Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O014250929000615
Publiée le 29/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - place bruno coquatrix - b.p 5, Cabourg (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
30/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service espaces verts et rattaché au chef d’équipe vous contribuez à la tonte des jardins de la ville ainsi que la taille des arbres en hiver. Cadre d’emplois des adjoints techniques. Poste à pourvoir pour dès que possible.
Missions / conditions d'exercice
Suivi des tontes sous la responsabilité d’un chef d’équipe
Participation à la décoration des manifestations municipales
Mise en place de la gestion différenciée
Entretien général des espaces verts : tonte, débroussaillage, plantation, arrosage, taille
Entretien des équipements (véhicule + matériel)
Renforts ponctuels des autres équipes du service
Participation à la mise en pratique des méthodes de désherbage alternatif
Participation à la décoration des manifestations municipales
Mise en place de la gestion différenciée
Entretien général des espaces verts : tonte, débroussaillage, plantation, arrosage, taille
Entretien des équipements (véhicule + matériel)
Renforts ponctuels des autres équipes du service
Participation à la mise en pratique des méthodes de désherbage alternatif
Profils recherchés
CAP agricole Jardinier Paysagiste ou expérience similaire
Connaissances de base en botanique et techniques d’entretien des espaces verts
Connaissances de l’arbre, des pratiques de tailles
Connaissances des règles de sécurité à respecter dans le cadre des chantiers sur la voie publique
Permis B souhaité, détenir le permis CACES R482 catégorie A et C1 serait un +
AIPR recommandé
La formation à l’élagage serait un +
Connaissances de base en botanique et techniques d’entretien des espaces verts
Connaissances de l’arbre, des pratiques de tailles
Connaissances des règles de sécurité à respecter dans le cadre des chantiers sur la voie publique
Permis B souhaité, détenir le permis CACES R482 catégorie A et C1 serait un +
AIPR recommandé
La formation à l’élagage serait un +
Contact et modalités de candidature
Contact
0231281454
Informations complémentaires
Spécificité du poste
Travail ponctuel le week-end et horaires décalés pendant la saison estivale
Rémunération
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation employeur au CNAS, aux titres
restaurant et à la complémentaire santé et prévoyance.
Pour postuler, envoyez CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Mairie de Cabourg
Direction des Ressources Humaines
B.P. 5
14390 CABOURG
Ou par mail à : recrutement@cabourg.fr
Travail ponctuel le week-end et horaires décalés pendant la saison estivale
Rémunération
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation employeur au CNAS, aux titres
restaurant et à la complémentaire santé et prévoyance.
Pour postuler, envoyez CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Mairie de Cabourg
Direction des Ressources Humaines
B.P. 5
14390 CABOURG
Ou par mail à : recrutement@cabourg.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.