Aide-soignant

Offre n° O011251105000773
Publiée le 05/11/2025

Synthèse de l'offre

Lieux de travail
  • Route mirepeisset - bp 1, Ginestas (Aude)
  • Rue de la Cave Coopérative, Sallèles-d'Aude (Aude)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
06/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
FINALITES DU POSTE
Assurer la prise en charge individualisée de la personne âgée, dans le cadre du projet de vie et de soins
Veiller avec éthique à la sécurité, au confort et à la satisfaction du résident dans le cadre de son activité.
CONDITIONS GENERALES D’EXERCICE
Intervenir dans le cadre du rôle propre de l’IDE, en collaboration et sous sa responsabilité, de manière autonome.
Horaires en coupure, travail d’équipe
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS - ACTIVITES
Prodiguer les soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé des personnes accueillies.
Aider aux gestes de la vie quotidienne
Alerter l’IDE en cas de difficultés ou anomalies
Surveiller l’état de santé de la personne.
Assurer et suivre l’alimentation et hydratation de la personne
Participer aux réunions liées à la prise en charge de la personne
Mettre en œuvre et suivre le PAP (projet d’accompagnement personnalisé)
Préserver des risques d’infection l’environnement proche de la personne
Suivre la mise en œuvre du DARI
Assurer la traçabilité des soins prodigués
Profils recherchés
LES COMPETENCES COMPORTEMENTALES
Respect du secret professionnel et médical dans un esprit d’éthique
Respect des consignes
Sens de l’accueil
Dynamisme et d’attitude positive
Tolérance et empathie
Démontrer des capacités d’écoute et de disponibilité envers le résident, son entourage, ses collègues (esprit d’équipe)
Démontrer des capacités à transmettre, argumenter
Savoir travailler en autonomie

Contact et modalités de candidature

Contact
0468461220
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation + diplôme

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.