Chef(fe) de service adjoint(e) du Théâtre
Offre n° O015251023000711
Publiée le 23/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Lieu de travail
Rue de la coste - bp509, Aurillac (Cantal)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Attaché
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Aurillac dispose d’un Théâtre, labellisé par le Ministère de la Culture Scène Conventionnée d’intérêt national « Art en territoire ». De par son histoire, son activité et sa situation géographique, celui-ci joue un rôle central dans le paysage culturel de la cité géraldienne et plus largement sur le département, se positionnant comme entité principale de la diffusion de spectacle vivant et opérateur premier de l’action culturelle territoriale.
Avec une programmation d'une quarantaine de spectacles par saison pour 60 à 70 levers de rideau, la politique actuelle de diffusion du Théâtre d'Aurillac associe des choix artistiques diversifiés et ambitieux à une démarche d'ouverture et d'élargissement des publics.
Le théâtre est doté d'une équipe professionnelle engagée et compétente comptant neuf personnes permanentes (direction, direction adjointe, accueil/billetterie, suivi logistique et comptable, médiation, communication, régie technique) auxquelles s’adjoignent des techniciens intermittents du spectacle. Il bénéficie en outre des services centraux de la collectivité (entretien, travaux, communication,…)
La programmation du théâtre se déploie au sein du bâtiment historique en centre ville, disposant d’une salle de 350 places équipée de toutes les fonctionnalités d’un équipement scénique d’envergure, ainsi qu’au Sismographe, salle récemment inaugurée dans un quartier périphérique, équipée pour recevoir des concerts de musique amplifiée.
Pour seconder le directeur de l’équipement dans la mise en œuvre de la politique culturelle municipale en termes de spectacle vivant, la ville d’Aurillac recrute pour son Théâtre un/une che(fe) de service adjoint(e).
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur du Théâtre, vous aurez à assurer les missions suivantes :
• Seconder le directeur du théâtre dans la mise en œuvre du fonctionnement administratif et technique de l’établissement et participer à la réflexion sur les évolutions potentielles.
• Coordonner et assurer, sous la direction du directeur, le suivi de l’activité générale de l’établissement en matière administrative, financière et technique, dans le respect des cadres budgétaires, financiers et réglementaires de la collectivité et du projet artistique et culturel du théâtre.
• Participer à la définition des orientations stratégiques et à la mise en œuvre du projet artistique et culturel du théâtre.
Conditions d'exercice : Temps complet ; travail très occasionnel en soirée et les week-ends en fonction des nécessités de service
Moyens mis à disposition : matériels bureautiques et informatiques
Avec une programmation d'une quarantaine de spectacles par saison pour 60 à 70 levers de rideau, la politique actuelle de diffusion du Théâtre d'Aurillac associe des choix artistiques diversifiés et ambitieux à une démarche d'ouverture et d'élargissement des publics.
Le théâtre est doté d'une équipe professionnelle engagée et compétente comptant neuf personnes permanentes (direction, direction adjointe, accueil/billetterie, suivi logistique et comptable, médiation, communication, régie technique) auxquelles s’adjoignent des techniciens intermittents du spectacle. Il bénéficie en outre des services centraux de la collectivité (entretien, travaux, communication,…)
La programmation du théâtre se déploie au sein du bâtiment historique en centre ville, disposant d’une salle de 350 places équipée de toutes les fonctionnalités d’un équipement scénique d’envergure, ainsi qu’au Sismographe, salle récemment inaugurée dans un quartier périphérique, équipée pour recevoir des concerts de musique amplifiée.
Pour seconder le directeur de l’équipement dans la mise en œuvre de la politique culturelle municipale en termes de spectacle vivant, la ville d’Aurillac recrute pour son Théâtre un/une che(fe) de service adjoint(e).
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur du Théâtre, vous aurez à assurer les missions suivantes :
• Seconder le directeur du théâtre dans la mise en œuvre du fonctionnement administratif et technique de l’établissement et participer à la réflexion sur les évolutions potentielles.
