
Profils recherchés
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C obligatoire.
- CACES R482 - ENGINS COMPACTS Souhaitée

- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Entretien des bâtiments communaux,
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.

- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.

- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.

-Travail seul, ou à 2 personnes
- Autonome
-Déplacements entre les 4 communes
-Port de vêtements professionnels adaptés
- Respect du matériel utilisé dans les conditions de sécurité demandées
-Relations avec les élus et la secrétaire de mairie

Contact et modalités de candidature

Contact
0325414522
Informations complémentaires
LETTRE DE CANDIDATURE
CURRICULUM VITAE
PERMIS B
PERMIS POIDS LOURDS
CARTE IDENTITE
DERNIERS BULLETINS DE SALAIRES
Merci de contacter M. le Maire + ADRESSE + N° TEL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.