Référent socio-éducatif de l'Aide Sociale à l'Enfance
Offre n° O015250617000572
Publiée le 17/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
28 avenue gambetta, Aurillac (Cantal)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
08/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un référent socio-éducatif de l’Aide Sociale à l’Enfance
Missions / conditions d'exercice
Le référent socio-éducatif est un travailleur social membre d’une équipe pluridisciplinaire (éducateur spécialisé, assistant social, CESF ou moniteur éducateur) qui exerce ses missions de protection de l’enfance dans le cadre de l’accompagnement d’anciens Mineurs Non Accompagnés bénéficiant d’un Contrat Jeune Majeur.
Sous l’autorité d’une responsable de la Mission Educative de l’Aide Sociale à l’Enfance, le titulaire du poste est chargé de la mise en œuvre du Contrat Jeune Majeur, de son évolution et de ses aménagements.
Ses missions principales consistent à :
- Assurer un travail d’accompagnement du jeune dans son lieu d’accueil ;
- Accompagner le jeune dans la mise en œuvre de son Contrat Jeune Majeur en s’assurant de son épanouissement physique, psychique et social ;
- Garantir la pertinence, la cohérence et la continuité des interventions nécessaires à l’atteinte des objectifs du Contrat Jeune Majeur ;
- Préparer et accompagner l’échéance du Contrat Jeune Majeur en lien avec les différents partenaires concernés.
- Contribuer au fonctionnement général du service de l’Aide Sociale à l’Enfance et à la mise en œuvre du projet de service.
Sous l’autorité d’une responsable de la Mission Educative de l’Aide Sociale à l’Enfance, le titulaire du poste est chargé de la mise en œuvre du Contrat Jeune Majeur, de son évolution et de ses aménagements.
Ses missions principales consistent à :
- Assurer un travail d’accompagnement du jeune dans son lieu d’accueil ;
- Accompagner le jeune dans la mise en œuvre de son Contrat Jeune Majeur en s’assurant de son épanouissement physique, psychique et social ;
- Garantir la pertinence, la cohérence et la continuité des interventions nécessaires à l’atteinte des objectifs du Contrat Jeune Majeur ;
- Préparer et accompagner l’échéance du Contrat Jeune Majeur en lien avec les différents partenaires concernés.
- Contribuer au fonctionnement général du service de l’Aide Sociale à l’Enfance et à la mise en œuvre du projet de service.
Profils recherchés
- Etre titulaire d’un diplôme d’état d’éducateur spécialisé, d’assistant de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale.
- Connaître le dispositif de protection de l’enfance, son cadre légal et son fonctionnement ;
- Connaitre les procédures relatives à la régularisation de séjour pour les Mineurs Non Accompagnés ;
- Avoir des qualités rédactionnelles et d’expression orale ;
- Maitrise du logiciel Word ;
- Capacités à se rendre disponible et à être dans l’écoute ;
- Capacités d’organisation, d’analyse et d’adaptation ;
- Avoir le sens du travail en équipe ;
- Rigueur, respect du secret professionnel, tolérance, discrétion.
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
- Travail en partenariat avec l’association Habitat Jeunes Cantal ;
- Souplesse d’emploi du temps, le référent socio-éducatif peut être amené à des déplacements fréquents dans et hors du département (permis B et véhicule personnel nécessaires), avec une amplitude horaire quelquefois importante ;
- Utilisation de l’outil informatique ;
- Participation aux formations continues ;
- Travail en liaison avec les autres agents du service ASE, dont les psychologues ;
- Travail en liaison avec les autres services de la Direction Enfance Famille et plus largement du Pôle de la Solidarité Départementale ;
- Travail en liaison avec les Maisons d’enfants à caractère social et les autres institutions accompagnant les enfants confiés au service ASE.
- Connaître le dispositif de protection de l’enfance, son cadre légal et son fonctionnement ;
- Connaitre les procédures relatives à la régularisation de séjour pour les Mineurs Non Accompagnés ;
- Avoir des qualités rédactionnelles et d’expression orale ;
- Maitrise du logiciel Word ;
- Capacités à se rendre disponible et à être dans l’écoute ;
- Capacités d’organisation, d’analyse et d’adaptation ;
- Avoir le sens du travail en équipe ;
- Rigueur, respect du secret professionnel, tolérance, discrétion.
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
- Travail en partenariat avec l’association Habitat Jeunes Cantal ;
- Souplesse d’emploi du temps, le référent socio-éducatif peut être amené à des déplacements fréquents dans et hors du département (permis B et véhicule personnel nécessaires), avec une amplitude horaire quelquefois importante ;
- Utilisation de l’outil informatique ;
- Participation aux formations continues ;
- Travail en liaison avec les autres agents du service ASE, dont les psychologues ;
- Travail en liaison avec les autres services de la Direction Enfance Famille et plus largement du Pôle de la Solidarité Départementale ;
- Travail en liaison avec les Maisons d’enfants à caractère social et les autres institutions accompagnant les enfants confiés au service ASE.
Contact et modalités de candidature
Contact
0471462182
Informations complémentaires
Résidence administrative : Aurillac
Contact : Marina POMES-PEDABADIE cheffe de service éducatif de l’Aide Sociale à l’Enfance : 04 71 46 21 82
Lien vers le formulaire de candidature : https://recrutement-cantal.gestmax.fr/apply/1024/5
Contact : Marina POMES-PEDABADIE cheffe de service éducatif de l’Aide Sociale à l’Enfance : 04 71 46 21 82
Lien vers le formulaire de candidature : https://recrutement-cantal.gestmax.fr/apply/1024/5
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.