Chargé de projet opérationnel du PRU de Villeneuve les Salines

Offre n° O017250520000649
Publiée le 20/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
6 rue saint michel, La Rochelle (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/06/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Attaché hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Développement Urbain et sous la conduite de la Directrice de projet du PRU, vous assurez le pilotage opérationnel du PRU de Villeneuve les Salines pour le compte de la CDA et de la Ville de La Rochelle.
Missions / conditions d'exercice
Suivre la mise en œuvre opérationnelle de l’opération de centralité du PRU en lien avec l’aménageur :
• Suivre et contrôler l’opération en lien avec l’aménageur (SPL Charente-Maritime Développement) conformément au traité de concession signé
• Assurer la coordination avec les services compétents sur les aspects administratifs, juridiques, techniques et financiers
• Suivre en lien avec l’aménageur toutes les études opérationnelles nécessaires à l’opération
• Suivre la consultation des opérateurs immobiliers pilotée par l’aménageur avec positionnement actif dans la négociation avec eux pour une conception qualitative du projet respectant les objectifs du PACTE
• Piloter la programmation des équipements publics pour la Ville de la Rochelle
• Assurer le suivi du bilan financier de l’opération , et l’articulation avec la maquette financière du PRU
• Cadrer, planifier, mettre en œuvre et suivre les procédures administratives nécessaires pour la sortie opérationnelle (autorisations environnementales et d’urbanisme)

Sur l’ensemble du PRU, piloter la mise en œuvre opérationnelle du plan guide :
• Suivre et coordonner en lien avec la directrice de projet l’avancement de l’ensemble des opérations des différents maitres d’ouvrage, contrôler la réalisation des opérations en lien avec les services compétents de manière à assurer la qualité des projets et le respect des calendriers,
• S’assurer de la cohérence des opérations des différents maitres d’ouvrage avec le plan guide du projet
• Suivre l’étude de maitrise d’œuvre des bailleurs pour les opérations de résidentialisation, assurer la coordination avec les aménagements d’espaces publics, et établir le calendrier opérationnel
• Accompagner la programmation des projets d’équipements publics hors centralité (pôle jeunesse, centre social, pôle petite enfance)
Missions transversales :
• Organiser la gestion de projet en préparant et organisant les instances techniques et politiques d’arbitrage avec la directrice de projet
• Assurer avec la directrice de projet la mobilisation et la coordination des services et des partenaires extérieurs,
• Participer à l’organisation de la concertation, participer aux permanences d’information du projet
• Accompagner et suivre les projets du quartier hors périmètre PRU : mosquée, équipements sportifs, projet urbain Les Salines
• Suivi financier du projet, et préparation avec la directrice de projet des budgets et plans pluriannuels d’investissement ville et agglomération
Activités secondaires :
• Elaborer des cartographies à l’aide du SIG et tout support de présentation nécessaire aux différents arbitrages techniques et politiques
• Rédiger les comptes rendus de réunion
• Alimenter les documents de suivi et de reporting à destination de la hiérarchie, des élus et des partenaires (ANRU)
Profils recherchés
Formation supérieure en aménagement et développement territorial
Expérience significative dans le domaine de l’urbanisme opérationnel, et notamment en renouvellement urbain (public et/ou privé)
Permis B


Savoirs :
- Maîtriser l’environnement juridique lié aux domaines de l’urbanisme opérationnel et de l’environnement,
- Maîtriser la gestion financière, comptable et administrative des projets.
- Maîtriser les fondamentaux de l’aménagement et de la construction durables.
- Connaitre l’environnement territorial, le fonctionnement des collectivités (cadre institutionnel, administratif, juridique et financier)

Savoir- faire :
- Maitriser les outils bureautiques (word, excel, powerpoint...)
- Connaître l’outil SIG (QGIS).
- Connaître le management en mode projet.
- Connaître les procédures de marchés publics .
- Savoir produire des outils d’aide à la décision : visuels cartographiques, graphiques, notes d’enjeux, supports de présentation,…
- Savoir préparer des délibérations, notes de bureau, municipalité et supports (instances communautaires et communales).

Savoir être:
- Avoir le goût pour le travail en équipe et la coordination d’acteurs afin de promouvoir la transversalité au sein des projets.
- Avoir le sens de l’organisation et du contact.
- Etre autonome dans l'élaboration/la conduite du projet et dans l'organisation du travail, sous l'autorité du supérieur hiérarchique.
- Etre force de proposition.
- Etre rigoureux.
- Etre disponible et réactif
- Respecter les délais et les procédures et savoir anticiper
- Avoir des capacités rédactionnelles

Contact et modalités de candidature

Contact
0546303732
Informations complémentaires
CONTRAT DE PROJET de 1 AN
Réunions en soirée possibles avec les habitants
Rémunération selon l’ancienneté + prime annuelle + tickets restaurants .
29 jours de congés et RTT selon cycle de travail
Participation forfaitaire à la garantie maintien de salaire (sur option) et à une mutuelle labellisée.
Comité entreprise dynamique : participation financière aux frais de garde d’enfants, aux loisirs, à la culture, à l’arbre de Noël des enfants, aux organisations de sorties et de voyages sous conditions de revenus…

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Sophie NICOLAIZEAU, Directrice du projet PRU de Villeneuve les Salines, Tél: 05.46.30.37.01

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.