UNE/E OPERATEUR/TRICE EN MAINTENANCE DE VEHICULE ET MAGASINIER

Offre n° O017251016000417
Publiée le 16/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
avenue Edmond Grasset, Aytré (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
15/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Un/e opérateur/trice en maintenance de véhicule et magasinier
Missions / conditions d'exercice
Aytré, un territoire attractif et dynamique
Située en Charente-Maritime et limitrophe à La Rochelle, la commune littorale d’Aytré occupe les rangs de seconde ville de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle et de 5ème du département de Charente-Maritime.
Caractérisée par la richesse de sa biodiversité avec 3 kilomètres de littoral préservé dont 1,5km de plage, un marais doux et 25 hectares d’espaces naturels classés « Natura 2000 » la ville est également connue pour son dynamisme économique avec sa zone d’activité dite de « Belle Aire » et la présence de l'entreprise Alstom dans son cœur de ville.
Missions en qualité de mécanicien
Diagnostic et contrôle
• Identifier le type de véhicule et ses caractéristiques techniques
• Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
• Identifier une panne et proposer la réparation
• Réaliser un pré-contrôle technique
• Appliquer une démarche de diagnostic
• Utiliser les appareils de contrôle
• Réaliser des essais et conduire un véhicule
• Établir des conseils d'entretien du véhicule

Entretien et maintenance du véhicule
• Lire un schéma : mécanique, électrique, hydraulique
• Effectuer l'entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes équipant un véhicule
• Contrôler et minimiser les émissions polluantes des véhicules
• Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants : fluides, filtres, éclairage, pneumatiques
Gestions des matériels
• Noter les entrées et sorties du matériel auprès des services utilisateurs
• Vérification de l’état du matériel en entrée et en sortie
• Proposer les préconisations de réparations/remises en état

Réparation et intervention sur le véhicule
• Effectuer une réparation ou une intervention : échanger ou installer des éléments mécaniques, des équipements électriques et des accessoires
• Intervenir sur des véhicules électriques ou hybrides et sur des véhicules non motorisés

Entretien et sécurisation de l'atelier et de ses équipements
• Utiliser les équipements d'atelier : treuil, pont, outillage, etc.
• Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel
• Effectuer un tri des déchets dangereux
• Lire, comprendre et appliquer des consignes de sécurité
• Adapter les gestes et postures aux situations de travail
• Mettre en œuvre les procédures adaptées de récupération et tri

Missions en tant que magasinier
Réception, rangement et distribution des produits aux différents services
• Reconnaître et vérifier les produits ou marchandises
• Faire le suivi des commandes
• Contrôler la réception en fonction de la commande
• Organiser le stockage des pièces, outillages ou matériels, en fonction de l'espace disponible et des conditionnements réglementaires
• Organiser la manutention et la distribution auprès des différents services demandeurs
Décharger des marchandises
• Respecter les procédures de déchargement et de réception
• Préparer les marchandises pour l'entreposage ou l'envoi

Manipulation et stockage des produits
• Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
• Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
• Reconnaître les pictogrammes
• Reconnaître, utiliser, trier et traiter les matériaux d'emballage
• Utiliser un programme d'application pour la gestion des stocks

Réalisation régulière d'inventaires
• Interpréter et remplir les bons et documents relatifs aux différentes étapes de l'inventaire (réception, entreposage, expédition)
• Effectuer les opérations d'inventaire
• Effectuer les devis auprès des fournisseurs
Profils recherchés
Conditions requises
• Savoir être autonome, organisé, rigoureux, disponible
• Savoir anticiper
• Permis B obligatoire
• Sens des priorités
• Connaissance des systèmes et technologiques d’un véhicule
• Maitrise de l’outil informatique
• Connaissance des principes de gestions stocks

Contact et modalités de candidature

Contact
0546301925
Informations complémentaires
Autres
• Rémunération sur le cadre d’emploi des adjoints techniques et/ou des agents de maitrise (joindre impérativement le dernier arrêté administratif et bulletin de salaire)
• Régime indemnitaire de 230.60 € bruts mensuel
• Prime annuelle : 1545.76 € bruts annuel (titulaire) ou 1712.16 € € bruts mensuel (contrat mairie)
• Participation mensuelle de l’employeur à des contrats labellisés pour le maintien de salaire (10 €) et mutuelle santé (15 €) (sous conditions)
• Cycle de travail : 36 h 15 (25 jours de CA + 2 jours de fractionnement + 8 jours d’ARTT)
• Adhésion au Comité des Œuvres sociales (COS

Adressez votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) depuis aytre.fr et la rubrique « La Ville recrute » ou par courrier à l'attention de : Monsieur Le Maire - Mairie d'Aytré, service des Ressources humaines, BP 30 102, 17442 Aytré Cédex.
Adresse de l'employeur
MAIRIE AYTRE
>avenue Edmond Grasset
17440 AYTRE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.