• Coordonner et assurer, sous la direction du directeur, le suivi de l’activité générale de l’établissement en matière administrative, financière et technique, dans le respect des cadres budgétaires, financiers et réglementaires de la collectivité et du projet artistique et culturel du théâtre.
• Participer à la définition des orientations stratégiques et à la mise en œuvre du projet artistique et culturel du théâtre.
Conditions d'exercice : Temps complet ; travail très occasionnel en soirée et les week-ends en fonction des nécessités de service
Moyens mis à disposition : matériels bureautiques et informatiques
Missions / conditions d'exercice
LES ACTIVITÉS :
Gestion budgétaire et financière
• définir les stratégies financières pluriannuelles avec la direction en lien avec le projet artistique et culturel
• participer activement à la recherche de financements publics et privés (mécénat)
• assurer la construction du budget et l’organisation de son suivi
• rédiger les bilans financiers et superviser les bilans d’activités
Gestion administrative et juridique
• assurer le suivi des relations avec les partenaires institutionnels et financiers dans l’élaboration et le suivi des dossiers de subventions
• élaborer et rédiger les contrats avec les compagnies et las artistes
• suivre les déclarations de droits d’auteur (SACEM, SACD,autres)
• assurer une veille juridique et fiscale : suivi des évolutions légales ou règlements et mise en œuvre
• contribuer à la gestion RH du service (référent (e) RH badgeuse ; temps de travail, GUSO,...)
Gestion budgétaire et financière
• définir les stratégies financières pluriannuelles avec la direction en lien avec le projet artistique et culturel
• participer activement à la recherche de financements publics et privés (mécénat)
• assurer la construction du budget et l’organisation de son suivi
• rédiger les bilans financiers et superviser les bilans d’activités
Gestion administrative et juridique
• assurer le suivi des relations avec les partenaires institutionnels et financiers dans l’élaboration et le suivi des dossiers de subventions
• élaborer et rédiger les contrats avec les compagnies et las artistes
• suivre les déclarations de droits d’auteur (SACEM, SACD,autres)
• assurer une veille juridique et fiscale : suivi des évolutions légales ou règlements et mise en œuvre
• contribuer à la gestion RH du service (référent (e) RH badgeuse ; temps de travail, GUSO,...)
Profils recherchés
Diplômes
Titulaire d’un diplôme en administration de structures culturelles ou expériences avérées dans ce domaine
Savoirs
Connaissances des logiciels (bureautique, finance)
Connaissance de l’organisation administrative de la fonction publique territoriale
Savoirs - faire
Capacité à gérer un budget
Capacité à communiquer
Capacité de compréhension et d’assimilation
Capacité rédactionnelle
Planifier, anticiper une organisation
Aptitude à la négociation
Savoir - être
Autonomie
Rigueur, organisation
Sens des responsabilités
Discrétion, devoir de réserve et sens du service public
Sens des relations humaines
Impliqué dans un travail d’équipe
Titulaire d’un diplôme en administration de structures culturelles ou expériences avérées dans ce domaine
Savoirs
Connaissances des logiciels (bureautique, finance)
Connaissance de l’organisation administrative de la fonction publique territoriale
Savoirs - faire
Capacité à gérer un budget
Capacité à communiquer
Capacité de compréhension et d’assimilation
Capacité rédactionnelle
Planifier, anticiper une organisation
Aptitude à la négociation
Savoir - être
Autonomie
Rigueur, organisation
Sens des responsabilités
Discrétion, devoir de réserve et sens du service public
Sens des relations humaines
Impliqué dans un travail d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0471454705
Informations complémentaires
Renseignements sur le poste auprès de M. Dominique BERTRAND, directeur du Théâtre municipal d'Aurillac au 04 71 45 46 05 ou de Mme Emmanuelle HUET, directrice de la Culture au 04 71 45 46 00.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
