Coordonnateur( trice ) – Service Territorial de l’Éducation – Secteur 4/5 ( H/F)
Offre n° O013250707001475
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
GRAND HORIZON, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
11/08/2025
Date limite de candidature
11/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l’éducation, rattachée à la Direction Générale Adjointe Ville des Petites Marseillaises et Petits Marseillais (DGAPM), vous assurez le management des équipes des écoles, la coordination opérationnelle des écoles d’une tournée, ainsi que le lien avec la communauté éducative. Vous constituez la charnière entre le terrain et les services administratifs de la direction de l’éducation.
Vous assurez l’interface entre les différents acteurs internes et externes du service territorial.
La Direction de l’éducation de la Ville de Marseille est à la recherche d’un coordinateur pour rejoindre son équipe dynamique.
Contexte
Chargée de coordonner et de promouvoir l’éducation dans toutes ses dimensions, la Direction de l’Éducation de la Ville de Marseille est responsable de la gestion des 3200 agents des écoles, ainsi que de leurs locaux et équipements. Elle travaille en ce sens en étroite collaboration avec tous les acteurs du système éducatif : Éducation Nationale, parents d’élèves ou encore associations locales. Son objectif premier est d’assurer le bon fonctionnement des écoles municipales, mais aussi de créer un environnement propice à l'apprentissage et à l'épanouissement des jeunes citoyens de la ville de Marseille, dans une perspective d’égalité des chances pour l’ensemble des petites Marseillaises et petits Marseillais.
Vous assurez l’interface entre les différents acteurs internes et externes du service territorial.
La Direction de l’éducation de la Ville de Marseille est à la recherche d’un coordinateur pour rejoindre son équipe dynamique.
Contexte
Chargée de coordonner et de promouvoir l’éducation dans toutes ses dimensions, la Direction de l’Éducation de la Ville de Marseille est responsable de la gestion des 3200 agents des écoles, ainsi que de leurs locaux et équipements. Elle travaille en ce sens en étroite collaboration avec tous les acteurs du système éducatif : Éducation Nationale, parents d’élèves ou encore associations locales. Son objectif premier est d’assurer le bon fonctionnement des écoles municipales, mais aussi de créer un environnement propice à l'apprentissage et à l'épanouissement des jeunes citoyens de la ville de Marseille, dans une perspective d’égalité des chances pour l’ensemble des petites Marseillaises et petits Marseillais.
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle consistera à :
• Encadrer et manager des responsables d’équipe des écoles de leur tournée.
• Contrôler le respect des différents protocoles, notamment ceux relatifs à l’hygiène et à la sécurité (le cas échéant en lien avec le pôle Restauration scolaire).
• Gérer et suivre les RH des agents des écoles de leur tournée (notamment suivi du temps de travail, congés, formations), en lien avec l’équipe RH.
• Fournir des comptes rendus de l’activité auprès de la hiérarchie et effecteur un travail collaboratif avec l’ensemble des acteurs du Service Territorial.
• Suivre les enjeux relatifs au bâti et à la maintenance des écoles, en lien avec les acteurs concernés.
• Assurer la gestion et le suivi des conseils d’école, en lien avec tous les acteurs impliqués (notamment directions partenaires, communauté éducative, mairie de secteur).
• Participer aux projets transversaux de la direction, le cas échéant en lien avec les directions partenaires.
• Participer aux jurys de recrutements des agents des écoles.
• Appuyer les actions logistiques d’importance pour la vie des écoles (notamment ouvertures d’écoles pour les fournitures et kits de rentrée).
• Contribuer à l’organisation et à la bonne tenue des événements exceptionnels impliquant la Ville.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, mutuelle, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelles et de transports...)
• Encadrer et manager des responsables d’équipe des écoles de leur tournée.
• Contrôler le respect des différents protocoles, notamment ceux relatifs à l’hygiène et à la sécurité (le cas échéant en lien avec le pôle Restauration scolaire).
• Gérer et suivre les RH des agents des écoles de leur tournée (notamment suivi du temps de travail, congés, formations), en lien avec l’équipe RH.
• Fournir des comptes rendus de l’activité auprès de la hiérarchie et effecteur un travail collaboratif avec l’ensemble des acteurs du Service Territorial.
• Suivre les enjeux relatifs au bâti et à la maintenance des écoles, en lien avec les acteurs concernés.
• Assurer la gestion et le suivi des conseils d’école, en lien avec tous les acteurs impliqués (notamment directions partenaires, communauté éducative, mairie de secteur).
• Participer aux projets transversaux de la direction, le cas échéant en lien avec les directions partenaires.
• Participer aux jurys de recrutements des agents des écoles.
• Appuyer les actions logistiques d’importance pour la vie des écoles (notamment ouvertures d’écoles pour les fournitures et kits de rentrée).
• Contribuer à l’organisation et à la bonne tenue des événements exceptionnels impliquant la Ville.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, mutuelle, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelles et de transports...)
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire d un diplôme Bac à Bac +2 et/ou du grade de rédacteur ou de technicien territorial vous
disposez d'une expérience réussie en management d'équipe et le domaine de l'Éducation vous
intéresse. Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils bureautiques et informatiques.
Vous savez animer, fédérer les équipes et accompagner le développement des compétences de vos
collaborateurs.
A l'aise dans la médiation et la résolution de conflits, votre capacité d'écoute et votre sens relationnel et de la diplomatie sont appréciés.
Autonome et adaptable vous êtes méthodique et vous démontrez un réel sens des initiatives.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre sens de l’accueil et votre ponctualité.
Rejoignez-nous !
Titulaire d un diplôme Bac à Bac +2 et/ou du grade de rédacteur ou de technicien territorial vous
disposez d'une expérience réussie en management d'équipe et le domaine de l'Éducation vous
intéresse. Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils bureautiques et informatiques.
Vous savez animer, fédérer les équipes et accompagner le développement des compétences de vos
collaborateurs.
A l'aise dans la médiation et la résolution de conflits, votre capacité d'écoute et votre sens relationnel et de la diplomatie sont appréciés.
Autonome et adaptable vous êtes méthodique et vous démontrez un réel sens des initiatives.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre sens de l’accueil et votre ponctualité.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Service Territorial des 4/5 - 21 avenue Maréchal Foch, 13004 Marseille
Référence de l’offre : i 12307
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Référence de l’offre : i 12307
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.