Assistant ou assistante de gestion administrative et comptable
Offre n° O016250527001207
Publiée le 27/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 RUE DE L'EGLISE, Saint-Ciers-sur-Bonnieure (Charente)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
26/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus, l'adjoint administratif mettra en œuvre les décisions prises par le conseil syndical et coordonnera les services du syndicat avec les moyens matériels et financiers qui seront alloués.
Missions / conditions d'exercice
- Assister aux réunions du conseil syndical, rédiger les documents administratifs et techniques s'y rapportant
- Préparer, mettre en œuvre l'exécution du budget
- Gérer la comptabilité (dépenses et recettes)
- Gestion de la paye
- Gérer les dossiers liés aux projets
- Assurer la facturer périscolaire
- Préparer, mettre en œuvre l'exécution du budget
- Gérer la comptabilité (dépenses et recettes)
- Gestion de la paye
- Gérer les dossiers liés aux projets
- Assurer la facturer périscolaire
Profils recherchés
- SAVOIRS
* Connaître et mettre en œuvre les orientations et priorités du syndicat
* Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
* Connaître le cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
-SAVOIR FAIRE
* Élaborer le budget prévisionnel et réaliser des simulations
* Respecter les délais règlementaires
* Savoir gérer la polyvalence et les priorités
* Vérifier la cohérence et le respect du cadre règlementaire des dossiers administratifs
*Préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions
* Préparer et mettre en forme les décisions du conseil syndical
- SAVOIR ÊTRE
* Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
* Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
* Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles
* Connaître et mettre en œuvre les orientations et priorités du syndicat
* Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
* Connaître le cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
-SAVOIR FAIRE
* Élaborer le budget prévisionnel et réaliser des simulations
* Respecter les délais règlementaires
* Savoir gérer la polyvalence et les priorités
* Vérifier la cohérence et le respect du cadre règlementaire des dossiers administratifs
*Préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions
* Préparer et mettre en forme les décisions du conseil syndical
- SAVOIR ÊTRE
* Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
* Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
* Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0545225181
Informations complémentaires
- Lettre de motivation + CV par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.