Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O011250814000284
Publiée le 14/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
18 avenue de l'europe, Pezens (Aude)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
14/09/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Effectuer l’entretien de tous les espaces verts.
Nettoyer et maintenir en état de propreté des voiries et des espaces verts.
Nettoyer et maintenir en état de propreté des voiries et des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
- Entretien de la voirie et des chemins communaux (nettoyage, curage des fossés, réfection avec enrobé ou graviers, signalisation et sécurité des chantiers, désherbage),
- Entretien des stades (traçage, tonte, arrosage…) et des vestiaires (nettoyage, entretien),
- Entretien de tous les espaces verts (tonte, débroussaillage, élagage, plantations…),
- Nettoyage et maintien en état de propreté des voiries et espaces publics,
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux,
- Entretien des stades (traçage, tonte, arrosage…) et des vestiaires (nettoyage, entretien),
- Entretien de tous les espaces verts (tonte, débroussaillage, élagage, plantations…),
- Nettoyage et maintien en état de propreté des voiries et espaces publics,
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux,
Profils recherchés
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Entretenir la voirie communale
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Entretenir la voirie communale
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468245000
Informations complémentaires
Envoi CV et lettre de motivation à
MAIRIE DE PEZENS 18, avenue de l'Europe 11170 PEZENS ou à secretariat@mairie-pezens.fr
MAIRIE DE PEZENS 18, avenue de l'Europe 11170 PEZENS ou à secretariat@mairie-pezens.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.