agent d'entretien

Offre n° O011250430000544
Publiée le 30/04/2025

Synthèse de l'offre

COMMUNE DE MOINS DE 500 HABITANTS
Lieu de travail
Mairie hotel de ville 11220 jonquieres, Jonquières (Aude)
Poste à pourvoir le
10/06/2025
Date limite de candidature
31/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 1h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces
Missions / conditions d'exercice
Maintenir la propreté des locaux administratifs
Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
Profils recherchés
Maîtrise des procédures de nettoyage

Contact et modalités de candidature

Contact
0967099942
Informations complémentaires
cv et lettre motivation
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE JONQUIERES
>Mairie hotel de ville 11220 jonquieres
11220 Jonquieres

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.