Coordinateur-rice tsécurité, amiante et maintenance patrimoine bâti
Offre n° O016251021000023
Publiée le 21/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Angoulême, Angoulême (Charente)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Mairie d'Angoulême recrute au sein
de la Direction des Bâtiments et de la Logistique - Service Maintenance Entreprises, un(e) ) Coordinateur(trice) sécurité, amiante et maintenance du patrimoine bâti rattaché(e) à la Direction des Bâtiments et de la Logistique et placé(e) sous l’autorité du chef de service Maintenance Entreprises
(Cadre d’emplois des agents de maîtrise territoriaux – Cat C)
Préfecture de la Charente, la ville d’Angoulême, forte de près de 42 000 habitants, est également le centre de la première agglomération du département (141 000 habitants).
Capitale de l’Image, désignée ville créative de l’UNESCO en 2019, elle bénéficie d’un positionnement stratégique sur l’axe Paris-Bordeaux. Ville d’Art et Cité des Festivals par excellence, Angoulême offre une vie culturelle riche et variée : Festival International de la Bande Dessinée, Festival du Film Francophone, Circuit des Remparts, Piano en Valois, Les Beaux jours…
de la Direction des Bâtiments et de la Logistique - Service Maintenance Entreprises, un(e) ) Coordinateur(trice) sécurité, amiante et maintenance du patrimoine bâti rattaché(e) à la Direction des Bâtiments et de la Logistique et placé(e) sous l’autorité du chef de service Maintenance Entreprises
(Cadre d’emplois des agents de maîtrise territoriaux – Cat C)
Préfecture de la Charente, la ville d’Angoulême, forte de près de 42 000 habitants, est également le centre de la première agglomération du département (141 000 habitants).
Capitale de l’Image, désignée ville créative de l’UNESCO en 2019, elle bénéficie d’un positionnement stratégique sur l’axe Paris-Bordeaux. Ville d’Art et Cité des Festivals par excellence, Angoulême offre une vie culturelle riche et variée : Festival International de la Bande Dessinée, Festival du Film Francophone, Circuit des Remparts, Piano en Valois, Les Beaux jours…
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Gestion des systèmes d’alarme, de télésurveillance et de contrôle d’accès
◦ Étudier et mettre en œuvre les dispositifs de contrôle d’accès et de télésurveillance.
◦ Rédiger les cahiers des charges techniques et participer à l’élaboration des marchés publics.
◦ Suivre les installations et contrats de maintenance des partenaires.
◦ Transmettre les demandes de dépannage, assurer le suivi des devis et de la facturation.
◦ Rédiger les fiches et procédures techniques relatives aux systèmes de sécurité.
• Réalisation des travaux suite aux prescriptions amiantes
◦ Définir les types de travaux liés aux prescriptions amiantes.
◦ Garantir le respect des protocoles de sécurité et la conformité réglementaire sur les chantiers ;
◦ Assister à la préparation budgétaire pour intégrer les surcoûts liés à l’amiante ;
◦ Travailler en binôme avec le référent amiante pour assurer la continuité de service public.
• Coordonner les travaux liés à la légionelle et qualité de l’air
En partenariat et collaboration avec le service communal d’hygiène et de santé publique :
◦ Définir les travaux à réaliser suite aux contrôles légionelle mais aussi les travaux préventifs ;
◦ Assurer le suivi, administratif et financier des travaux réalisés par les entreprises ;
◦ Assurer le suivi technique et le contrôle annuel des bâtiments en matière de légionelle et de qualité de l’air ;
◦ Organiser la maintenance et la vérification des pompes à chloration.
• Appui au suivi du matériel incendie
◦ Assurer le suivi du contrôle et de la maintenance des extincteurs, Robinets d’Incendie Armés (RIA), trappes de désenfumage ;
◦ Demander les devis, suivre l’intervention et la facturation ;
◦ Suivre la réglementation et les visites annuelles de maintenance.
• Gestion des systèmes d’alarme, de télésurveillance et de contrôle d’accès
◦ Étudier et mettre en œuvre les dispositifs de contrôle d’accès et de télésurveillance.
◦ Rédiger les cahiers des charges techniques et participer à l’élaboration des marchés publics.
◦ Suivre les installations et contrats de maintenance des partenaires.
◦ Transmettre les demandes de dépannage, assurer le suivi des devis et de la facturation.
◦ Rédiger les fiches et procédures techniques relatives aux systèmes de sécurité.
• Réalisation des travaux suite aux prescriptions amiantes
◦ Définir les types de travaux liés aux prescriptions amiantes.
◦ Garantir le respect des protocoles de sécurité et la conformité réglementaire sur les chantiers ;
◦ Assister à la préparation budgétaire pour intégrer les surcoûts liés à l’amiante ;
◦ Travailler en binôme avec le référent amiante pour assurer la continuité de service public.
• Coordonner les travaux liés à la légionelle et qualité de l’air
En partenariat et collaboration avec le service communal d’hygiène et de santé publique :
◦ Définir les travaux à réaliser suite aux contrôles légionelle mais aussi les travaux préventifs ;
◦ Assurer le suivi, administratif et financier des travaux réalisés par les entreprises ;
◦ Assurer le suivi technique et le contrôle annuel des bâtiments en matière de légionelle et de qualité de l’air ;
◦ Organiser la maintenance et la vérification des pompes à chloration.
