RESPONSABLE DE PÔLE - JURIDIQUE H/F
Offre n° O014250801403658
Publiée le 06/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
place félix éboué, Caen (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
15/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Département du Calvados
Missions / conditions d'exercice
- Conseiller et proposer des solutions aux questions et problèmes juridiques qui lui sont soumis
- Elaborer et sécuriser des documents juridiques (actes, contrats...)
- Réaliser un pré-contrôle de légalité des délibérations de la collectivité
- Régler les litiges et régler les précontentieux et contentieux (analyse du conflit, rédaction des mémoires en lien ou non avec des conseils extérieurs, suivi de l'application des décisions de justice, favoriser le règlement amiable des litiges) et représenter la collectivité en justice
- Prévenir les risques juridiques de la collectivité et assurer une veille juridique
- Anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité
- Diffuser la culture juridique au sein de la collectivité (formations internes, réseau juridique...)
- Assurer la veille juridique
- Droit public, droit des collectivités territoriales et leurs établissements publics, contentieux administratif
- Techniques rédactionnelles spécifiques au domaine juridique
- Techniques d'appréciation des risques
- Qualités rédactionnelles
- Compétences avérées en management des équipes
- Sens de l'organisation
- Discrétion professionnelle
... réaliser plus qu'un métier !
Soyez fier(e) de servir l'intérêt général en améliorant la vie quotidienne des calvadosiens !
Proche de la mer et à 2h de Paris, le Département du Calvados s'adapte et propose de nouvelles méthodes de travail (télétravail...) tout en veillant à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.
Vous pourrez bénéficier d'avantages sociaux tels que les titres restaurant, les RTT, le CNAS, la participation à hauteur de 75% des abonnements de transport.
Et si c'était vous notre futur ambassadeur portant nos 5 valeurs « Confiance, Responsabilités, Exemplarité, Ecoute, Respect » ?
N'hésitez plus et rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et humaine !
Profils recherchés
- Niveau I (Bac+5)
- Spécialité : droit public et contentieux administratif
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
espace-emploi@calvados.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.