AGENT POLYVALENT DE MEDIATHEQUE - POLE ADULTE
Offre n° O013250626001114
Publiée le 26/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rond Point des Messageries Maritimes, La Ciotat (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
25/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contribue, en priorité au pôle Adulte, à mettre à disposition et à valoriser, selon les besoins du service, un fonds documentaire physique et numérique (documents écrits, enregistrés) et en facilite l’accès à différents publics selon les usages en cours - Accueille le public dans les différents espaces de la médiathèque en fonction des besoins du service
Missions / conditions d'exercice
Activités du poste :
• Suivi des abonnements aux journaux et magazines : réception, bulletinage, désherbage, collecte des articles concernant la médiathèque et l’offre culturelle.
• Participation à la gestion des collections du pôle Adulte : réception des documents, vérification de factures, traitement physique et informatique des documents et ressources (catalogage, indexation, exemplarisation), mise en valeur des documents (grilles thématiques, etc.)
• Mise en œuvre et/ou participation à l’organisation de médiations culturelles en direction du public adulte à la médiathèque et/ou hors les murs : accueils et animations de scolaires ; accueils et animations de groupes spécifiques du lycée aux séniors ; promotion de la lecture lors d’animations diverses
• Contribution à la valorisation des collections numériques : présenter aux usagers les services et dispositifs disponibles, animer des ateliers de médiation
• Accueil et accompagnement des publics : effectuer les opérations de prêt-retour (logiciel Koha), réserver et ranger les documents, renseigner, conseiller et orienter les usagers
• Réalisation de travaux courants d’équipement, réparation, nettoyage et entretien des documents
• Participation à l'alimentation et à la mise à jour du site internet de la médiathèque
• Assistance aux travaux courants inhérents au fonctionnement du service
• Gestion des inscriptions (régisseur mandataire)
• Suivi des abonnements aux journaux et magazines : réception, bulletinage, désherbage, collecte des articles concernant la médiathèque et l’offre culturelle.
• Participation à la gestion des collections du pôle Adulte : réception des documents, vérification de factures, traitement physique et informatique des documents et ressources (catalogage, indexation, exemplarisation), mise en valeur des documents (grilles thématiques, etc.)
• Mise en œuvre et/ou participation à l’organisation de médiations culturelles en direction du public adulte à la médiathèque et/ou hors les murs : accueils et animations de scolaires ; accueils et animations de groupes spécifiques du lycée aux séniors ; promotion de la lecture lors d’animations diverses
• Contribution à la valorisation des collections numériques : présenter aux usagers les services et dispositifs disponibles, animer des ateliers de médiation
• Accueil et accompagnement des publics : effectuer les opérations de prêt-retour (logiciel Koha), réserver et ranger les documents, renseigner, conseiller et orienter les usagers
• Réalisation de travaux courants d’équipement, réparation, nettoyage et entretien des documents
• Participation à l'alimentation et à la mise à jour du site internet de la médiathèque
• Assistance aux travaux courants inhérents au fonctionnement du service
• Gestion des inscriptions (régisseur mandataire)
Profils recherchés
Culture générale, littéraire, artistique, scientifique et professionnelle
• Bonne connaissance des publics « Adulte » et de leurs pratiques culturelles
• Maîtrise des techniques d’animation, sens du travail manuel et artistique
• Très bonne connaissance des usages numériques et des techniques de médiation multimédia
• Capacité à s’initier au système informatique documentaire et à la bibliothéconomie (catalogage, indexation, classification de documents)
• Goût pour le contact, la communication et la pédagogie avec le public
• Connaissance des techniques d’accueil et de régulation
• Disponibilité, dynamisme
• Esprit d’initiative et esprit d’équipe
• Capacité à renouveler ses connaissances
• Rigueur et organisation
• Sens des relations humaines
• Connaissance des normes de sécurité des Etablissements Recevant du Public
FORMATION(S) REQUISE(S)
Formation (baccalauréat, DUT…) sur les métiers du livre bienvenue, ou équivalence professionnelle Formation aux outils numériques et aux techniques d’animation
CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE
• Plannings variables du lundi au samedi et possiblement en soirée avec récupération
• Adaptabilité aux usagers avec risques de tension avec les publics difficiles
• Travail sur outils informatiques
• Travail en équipe et travail isolé
• Bonne connaissance des publics « Adulte » et de leurs pratiques culturelles
• Maîtrise des techniques d’animation, sens du travail manuel et artistique
• Très bonne connaissance des usages numériques et des techniques de médiation multimédia
• Capacité à s’initier au système informatique documentaire et à la bibliothéconomie (catalogage, indexation, classification de documents)
• Goût pour le contact, la communication et la pédagogie avec le public
• Connaissance des techniques d’accueil et de régulation
• Disponibilité, dynamisme
• Esprit d’initiative et esprit d’équipe
• Capacité à renouveler ses connaissances
• Rigueur et organisation
• Sens des relations humaines
• Connaissance des normes de sécurité des Etablissements Recevant du Public
FORMATION(S) REQUISE(S)
Formation (baccalauréat, DUT…) sur les métiers du livre bienvenue, ou équivalence professionnelle Formation aux outils numériques et aux techniques d’animation
CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE
• Plannings variables du lundi au samedi et possiblement en soirée avec récupération
• Adaptabilité aux usagers avec risques de tension avec les publics difficiles
• Travail sur outils informatiques
• Travail en équipe et travail isolé
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Dans le cadre du dépôt de votre candidature, nous vous rappelons que l’indication d’une adresse postale complète et précise sur votre CV ou lettre de motivation est essentielle.
En effet, lors de l’envoi de courriers, une adresse incomplète ou imprécise peut entraîner des retours, ce qui peut retarder le traitement de votre dossier.
Voici la liste des pièces à fournir lors du dépôt de candidature :
Pour les agents titulaires de la fonction publique :
• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation
Pour les agents contractuels :
• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation
👉 À noter : les copies des diplômes ne sont pas requises au moment du dépôt de candidature, mais seront demandées si votre dossier est retenu pour la suite du processus de sélection.
Nous vous remercions de votre compréhension et de votre rigueur dans la constitution de votre dossier.
En effet, lors de l’envoi de courriers, une adresse incomplète ou imprécise peut entraîner des retours, ce qui peut retarder le traitement de votre dossier.
Voici la liste des pièces à fournir lors du dépôt de candidature :
Pour les agents titulaires de la fonction publique :
• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation
Pour les agents contractuels :
• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation
👉 À noter : les copies des diplômes ne sont pas requises au moment du dépôt de candidature, mais seront demandées si votre dossier est retenu pour la suite du processus de sélection.
Nous vous remercions de votre compréhension et de votre rigueur dans la constitution de votre dossier.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.