AGENT ACCUEIL ET ENTRETIEN
Offre n° O013251104001073
Publiée le 04/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean Jaurès, Miramas (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent d'accueil et d'entretien à la piscine
Accueil physique et téléphonique du public et assurer l’hygiène des locaux
Améliorer la sécurisation (accueil des divers publics, matériels…)
Effectuer les travaux d’entretien
Accueil physique et téléphonique du public et assurer l’hygiène des locaux
Améliorer la sécurisation (accueil des divers publics, matériels…)
Effectuer les travaux d’entretien
Missions / conditions d'exercice
Accueil du public /Renseignement
Contrôler l’état de propreté des locaux
Assurer l’entretien des locaux
Accueil des classes à la Maille II
Aide à l’habillage des enfants des EM Natation
Encadrement des saisonniers en période estivale
Contrôle des entrées des associations
Formation et suivi des agents saisonniers de l'été
Contrôler l’état de propreté des locaux
Assurer l’entretien des locaux
Accueil des classes à la Maille II
Aide à l’habillage des enfants des EM Natation
Encadrement des saisonniers en période estivale
Contrôle des entrées des associations
Formation et suivi des agents saisonniers de l'été
Profils recherchés
Savoirs (connaissances)
Connaissance de l’environnement professionnel et des acteurs locaux
Savoir-faire (utilisation des techniques, outils, procédures …)
Savoir manipuler le matériel nécessaire à l’entretien
Respecter les consignes d’utilisation (produits et matériels)
Gestion du stock matériel
Méthodologie et organisation
Savoir-être (relationnel, qualités)
Qualités relationnelles
Présentation physique
Qualités d’élocution
Gestion des conflits
Particularités liées au poste :
Congés figés
Tenue vestimentaire spécifique
Formation défibrillateur
Formation premier secours
Connaissance de l’environnement professionnel et des acteurs locaux
Savoir-faire (utilisation des techniques, outils, procédures …)
Savoir manipuler le matériel nécessaire à l’entretien
Respecter les consignes d’utilisation (produits et matériels)
Gestion du stock matériel
Méthodologie et organisation
Savoir-être (relationnel, qualités)
Qualités relationnelles
Présentation physique
Qualités d’élocution
Gestion des conflits
Particularités liées au poste :
Congés figés
Tenue vestimentaire spécifique
Formation défibrillateur
Formation premier secours
Contact et modalités de candidature
Contact
0800013140
Informations complémentaires
Lettre de motivation, CV et copie des diplômes à adresser à :
Monsieur le Maire
DRH
Hôtel de Ville
13140 MIRAMAS
Tel : 0 8000 13140
Mail : recrutement.drh@mairie-miramas.fr
Monsieur le Maire
DRH
Hôtel de Ville
13140 MIRAMAS
Tel : 0 8000 13140
Mail : recrutement.drh@mairie-miramas.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE MIRAMAS
>Place Jean Jaurès
13140 MIRAMAS
>Place Jean Jaurès
13140 MIRAMAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.