• Appui au suivi du matériel incendie
◦ Assurer le suivi du contrôle et de la maintenance des extincteurs, Robinets d’Incendie Armés (RIA), trappes de désenfumage ;
◦ Demander les devis, suivre l’intervention et la facturation ;
◦ Suivre la réglementation et les visites annuelles de maintenance.
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
• Capacité à assurer le contrôles techniques de plusieurs chantiers, à les planifier et à les coordonner simultanément.
• Savoir réceptionner un chantier
• Connaissance des procédures de Marchés Publics
• Appliquer les règles de sécurité et les faire appliquer
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Calc, GMAO)
• Qualités relationnelles et rédactionnelles(entreprises, services internes, partenaires)
• Rigueur, Autonomie, sens de l’organisation, adaptabilité et réactivité
• Esprit d’équipe
Profil souhaité :
• Être titulaire d’un diplôme ou d’un titre de niveau BEP, CAP, BAC PRO, BTS ou DUT dans le domaine de la construction ou la maintenance des bâtiments avec 3 ans d’expérience professionnelle souhaitée ,
• Maîtriser le domaine de l’amiante ou, par défaut, pouvoir justifier d’une expérience dans un domaine réglementaire du bâtiment ;
• Détenir le Permis B (obligatoire)
• Formation ou habilitation amiante (SS4), sécurité incendie et légionelle appréciées.
Contraintes ou sujétions particulières :
Flexibilité, dépassements d’horaires possibles selon les chantiers et les saisons.
Déplacements courants essentiellement sur le territoire de la commune mais quelques déplacements hors commune, avec ordre de mission au-delà du Grand Angoulême.
Informations complémentaires :
Temps de travail : Du lundi au vendredi
25 jours de congés et 23 jours de RTT, sur la base de 39 heures hebdomadaires
Horaires variables / Télétravail possible
Les avantages sociaux :
• Une participation financière à la mutuelle de santé et à la prévoyance (sur adhésion au contrat groupe et en fonction des revenus)
• Une prime de fin d’année
• La prise en charge à hauteur de 75% des frais de transports publics (train, bus, abonnement vélo)(sous conditions)
• Un forfait mobilité de 300 € par an (sous conditions)
• 3 Restaurants administratifs (± 5€ le repas )
• CNAS (billetterie, voyages, prime de rentrée scolaire etc...)
• Comité d’action sociale proposant diverses actions tout au long de l’année
• Capacité à assurer le contrôles techniques de plusieurs chantiers, à les planifier et à les coordonner simultanément.
• Savoir réceptionner un chantier
• Connaissance des procédures de Marchés Publics
• Appliquer les règles de sécurité et les faire appliquer
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Calc, GMAO)
• Qualités relationnelles et rédactionnelles(entreprises, services internes, partenaires)
• Rigueur, Autonomie, sens de l’organisation, adaptabilité et réactivité
• Esprit d’équipe
Profil souhaité :
• Être titulaire d’un diplôme ou d’un titre de niveau BEP, CAP, BAC PRO, BTS ou DUT dans le domaine de la construction ou la maintenance des bâtiments avec 3 ans d’expérience professionnelle souhaitée ,
• Maîtriser le domaine de l’amiante ou, par défaut, pouvoir justifier d’une expérience dans un domaine réglementaire du bâtiment ;
• Détenir le Permis B (obligatoire)
• Formation ou habilitation amiante (SS4), sécurité incendie et légionelle appréciées.
Contraintes ou sujétions particulières :
Flexibilité, dépassements d’horaires possibles selon les chantiers et les saisons.
Déplacements courants essentiellement sur le territoire de la commune mais quelques déplacements hors commune, avec ordre de mission au-delà du Grand Angoulême.
Informations complémentaires :
Temps de travail : Du lundi au vendredi
25 jours de congés et 23 jours de RTT, sur la base de 39 heures hebdomadaires
Horaires variables / Télétravail possible
Les avantages sociaux :
• Une participation financière à la mutuelle de santé et à la prévoyance (sur adhésion au contrat groupe et en fonction des revenus)
• Une prime de fin d’année
• La prise en charge à hauteur de 75% des frais de transports publics (train, bus, abonnement vélo)(sous conditions)
• Un forfait mobilité de 300 € par an (sous conditions)
• 3 Restaurants administratifs (± 5€ le repas )
• CNAS (billetterie, voyages, prime de rentrée scolaire etc...)
• Comité d’action sociale proposant diverses actions tout au long de l’année
Contact et modalités de candidature
Contact
0545389381
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à l’attention de
Monsieur le Maire
1, Place de l'Hôtel de Ville
CS 42216
16016 ANGOULEME Cedex
drh-recrutement@mairie-angouleme.fr
Monsieur le Maire
1, Place de l'Hôtel de Ville
CS 42216
16016 ANGOULEME Cedex
drh-recrutement@mairie-angouleme.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.