Chef du service Infrastructures Routières (F/H)

Offre n° O016250618000994
Publiée le 18/06/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
15 Boulevard Jean Moulin, Angoulême (Charente)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé idéalement au cœur de la Région Nouvelle-Aquitaine, le Département de la Charente offre l'avantage d'une agréable qualité de vie et de paysages très divers. Charente limousine, Charente périgourdine, pays du Cognac, vallée de l’image d’Angoulême, constituent des atouts économiques et culturels pour le département.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l'année : le festival
international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival
Blues Passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens.
Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
Tourné vers le développement de l’image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l’éducation, à travers les collèges dont
il a la charge, à l’accessibilité de ses territoires, à travers l’entretien des routes
départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons des solidarités.
La collectivité gère un budget d’environ 545 millions d’euros, 2 000 agents et plus de 200
offres d’emplois annuelles.

Au sein de la Direction des Routes et de l'Aménagement, le Service Infrastructures Routières est constitué d'une équipe de 14 agents, dont 3 chargés de projets , 3 projeteurs et 3 contrôleurs mutualisés avec le service Ouvrages d'Art. Vous pilotez sur l'ensemble du territoire charentais les missions d'études et de maitrise d’œuvre des projets d'infrastructures routières. Vous assurez l'appui technique nécessaire et le contrôle de toutes les productions du service (études, marchés, ...).
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du directeur des routes et de l'aménagement, vous assurez le pilotage, le management du service. Une secrétaire, trois contrôleurs et un projeteur sont mutualisés avec le service des ouvrages d'art. Aussi, en relation avec le chef de ce service, vous pilotez, managez et planifiez les activités et missions de ces personnes.
vous êtes chargé(e) d'identifier et analyser les besoins de maîtrise d'œuvre routière de la collectivité puis de coordonner et contrôler leur mise en œuvre. Vous assurez l'appui technique auprès des chargés de projets et contrôler leur production.

Mission 1 : Animation et pilotage d'équipes (45%)
Encadrement de 10 agents (dont 5 en commun avec le service ouvrages d'art) y compris leur entretien d'évaluation pour 6 d'entre eux.
- Répartir et planifier les tâches des agents;
- participer aux clubs métier "projeteurs" et "techniciens aménagement";
- anticiper, conçoit et vulgarise les outils de procédure;
- assurer la délégation et le contrôle technique des activités assurées par les techniciens chefs de projet;
- contribuer au bon développement des compétences techniques des nouveaux collaborateurs (intérim des collègues chefs de service du siège de la DRA);
- intervenir techniquement dans l'élaboration des projets et dans toutes les phases des dossiers;
- s'assurer de la pertinence technique des dossiers et le contrôle des différents documents vis-à-vis des règles de conceptions, des normes et du contexte in situ du projet;
- intervenir sur les choix techniques des projets routiers dans le cadre des études en phase travaux;
- gérer et planifier les activités (en parfaite collaboration avec le chef de service des ouvrages d'art) : la secrétaire et les 3 contrôleurs de travaux;
- participer à l'élaboration et au suivi des marchés à bons de commandes (SPS, topo, signalisation,...) avec le chargé de projets en charge de ces missions;
- intervenir dans la rédaction de cahiers des charges en fonction du besoin;
- en fonction du plan de charge peut être amené à élaborer et suivre un projet.

Mission 2 : Représentation de la maîtrise d’œuvre (35%)
- Coordonner l'ingénierie routière, réalisée par le bureau d'études, voire sous traitée;
- veiller à ce que des solutions techniques soient recherchées, puis contrôlées avant de les soumettre à la validation du représentant de la maîtrise d'ouvrage;
- veiller à associer le SEER et l'ADA chargée de l'entretien ultérieur dans les choix techniques des projets neufs bâtit les propositions de programmation d'opérations de modernisation, de conservation du réseau (routes et grands travaux) en relation avec le Directeur et le SMO du suivi de la consommation comptable;
- contrôler le respect de la légalité des procédures administratives des marchés publics et des démarches auprès des services instructeurs (loi sur l'eau, enquête publique environnementale, ...);
- impulser les démarches soucieuses de la protection de l'environnement et de la préservation des ressources.

Mission 3 : Rédaction administrative et animation de réunions (20%)
- Instruire et rédiger des notes administratives et courriers sensibles;
- préparer, animer et élaborer les comptes rendus de réunions;
- élaborer, en relation avec le chef des service ouvrages d'art, des fiches de procédure (guide du gestionnaire, procédures internes, marchés, ...);
- répondre aux sollicitations externes (concessionnaires, communes, ...) d'avis technique;
- relire les dossiers techniques et harmonise la pratique et cahier des charges des dossiers routiers participer et animer des réunions de négociation et publique relative aux différents projets routiers.
Profils recherchés
Savoirs :
Environnement des collectivités territoriales et du domaine des infrastructures
Technicité routière
Règlement et procédures administratives, budgétaires et comptables
Enjeux, évolution et cadre réglementaire et technique du domaine routier
Réglementation sur la maîtrise d'œuvre et sur les marchés publics, connaissance des procédures administratives des projets (environnementales, procédure acquisitions foncières)

Savoir-faire :
Encadrer les équipes relevant de son autorité
Animer les équipes avec ou sans lien hiérarchique
Planifier, prioriser et répartir les actions décidées
Opérer les arbitrages et prendre les décisions nécessaires
Analyser pour être force de propositions pour optimiser en permanence l'outil de production et les moyens

Savoir-être :
Capacité à prendre rapidement des décisions et à hiérarchiser les actions en fonction de leur urgence/importance dans un contexte en évolution
Capacité à être à l'écoute des autres et réceptif aux informations fournies par l'environnement
Capacité à être efficace dans l'organisation de sa propre activité et/ou optimiser l'utilisation des moyens dans le cadre d'une réalisation collective
Capacité à discuter, agir, influencer ses interlocuteurs internes et externes afin de parvenir à un accord sur un sujet donné
Faire preuve du sens du relationnel de rigueur et de méthode

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
La candidature (lettre de motivation, CV, diplômes et dernier arrêté de situation statutaire pour les titulaires de la Fonction publique) doit être déposée sur le site Internet du Département : https://portail.citoyen.lacharente.fr/widgets/opendatafile/

Référence : DGS_DRA_Infrastructures routières_Chef du service Infrastructures routières (P.214 AD)

Cette procédure de recrutement répond aux dispositions édictées par le code général de la fonction publique.
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE
>31 boulevard emile roux
16917 Angouleme cedex 9

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.