Instructeur(trice) de Gestion au Service des Marchés Forains (H/F)
Offre n° O013250930000827
Publiée le 30/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard perier, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
02/11/2025
Date limite de candidature
01/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Ville au Quotidien (DGAVAQ), et plus particulièrement au sein de la Direction du Cadre de Vie, vous apporterez votre expertise administrative et réglementaire au traitement des demandes d’emplacements sur les marchés forains
Contexte
L'amélioration du cadre de vie est l'une des politiques publiques structurantes du programme Marseille Politiques Publiques 2026. L'objectif est de permettre à tous les usagers d'évoluer dans une « ville à vivre au quotidien ». Une ville possédant un haut niveau de services, durable, accueillante et inclusive, offrant une diversité d'espaces et de bâtiments bien entretenus, accessibles, adaptés aux besoins et partagés entre leurs différents usages.
Pour asseoir cette ambition, la DGAVAQ regroupe une Direction d'Appui Fonctionnel et sept Directions opérationnelles : Cadre de Vie, Bâtiments et Équipements Communaux, Patrimoine Scolaire, Régies, Nature en Ville, Transports et Véhicules et Services Généraux.
Au sein de la Direction du Cadre de Vie, le Pôle Espace Public traite les demandes d’occupation du domaine public liées aux activités commerciales, aux marchés forains et aux évènements festifs.
Le Service Gestion des Marchés Forains, auquel est rattaché ce poste, instruit les demandes d’emplacements formulées par les commerçants forains, délivre les autorisations d’emplacement et enregistre les placements les jours de marché. Ce service veille également à l’application du règlement des marchés en assurant des contrôles les jours de marchés.
Contexte
L'amélioration du cadre de vie est l'une des politiques publiques structurantes du programme Marseille Politiques Publiques 2026. L'objectif est de permettre à tous les usagers d'évoluer dans une « ville à vivre au quotidien ». Une ville possédant un haut niveau de services, durable, accueillante et inclusive, offrant une diversité d'espaces et de bâtiments bien entretenus, accessibles, adaptés aux besoins et partagés entre leurs différents usages.
Pour asseoir cette ambition, la DGAVAQ regroupe une Direction d'Appui Fonctionnel et sept Directions opérationnelles : Cadre de Vie, Bâtiments et Équipements Communaux, Patrimoine Scolaire, Régies, Nature en Ville, Transports et Véhicules et Services Généraux.
Au sein de la Direction du Cadre de Vie, le Pôle Espace Public traite les demandes d’occupation du domaine public liées aux activités commerciales, aux marchés forains et aux évènements festifs.
Le Service Gestion des Marchés Forains, auquel est rattaché ce poste, instruit les demandes d’emplacements formulées par les commerçants forains, délivre les autorisations d’emplacement et enregistre les placements les jours de marché. Ce service veille également à l’application du règlement des marchés en assurant des contrôles les jours de marchés.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Sous l’autorité du Responsable de la Division Gestion Administrative des Forains,
votre rôle consistera à :
• Instruire et assurer un suivi des demandes d’emplacements sur les marchés, en application du règlement municipal des marchés forains, des procédures en vigueur et des applicatifs de gestion ; proposer et alimenter des tableaux de bord de suivi ;
• Répondre aux sollicitations des commerçants forains et renseigner sur la mise en œuvre du règlement des marchés forains ;
• Prendre en charge les saisies et les rédactions de portée réglementaire : arrêtés, courriers individualisés, etc. ;
• Contribuer à la modernisation et à l'efficacité des processus d’accueil du public et d’enregistrement des demandes ;
• Participer au projet de dématérialisation des actes et à la fiabilité des données, au classement et à l’archivage des dossiers.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports...)
Sous l’autorité du Responsable de la Division Gestion Administrative des Forains,
votre rôle consistera à :
• Instruire et assurer un suivi des demandes d’emplacements sur les marchés, en application du règlement municipal des marchés forains, des procédures en vigueur et des applicatifs de gestion ; proposer et alimenter des tableaux de bord de suivi ;
• Répondre aux sollicitations des commerçants forains et renseigner sur la mise en œuvre du règlement des marchés forains ;
• Prendre en charge les saisies et les rédactions de portée réglementaire : arrêtés, courriers individualisés, etc. ;
• Contribuer à la modernisation et à l'efficacité des processus d’accueil du public et d’enregistrement des demandes ;
• Participer au projet de dématérialisation des actes et à la fiabilité des données, au classement et à l’archivage des dossiers.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports...)
Profils recherchés
Votre profil
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire d'un diplôme Bac à Bac + 2 dans le domaine de la gestion administrative et/ou du grade de Rédacteur Territorial, vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire.
A l’aise avec des textes de portée réglementaire, vous possédez un esprit d'analyse développé et des capacités rédactionnelles en écrits administratifs.
Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous appréciez le contact avec le public et savez être pédagogue.
Organisé(e) et rigoureux(euse), vous respectez la confidentialité des données et faites preuve de dynamisme et de disponibilité.
Rejoignez-nous !
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire d'un diplôme Bac à Bac + 2 dans le domaine de la gestion administrative et/ou du grade de Rédacteur Territorial, vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire.
A l’aise avec des textes de portée réglementaire, vous possédez un esprit d'analyse développé et des capacités rédactionnelles en écrits administratifs.
Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous appréciez le contact avec le public et savez être pédagogue.
Organisé(e) et rigoureux(euse), vous respectez la confidentialité des données et faites preuve de dynamisme et de disponibilité.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Référence de l’offre : i 12571
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.