ATSEM/ ADJOINT D'ANIMATION

Offre n° O011250828000585
Publiée le 28/08/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Villardonnel (Aude)
Poste à pourvoir le
11/09/2025
Date limite de candidature
10/09/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 12h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
grille de la FPT
Descriptif de l'emploi
1 ATSEM/AGENT D’ANIMATION
Diplôme souhaité titulaire du concours d’ATSEM et/ou titulaire du CAP Petite Enfance
A compter du 11 septembre 2025
Durée de travail :
-septembre : 63 heures
-octobre : 31.50 heures
Disponible et autonome
POUR L’école de Villardonnel et l’ALAE de Cuxac-Cabardès

Descriptif du poste
- Assiste le personnel enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des enfants de moins de 6 ans
- Assure l’accueil des enfants (3/11 ans) en dehors du temps scolaire (accueil de loisirs associé aux écoles, temps d’activité périscolaire)
- Conçoit, propose et met en œuvre des activités d’animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et projet pédagogique du service
Missions / conditions d'exercice
Qualifications
CAP Petite Enfance, concours ATSEM

Missions
- Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
- Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques
- Assurer la propreté corporelle des enfants
- Assister les enfants pour les habillages et déshabillages
- Surveiller la sieste
- Planifier et organiser des temps d’activités
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité
Profils recherchés
Compétences/exigences
Horaires : 8h45-14h00
Placé sous l’autorité de la Directrice de l’école et de la Directrice de l’ALAE multi-sites et de la responsable du service écoles-ALAE
Bonnes connaissances des différentes étapes du développement physique, psychologique et affectif de l’enfant
Maîtrise des règles relatives à l’accueil des enfants : sécurité, hygiène, sens des responsabilités
Maîtrise des techniques d’animation et d’encadrement
Savoir travailler en équipe
Dynamique, motivé, sens de l’écoute, créativité
Capacité d’organisation
Disponibilité : remplacements possibles sur d’autres écoles, réunions d’équipe
Ponctualité exigée
Discrétion professionnelle

Contact et modalités de candidature

Contact
0468111240
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires auprès du service Enfance Jeunesse au 04 68 11 12 46
Transmettre une lettre de motivation et un curriculum vitae le plus rapidement possible à l'adresse mail suivante :
contact@cdcmontagnenoire.fr
En précisant le numéro de l'offre.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.