Responsable de secteur unité (h/f)
Offre n° O013250723000399
Publiée le 23/07/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Boulevard saade - quai arenc, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
23/09/2025
Date limite de candidature
06/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le contrôleur responsable de secteur aura la responsabilité de l’instruction et du contrôle des demandes d’aide sociale à destination des personnes âgées et des personnes handicapées à domicile et en établissement.
Dans le cadre de ses missions, et en appui du chef de service, l’agent coordonnera l’activité de l’aide sociale et suivra les dossiers relatifs aux RH du service.
Il sera également le pilote du déploiement du logiciel IODAS.
Dans le cadre de ses missions, et en appui du chef de service, l’agent coordonnera l’activité de l’aide sociale et suivra les dossiers relatifs aux RH du service.
Il sera également le pilote du déploiement du logiciel IODAS.
Missions / conditions d'exercice
- Contrôler et le suivre des dossiers ;
- Rédiger des courriers aux particuliers et aux organismes ;
- Présenter en commission des dossiers d’admission à l’aide sociale pour les hébergements ;
- Assurer le pilotage opérationnel du déploiement Iodas ;
- Assurer le suivi des dossiers RH
- En appui du chef de service, il suivra les dossiers RH du service (préparation, rétroplanning, instances…) et l’organisation du travail des agents.
- Il sera en relation en interne avec tous les services de la Direction.
- Il sera en relation en externe avec les partenaires locaux œuvrant dans le cadre du maintien à domicile (CCAS, association), et les institutions hébergeant les personnes âgées et handicapées, qu’il sera amené à rencontrer.
- L’agent veillera, en collaboration avec les contrôleurs, à la bonne application des procédures internes et des règles applicables à l’aide sociale.
- Rédiger des courriers aux particuliers et aux organismes ;
- Présenter en commission des dossiers d’admission à l’aide sociale pour les hébergements ;
- Assurer le pilotage opérationnel du déploiement Iodas ;
- Assurer le suivi des dossiers RH
- En appui du chef de service, il suivra les dossiers RH du service (préparation, rétroplanning, instances…) et l’organisation du travail des agents.
- Il sera en relation en interne avec tous les services de la Direction.
- Il sera en relation en externe avec les partenaires locaux œuvrant dans le cadre du maintien à domicile (CCAS, association), et les institutions hébergeant les personnes âgées et handicapées, qu’il sera amené à rencontrer.
- L’agent veillera, en collaboration avec les contrôleurs, à la bonne application des procédures internes et des règles applicables à l’aide sociale.
Profils recherchés
Expérience souhaitable en termes de management
Expérience souhaitable du domaine des personnes âgées et handicapées
Utilisation de l’outil informatique et des logiciels bureautiques
Capacité rédactionnelle
Rigueur - Discrétion
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Qualités relationnelles
Capacité d’adaptation
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
Expérience souhaitable du domaine des personnes âgées et handicapées
Utilisation de l’outil informatique et des logiciels bureautiques
Capacité rédactionnelle
Rigueur - Discrétion
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Qualités relationnelles
Capacité d’adaptation
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
Contact et modalités de candidature
Contact
0413311313
Informations complémentaires
Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement
ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 06/09/2025 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et le numéro de l'annonce.
Ou par courrier à l'adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de saint Just
13256 Marseille cedex 20
ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 06/09/2025 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et le numéro de l'annonce.
Ou par courrier à l'adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de saint Just
13256 Marseille cedex 20
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE
>Hôtel du Département
13256 MARSEILLE CEDEX 20
>Hôtel du Département
13256 MARSEILLE CEDEX 20
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.